200 млн срочного страхового покрытия при критическом заболевании поступает на счет за 2 дня, сооснователь Beike пожертвовал 400 млн для защиты всех сотрудников и 500 тыс. поставщиков услуг

Резюме: соучредитель компании Кэк выделит 10 миллионов акций класса А обыкновенных акций Кэк в качестве гарантийного фонда для примерно 500 тысяч сотрудников Кэк, Ляньцзя и участников отрасли.

Соучредитель, председатель правления и генеральный директор Кэк Пен Юндун и соучредитель Шань Иган недавно сообщили в внутреннем письме всем сотрудникам, что по случаю 25-летия Кэк и Ляньцзя они совместно пожертвуют 10 миллионов акций класса А обыкновенных акций Кэк. После уплаты налогов эти средства будут направлены на создание «Фонда защиты здоровья дома», который станет гарантийным фондом для примерно 500 тысяч сотрудников Кэк, Ляньцзя и участников отрасли. По закрытию рынка 23 февраля эта пожертвованная сумма оценивается примерно в 4 миллиарда юаней, и проект планируется запустить в этом году.

Это уже второе пожертвование Пен Юндуна за последний год после того, как он в прошлом году передал 9 миллионов акций. Общая сумма двух пожертвований соучредителей Кэк за год достигла 840 миллионов юаней.

«Фонд защиты здоровья дома» включает три подпроекта. «Экстренный фонд жизни» предназначен для случаев внезапного диагноза тяжелого заболевания: при подтверждении диагноза и наличии полного пакета документов можно в течение двух рабочих дней быстро получить выплату в размере 20 тысяч юаней. Этот экстренный фонд отличается от существующих на рынке схем страховых возмещений после наступления события и ориентирован на «спасение жизни», предоставляя своевременную поддержку семьям в трудной ситуации. Два других подпроекта предназначены для защиты и поддержки в особых случаях. Работники и члены семей участников отрасли, утратившие трудоспособность или соответствующие условиям, могут получить единовременную выплату в размере 100 тысяч юаней по программе «Тепло дома». Также получатели, соответствующие условиям программы «Тепло дома», могут в зависимости от учебного возраста своих детей получить единовременные образовательные выплаты от 20 тысяч до 100 тысяч юаней, чтобы помочь семье преодолеть трудности. «Тепло дома» и «Образовательные выплаты для детей» являются усовершенствованием существующих гарантий для сотрудников Кэк, увеличивая общий объем защиты и расширяя охват участников платформы.

Сообщается, что в рамках программы «Фонд защиты здоровья дома» более 500 тысяч человек станут получателями. Среди них — более 160 тысяч сотрудников Кэк и Ляньцзя, проработавшие более шести месяцев, а также участники платформы, присоединившиеся более шести месяцев назад. Охват включает владельцев брендов, управляющих магазинами и агентов, работающих в городах, связанных с Кэк, а также уборщиков и ремонтников, обслуживающих платформу «Кэк Хуэйцзюй», а также менеджеров проектов, рабочих и уборщиков, обслуживающих платформу «Кэк Чжэнцзянь». Условия для получения выплат — наличие стажа более шести месяцев или пребывание на платформе более шести месяцев, при этом дата подтверждения тяжелого заболевания считается днем оформления диагноза, что делает получателями все соответствующие условия.

В письме председатель правления группы Кэк Пен Юндун отметил: «Я и господин Шань совместно создали ‘Фонд защиты здоровья дома’, чтобы сделать больше — больше гарантий, больше поддержки. Мы хотим, чтобы участники отрасли могли не только заботиться о своих семьях, но и служить миллионам семей, и чтобы на пути совместных усилий у них было больше уверенности и спокойствия».

В декабре 2025 года Пен Юндун впервые продал 9 миллионов своих акций класса А Кэк и полностью пожертвовал полученные средства после уплаты налогов. Это его первая продажа акций с момента выхода Кэк на американский рынок в 2020 году. До этого Пен Юндун не продавал, не передавал и не распоряжался иными способами принадлежащими ему акциями Кэк. По сообщениям СМИ, сумма первой пожертвованной суммы составляет около 440 миллионов юаней, из которых 50% направлены на поддержку аренды жилья для выпускников и других групп, и этот проект, как ожидается, скоро реализуется; оставшиеся 50% средств пойдут на улучшение здоровья и медицинского обслуживания участников отрасли и их семей.

Можно ясно видеть, что основная часть пожертвований Пен Юндуна и Шан Игана была направлена на участников сектора жилищных услуг. Личные инвестиции также дополняют внутренние политики компании, создавая базовую систему гарантий.

В 2008 году Кэк запустил «Зеленый план», специально предназначенный для поддержки участников отрасли и их семей, предоставляя им страховую защиту от болезней и снижая экономическое давление, связанное с тяжелыми заболеваниями. К концу 2025 года по программе «Зеленый план» было оказано помощь на сумму свыше 755 миллионов юаней, и помощь получили более 54 тысяч человек. Один из агентов Ляньцзя в Пекине за период с 2021 по 2023 год трижды подавал заявку на помощь для своей дочери, сумма помощи составила в общей сложности 1,29 миллиона юаней — это самый высокий показатель среди всех случаев помощи по программе «Зеленый план». Внутри компании также действует фонд образования для детей сотрудников, полностью утративших трудоспособность или соответствующих условиям, — он обеспечивает финансирование обучения детей с детского сада до старших классов средней школы, помогая им завершить образование.