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7 formas infalíveis de ter sucesso no LinkedIn. Precisa de: → Publicar pelo menos 5 vezes por semana Tem de dar tempo ao algoritmo para reparar em si → Adicionar elementos visuais Os carrosséis, os infográficos e os vídeos curtos têm melhor desempenho, e muitos dos seus compradores aprendem visualmente → Passar tempo na plataforma para saber...
Toda a gente está a usar IA para SEO agora, e o nível baixou por causa disso. Dedique um pouco de esforço a dar um toque humano aos artigos e às páginas de destino que escreve. Posso garantir que só precisa de 1 hora, em vez das 3-4 horas que precisava antes da IA, para escrever um excelente artigo de que o Google vai gostar. Mas a maioria das pessoas é tão
A Microsoft acabou de oferecer dinheiro a 60.000 funcionários para se irem embora. 🫠 Isso representa 27% da empresa. E ninguém vai ser despedido. Chama-se Oferta de Saída Voluntária. Aceita a indemnização e sai a 31 de dezembro. Ou fica. Os funcionários nos EUA, no Reino Unido, no Canadá e na Índia têm até ao início de dezembro.
MSFT+0,17%
7 formas infalíveis de ter sucesso no LinkedIn:
→ Publique pelo menos 5x por semana
Tem de dar tempo ao algoritmo para reparar em si
→ Adicione elementos visuais
Os carrosséis, infográficos e vídeos curtos têm melhor desempenho, e muitos dos seus compradores aprendem visualmente
→ Passe tempo na plataforma para perceber que formatos e tendências estão a funcionar neste momento
→ Peça à sua equipa, aos cofundadores e aos amigos que comentem logo no início, para que o algoritmo perceba que vale a pena dar mais visibilidade à publicação
→ Transforme o seu perfil num funil
As pessoas devem consegu
Toda a gente usa IA para SEO agora, e o nível também baixou.
Dedica um pouco de esforço a humanizar os artigos e as páginas de destino que escreves.
Posso garantir-te que agora só precisas de 1 hora, em vez das 3-4 horas que demoravas antes da IA, para escrever um excelente artigo que o Google vai adorar.
Mas a maioria das pessoas é tão preguiçosa que carrega em publicar após 30 segundos de geração com IA.
O SEO preguiçoso está por todo o lado.
A Microsoft acabou de oferecer dinheiro a 60,000 funcionários para saírem. 🫠
Isso representa 27% da empresa. E ninguém vai ser despedido.
Chama-se Oferta de Saída Voluntária.
Aceite a compensação e saia a 31 de dezembro. Ou fique.
Os funcionários nos EUA, no Reino Unido, no Canadá e na Índia têm até ao início de dezembro para decidir.
Porque é que uma empresa pagaria às pessoas para saírem?
Porque a IA precisa de cada dólar que conseguir encontrar:
→ centros de dados
→ chips
→ eletricidade
Em maio, a Microsoft tinha-se comprometido a investir cerca de $190 mil milhões em despesas de capital n
MSFT+0,17%
As respostas fazem crescer a sua conta. Acompanhar todas as respostas não é escalável. A extensão VoiceMoat para Chrome está presente em todas as publicações no Twitter e no LinkedIn. Responda, comente, remixe e redija publicações com a sua voz. Continua a ser você a carregar em Responder.
A tua app rende $8K por mês. A Google oferece-te um emprego de $200K por ano. Mas tens de abdicar da app para aceitar. Aceitas o emprego?
a parte perigosa da programação com IA não é quando falha
é quando funciona pelo motivo errado
os suspeitos do costume:
base de dados errada
pressuposto errado
permissão errada
cliente errado
definição errada de «concluído»
os erros de sintaxe são óbvios
os maus pressupostos são silenciosos
e os bugs silenciosos são os que chegam à produção
quanto mais capazes se tornam os agentes de programação, menos me preocupo com a sua capacidade de escrever código
preocupo-me com saber se compreenderam suficientemente bem o sistema antes de começarem a escrever
porque um agente confiante com o modelo men
Experimente por $1 durante 3 dias em Ou envie-me uma mensagem privada e ajudo-o a configurá-lo.
A tua aplicação rende-te $8K por mês.
O Google oferece-te um emprego de $200K por ano.
Mas tens de abdicar da aplicação para o aceitar.
Aceitas o emprego?
A IA tornou a publicação de conteúdos mais rápida. Também fez com que todos soassem iguais.
Os criadores que se destacam são aqueles cujas publicações refletem a sua personalidade. As publicações genéricas não criam uma audiência: criam um feed cheio de ruído.
Por isso, criámos @VoiceMOAT: o sistema operativo de marca pessoal para o Twitter e o LinkedIn.
Escreva, agende, interaja, analise. Um sistema criado à sua medida.
Também sou culpado disto. A IA tornou tão barato criar que uma nova ideia se transforma num novo projeto no mesmo dia. Nova ideia? Cria-a. Não tens clientes? Cria outra coisa. Não tens receitas? Começa outro projeto. Em 2026, programar já não é a competência escassa. É saber quando PARAR de criar e começar
Toda a gente no meu feed pergunta como crescer sem anúncios, e as respostas são sempre ferramentas. A estratégia em que apostaria é a mais aborrecida: encontrar 20 pessoas que já têm esse problema e falar com elas antes de construir seja o que for.
Também sou culpado disto.
A IA tornou o desenvolvimento tão barato que uma nova ideia se transforma num novo projeto no mesmo dia.
Nova ideia? Desenvolve-a.
Sem clientes? Desenvolve outra coisa.
Sem receitas? Começa outro projeto.
Programar já não é uma competência escassa em 2026.
Saber quando PARAR de desenvolver e começar a vender é que é.
Antes, sentia-me culpado por desligar na cara de quem me ligava sem eu ter pedido. O meu raciocínio era simples: «Se vou dizer que não de qualquer maneira, para quê fazer-lhes perder 30 segundos?» Depois chegaram as chamadas de prospeção feitas por IA. Agora, desligo sem qualquer culpa. Afinal, os robôs fazem maravilhas pela minha saúde mental.
Toda a gente no meu feed pergunta como crescer sem anúncios, e as respostas são sempre ferramentas.
A estratégia em que eu apostaria é a mais aborrecida: encontrar 20 pessoas que já têm esse problema e falar com elas antes de construíres seja o que for.
Parece que a equipa da Be10x lançou uma campanha paga no LinkedIn na semana passada: toda a gente a publicar a mesma imagem de IA, com o mesmo modelo «melhore as suas competências em IA».
Recorreram a influenciadores do LinkedIn que têm palavras-chave nas respetivas biografias, como «RH», «Conteúdos sobre IA e tecnologia», «Criador de conteúdos», «Ajudo fundadores a escrever melhores conteúdos» e «IA e tecnologia».
A minha verdadeira pergunta para a vossa equipa é: o vosso público-alvo para aprender marketing com IA são as mesmas pessoas que têm estas palavras-chave? E, se lhes estão a pagar p
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Antes sentia-me culpado por desligar na cara de quem me ligava sem eu pedir.
A minha lógica era simples:
«Se vou dizer que não de qualquer maneira, porque é que hei de desperdiçar 30 segundos do tempo da pessoa?»
Depois chegaram as chamadas a frio feitas por IA.
Agora desligo sem qualquer culpa.
Afinal, os robôs fazem maravilhas pela minha saúde mental.
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