Генеральный директор Meta Марк Цукерберг, по сообщениям, тестирует внутреннего ИИ-агента для помощи в повседневной работе. Этот шаг отражает более широкий сдвиг внутри компании, которая стремится интегрировать инструменты ИИ во все свои операции и рабочие процессы.

Резюме

• Цукерберг тестирует ИИ-агента для ускорения принятия решений и сокращения уровней внутренней коммуникации в Meta.
• Meta расширяет использование ИИ-инструментов, таких как MyClaw и Second Brain, для повышения производительности сотрудников.
• В сообщениях говорится о возможных сокращениях персонала в связи с переходом Meta к эффективности на базе ИИ и более плоской структуре команд.

Сообщается, что Цукерберг уже использует ИИ-агента для более эффективного получения информации. Вместо обращения к внутренним командам система собирает данные напрямую, что сокращает задержки в принятии решений. Инструмент находится в стадии разработки, но уже входит в рабочий процесс генерального директора.

Эти усилия соответствуют более широкой стратегии Meta по повышению производительности всего коллектива. Компания ищет способы упростить внутренние процессы и снизить зависимость от многоуровневых коммуникационных структур.

Meta внедряет ИИ-инструменты по всему коллективу

Meta расширяет использование ИИ-инструментов среди сотрудников. Внутренние системы, такие как MyClaw, позволяют сотрудникам получать доступ к файлам, просматривать чаты и взаимодействовать как с коллегами, так и с ИИ-системами. Эти инструменты направлены на оптимизацию совместной работы и сокращение времени поиска информации.

Еще один инструмент, известный как Second Brain, помогает сотрудникам управлять задачами и проектами. Построен на базе инфраструктуры Anthropic’s Claude, внутри компании его называют «ИИ-шефом штаба». Эти инструменты отражают цель Meta повысить эффективность своей примерно 78 000 сотрудников.

Кроме того, Цукерберг ранее озвучивал планы по перестройке работы компании. Во время недавнего отчета о доходах он заявил, что 2026 год станет переломным в том, как ИИ влияет на структуру и производительность компании. Он отметил:

«ИИ начинает кардинально менять» работу Meta.

Также он подчеркнул, что Meta сосредоточена на создании среды, в которой каждый сможет вносить более прямой вклад. Он заявил, что компания «инвестирует в инструменты, созданные с учетом ИИ», и «упрощает команды», что свидетельствует о движении к меньшему количеству управленческих уровней и более независимым участникам.

Сообщения о сокращениях и отраслевые тренды

Отдельные источники предполагают, что Meta может рассмотреть дополнительные сокращения в рамках своей стратегии по использованию ИИ. В недавних публикациях указывалось, что до 20% сотрудников могут пострадать, хотя точные сроки не подтверждены. В Meta назвали такие сообщения «спекулятивными».

Переход к эффективности на базе ИИ не ограничивается только Meta. Несколько компаний в сфере технологий и криптовалют объявили о сокращениях, одновременно увеличивая инвестиции в ИИ-инструменты. Такие компании, как Messari и Crypto.com, также сократили штат в ходе перехода к операциям, ориентированным на ИИ.