#BLOCKST #WKC التحديثات.🚀 *WKC / SMC DAO يتقدم إلى مستوى جديد!* 🚀
خذ علماً... هذا لم يعد مجرد مشروع ميم. لقد أعلن السير مابي عن خطوة جريئة إلى الأمام:
✅ كجزء من إعادة الهيكلة إلى منظمة أكثر رسمية (نعم، التحضير لامتلاك بنك 👀)، جميع الموظفين مشمولين الآن تحت خطط HMO و HRM. ✅ التكلفة السنوية: ٤٨٠٠ دولار... استثمار في الأشخاص، وليس فقط في المنتجات. ✅ مدعوم من AXA Mansard (Healthcare) و PaidHR (HR Management) أسماء موثوقة في الدعم المؤسسي.
🔥 ماذا يعني هذا:
WKC & SMC DAO تتجاوز الضجيج... إلى مصداقية مؤسساتية.
رفاهية الموظف = نمو منظم.
الشراكات المؤسسية = الاستدامة على المدى الطويل.
هذه هي الطريقة التي تعرف بها أن $WKC ليس مجرد توكن آخر... إنه أساس نظام مالي هنا للبقاء. 🏦🐈
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
#BLOCKST #WKC التحديثات.🚀 *WKC / SMC DAO يتقدم إلى مستوى جديد!* 🚀
خذ علماً... هذا لم يعد مجرد مشروع ميم. لقد أعلن السير مابي عن خطوة جريئة إلى الأمام:
✅ كجزء من إعادة الهيكلة إلى منظمة أكثر رسمية (نعم، التحضير لامتلاك بنك 👀)، جميع الموظفين مشمولين الآن تحت خطط HMO و HRM.
✅ التكلفة السنوية: ٤٨٠٠ دولار... استثمار في الأشخاص، وليس فقط في المنتجات.
✅ مدعوم من AXA Mansard (Healthcare) و PaidHR (HR Management) أسماء موثوقة في الدعم المؤسسي.
🔥 ماذا يعني هذا:
WKC & SMC DAO تتجاوز الضجيج... إلى مصداقية مؤسساتية.
رفاهية الموظف = نمو منظم.
الشراكات المؤسسية = الاستدامة على المدى الطويل.
هذه هي الطريقة التي تعرف بها أن $WKC ليس مجرد توكن آخر... إنه أساس نظام مالي هنا للبقاء. 🏦🐈
ابقَ مغلقًا. الرؤية أكبر من المخطط. 🌍