United Airlines и бортпроводники достигли предварительной договоренности о бонусах в размере $740 миллионов

United Airlines и профсоюз Association of Flight Attendants-CWA достигли предварительного пятилетнего трудового соглашения 26 марта, которое обеспечит 30 000 бортпроводников авиакомпании их первые повышения зарплаты с 2020 года, включая пул подписного бонуса в размере 740 миллионов долларов и максимальную почасовую ставку 100 долларов к концу действия контракта.

Помимо базовой зарплаты, контракт также охватывает компенсации во время посадочного процесса, дополнительную оплату при длительных паузах между рейсами и ограничения на то, как может планироваться ночная работа, сообщает CNBC. United заявила, что это соглашение сделает бортпроводников авиакомпании самыми высокооплачиваемыми в отрасли.

Похожие материалы

Администрация Трампа обратилась к штатам: Вы не можете регулировать рынки прогнозов

Starbucks говорит, что выплатит бонусы бариста

Предварительная договоренность требует первоначального одобрения со стороны Master Executive Council AFA — органа из 14 руководителей местных профсоюзов, — который был запланирован к созыву 1–2 апреля. Затем полные детали контракта будут переданы более широкой членской базе 3 апреля, а голосование по ратификации откроется 23 апреля и завершится 12 мая, как заявлял профсоюз. Если участники одобрят контракт, обновленные выплаты и компенсации за посадку вступят в силу 31 мая.

Ратификация положит конец волне переговоров по контрактам после пандемии у крупных американских авиаперевозчиков, оставив неурегулированных договоренностей с кабинным персоналом среди больших авиакомпаний, сообщили CNBC.

Соглашение стало результатом длительного переговорного процесса. Бортпроводники United ведут переговоры по контракту с 2021 года, а их последнее повышение зарплаты датируется 2020 годом. Ранее кабинная команда United отклонила предложенную сделку в июле 2025 года: 71% членов проголосовали против соглашения, которое предусматривало немедленное среднее увеличение заработной платы на 26,9% и совокупные повышающие выплаты до 45,6% за пять лет. После этого отказа профсоюз провел опрос среди своих членов, чтобы определить приоритеты, прежде чем снова вернуться за стол переговоров.

AFA заявила, что новое соглашение было достигнуто во время сессии с посредничеством в Вашингтоне, округ Колумбия, при участии Национального совета по посредничеству.

📬 Подпишитесь на ежедневный дайджест

Наш бесплатный, быстрый и увлекательный брифинг по мировой экономике, который приходит каждое утро в будний день.

Подписаться