Чжунгуаньцунь в прошлом году реализовал 440 результатов丨Фокус на Годовую конференцию Чжунгуаньцунь 2026

robot
Генерация тезисов в процессе

Источник: Beijing Youth Daily client

26 марта, репортеры издания Beijing Youth Daily узнали на Форуме 50 человек по трансформации научно-технических достижений в Чжунгуаньцунь на Международной конференции по технологическим сделкам в Чжунгуаньцунь 2026 года, что в прошлом году 17 парков-садов Чжунгуаньцунь способствовали внедрению 440 проектов, в общей сложности было организовано и построено 30 образцовых инкубаторов, 46 платформ для проверки концепций и 127 организаций по передаче технологий.

В ходе выступления член партийной группы и заместитель директора Комитета по науке и технологиям Пекина, заместитель директора Чжунгуаньцунь, а также заместитель генерального директора Пекинской компании по развитию Чжунгуаньцунь Чжан Цзиньхэй отметил, что трансформация научно-технических достижений — ключевое звено для реализации стратегии инновационно-ориентированного развития. В 2025 году власти Пекина ввели трехлетний план действий по продвижению внедрения трансформации научно-технических достижений. 17 парков-садов Чжунгуаньцунь создали механизмы внедрения услуг в формате списков/учетных карточек, способствующие внедрению 440 проектов, в общей сложности организовали и построили 30 образцовых инкубаторов, 46 платформ для проверки концепций и 127 организаций по передаче технологий. Интеллектуальная платформа для сервисного обслуживания трансформации научно-технических достижений Пекина охватила 1,67 млн (тыс.) позиций научно-технических достижений, около 40 тысяч специалистов, а также связала более 1000 сервисных организаций.

Чжан Цзиньхэй заявил, что в 2024 году форум 50 человек по трансформации научно-технических достижений в Чжунгуаньцунь официально был создан. За более чем два года число членов форума увеличилось с 29 до 53, и он стал одной из наиболее влиятельных высокоуровневых аналитических структур и платформ для обмена в сфере трансформации научно-технических достижений в нашей стране.

Чжан Циньхэй заявил, что в отношении будущего развития и инноваций форума «50 человек» во-первых нужно стать пионером в деле прорыва реформ. Вокруг общегосударственного курса развития, с дальновидным и международным взглядом, проанализировать новые тенденции и определить новые задачи, вокруг культивирования и развития новой качественной производительности — для реализации мер по реформированию найти оптимальный путь, точно нащупать точки приложения сил для трансформации научно-технических достижений и внести свой вклад в формирование интеллектуального верхнего уровня реформ и инноваций.

Во-вторых, быть «исследователем» для инновации моделей. В ответ на реальную проблему преодоления «долины смерти» в трансформации научно-технических достижений, смело браться прямо за болевые точки, глубоко вскрывать коренные причины, продвигать реформаторский дух «смело пробовать и смело экспериментировать», придерживаться подхода «обобщать опыт на практике», «совершенствовать модели услуг в процессе исследования». Путем надежных инноваций в моделях и теоретических инноваций вместе устранить «узкие места» в трансформации научно-технических достижений.

В-третьих, быть создателем инновационной экосистемы. Форум консолидировал инновационные силы в национальном масштабе — межрегиональные, междисциплинарные и межсферные, объединяющие участников из разных областей и дисциплин. Члены форума активно вносят предложения, совместно отвечают на вопросы, способствуют согласованию политики и повышению уровня сервисов, а также продвигают эффективное межрегиональное распределение инновационных факторов, таких как капитал, таланты, технологии и др., совместно формируя «тропический лес», в котором научно-технические достижения могут пустить корни и прижиться.

Текст/Beijing Youth Daily, репортер Чжан Синь

Фото/Beijing Youth Daily, репортер Чжан Синь

Редактор/Чжоу Чао

Ответственный редактор/Лян Янь(EN003)

Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
Нет комментариев
  • Закрепить