Дасуэй 2025 год: выручка выросла на 7,23%, все еще убыток в 44,02 млн юаней, чистый убыток по исключениям увеличился до 77,80 млн юаней

Выручка: Выручка выросла, вклад в рост от рекламы и мобильного бизнеса

В 2025 году компания Dazhihui достигла выручки в 826,557,300 юаней, что на 7.23% больше по сравнению с 770,853,400 юаней за аналогичный период прошлого года. Структура бизнеса показывает, что рост в основном был вызван рекламными и интернет-услугами, а также услугами системы мобильных финансовых данных:

  • Выручка от рекламных и интернет-услуг составила 121,682,600 юаней, что на 14.99% больше, став одним из основных факторов роста выручки;
  • Выручка от финансовых данных и системы мобильных терминалов составила 35,415,100 юаней, что на 38.57% больше по сравнению с аналогичным периодом, результат развития мобильного бизнеса очевиден;
  • Выручка от традиционных финансовых данных и системы ПК составила 421,766,200 юаней, что на 7.80% больше, оставаясь основой выручки компании.

Однако также наблюдается снижение некоторых бизнесов, таких как выручка от системы интернет-трансляций и социальных платформ, составившая 3,108,600 юаней, что на 29.49% меньше, а выручка от услуг Гонконгского фондового рынка составила 115,220,100 юаней, снизившись на 3.58%.

Чистая прибыль: Убытки сократились, но всё ещё убыточно, основной вклад в снижение убытков от неординарных доходов и расходов

В 2025 году чистая прибыль, относящаяся к акционерам上市公司, составила -44,025,700 юаней, в то время как в прошлом году она составляла -201,271,000 юаней, убытки значительно сократились. Однако чистая прибыль за вычетом неординарных доходов и расходов составила -77,796,500 юаней, что немного меньше по сравнению с -200,015,300 юаней в прошлом году, убытки остаются на высоком уровне.

Неординарные доходы и расходы стали ключевым фактором снижения убытков, в 2025 году их сумма составила 33,770,800 юаней, в основном из-за:

  • Полученных доходов от продажи дочерней компании Shanghai Tianlanlan Investment Management Co., Ltd. в размере 31,644,100 юаней;
  • Изменения справедливой стоимости финансовых активов и доходов от их продажи в размере 33,006,100 юаней;
  • Государственных субсидий в размере 1,783,100 юаней.

Если исключить эти неординарные доходы и расходы, прибыльность основных бизнесов компании не улучшилась, убытки без учёта неординарных доходов остаются близкими к 80,000,000 юаней.

Прибыль на акцию: Убытки сократились, прибыль на акцию без учета неординарных доходов остаётся отрицательной

В 2025 году базовая прибыль на акцию составила -0.022 юаня/акция, в то время как в прошлом году она составляла -0.100 юаня/акция; базовая прибыль на акцию за вычетом неординарных доходов составила -0.039 юаня/акция, в прошлом году -0.100 юаня/акция. Изменение прибыли на акцию соответствует тенденции изменения чистой прибыли, оба показателя показывают сокращение убытков, но прибыль на акцию без учета неординарных доходов остаётся отрицательной, что отражает всё ещё значительное давление на прибыльность основных бизнесов компании.

Расходы: Общие расходы снизились по сравнению с прошлым годом, меры по снижению затрат и повышению эффективности дали результаты, но инвестиции в исследования сократились

В 2025 году общие расходы компании (расходы на продажу + управленческие расходы + исследовательские расходы + финансовые расходы) составили 593,373,290.50 юаней, что на 8.55% меньше по сравнению с 648,828,773.15 юаней в прошлом году, меры по снижению затрат и повышению эффективности дали определённые результаты.

Расходы на продажу: Снижение на 5.52%, уменьшение затрат на рекламу и трудозатраты

В 2025 году расходы на продажу составили 15,901,510 юаней, в прошлом году - 16,831,060 юаней, снижение на 5.52%. Основные причины изменений:

  • Расходы на рекламу составили 2,454,460 юаней, снизившись на 20.86%;
  • Заработная плата сотрудников составила 8,791,360 юаней, снизившись на 5.40%;
  • Расходы на услуги составили 3,710,990 юаней, увеличившись на 6.06%, став единственным растущим пунктом в расходах на продажу.

Управленческие расходы: Снижение на 16.26%, снижение компенсаций при увольнении - основная причина

В 2025 году управленческие расходы составили 26,746,570 юаней, в прошлом году - 31,939,310 юаней, снижение на 16.26%. Основная причина заключается в том, что в 2024 году сумма компенсаций при увольнении была высокой, в 2025 году соответствующие расходы сократились, а заработная плата сотрудников снизилась с 22,072,400 юаней до 17,578,240 юаней, что на 20.36% меньше, другие расходы, такие как расходы на энергоснабжение и командировочные расходы, также снизились в разной степени.

Финансовые расходы: Сокращение убытков, уменьшение доходов от процентов

В 2025 году финансовые расходы составили -1,822,210 юаней, в прошлом году - -5,976,990 юаней, сократившись. Основная причина заключается в том, что доходы от процентов в этом периоде снизились с 6,382,390 юаней до 2,230,240 юаней, что на 65.06% меньше, в то время как расходы по процентам снизились с 338,410 юаней до 163,180 юаней, что на 51.78% меньше, снижение доходов от процентов значительно превышает снижение расходов по процентам, что приводит к значительному сокращению доходов от финансовых расходов.

Исследовательские расходы: Снижение на 16.20%, сокращение трудозатрат

В 2025 году исследовательские расходы составили 18,511,450 юаней, в прошлом году - 22,089,490 юаней, снижение на 16.20%. Основная причина заключается в том, что заработная плата исследовательских сотрудников снизилась с 21,098,500 юаней до 17,791,360 юаней, что на 15.68% меньше, также наблюдается небольшое снижение амортизации и амортизации нематериальных активов. Снижение инвестиций в исследования может оказать определённое влияние на долгосрочную конкурентоспособность компании в области технологий.

Ситуация с исследовательскими сотрудниками: Количество исследовательских сотрудников сократилось, доля слегка снизилась

В 2025 году количество исследовательских сотрудников компании составило 672 человека, что на 49 человек меньше по сравнению с 721 человеком в прошлом году, доля исследовательских сотрудников в общей численности компании составила 39.9%, в прошлом году - 42.1%, доля слегка снизилась. По структуре образования:

  • 1 доктор наук, 120 магистров, 479 бакалавров, 67 специалистов, 5 человек с средним образованием и ниже, доля исследовательских сотрудников с высшим образованием составила 89.29%, общая образовательная квалификация исследовательской команды достаточно высока;
  • По возрастной структуре, 342 исследовательских сотрудника в возрасте 30-40 лет составляют 50.89%, это основная сила исследовательской команды, 156 сотрудников младше 30 лет составляют 23.21%, возрастная структура команды достаточно разумная.

Денежные потоки: Операционный денежный поток стал положительным, инвестиционный денежный поток улучшился, денежный поток от финансирования сократился

В 2025 году чистое увеличение наличных и их эквивалентов компании составило -358,470 юаней, в прошлом году - -49,761,210 юаней, состояние денежного потока значительно улучшилось.

Денежный поток от операционной деятельности: Переход от отрицательного к положительному, увеличение поступлений + снижение затрат способствовали этому

В 2025 году чистый денежный поток от операционной деятельности составил 1,198,250 юаней, в прошлом году - -16,073,920 юаней, что привело к положительному результату. Основные причины:

  • Денежные поступления от продажи товаров и предоставления услуг составили 88,773,140 юаней, увеличившись на 10.75%, ситуация с возвратами от клиентов улучшилась;
  • Денежные выплаты сотрудникам и за сотрудников составили 55,577,710 юаней, снизившись на 11.77%;
  • Денежные выплаты за покупку товаров и предоставление услуг составили 18,681,900 юаней, снизившись на 21.39%, сокращение затрат также способствовало положительному денежному потоку от операционной деятельности.

Денежный поток от инвестиционной деятельности: Переход от отрицательного к положительному, возврат финансовых инвестиций + доход от продажи дочерних компаний

В 2025 году чистый денежный поток от инвестиционной деятельности составил 7,461,330 юаней, в прошлом году - -18,639,970 юаней, что привело к положительному результату. Основные причины:

  • Полученные денежные поступления от возврата инвестиций составили 156,948,130 юаней, в основном от выкупа банковских инвестиционных продуктов;
  • Денежные поступления от продажи дочерней компании Shanghai Tianlanlan Investment Management Co., Ltd. составили 3,155,380 юаней;
  • Денежные выплаты по инвестициям составили 150,993,590 юаней, снизившись на 45.41%, инвестиционные расходы уменьшились.

Денежный поток от финансирования: Убытки сократились, расходы на выкуп и аренду уменьшились

В 2025 году чистый денежный поток от финансовой деятельности составил -8,535,740 юаней, в прошлом году - -15,398,910 юаней, объём убытков уменьшился. Основная причина заключается в том, что в прошлом году была выплачена сумма за выкуп ограниченных акций в размере 6,284,000 юаней, в этом периоде такой выплаты не было; одновременно денежные выплаты за выкуп акций снизились с 5,725,270 юаней до 4,442,690 юаней, расходы на аренду снизились с 3,908,440 юаней до 4,050,390 юаней, изменения незначительны.

Возможные риски: Риски конкуренции в отрасли, рыночной волатильности и другие риски остаются

  1. Риск усиления конкуренции в отрасли: В сфере финансовых информационных услуг серьёзная конкуренция, интернет-гиганты и финансовые учреждения активно развивают соответствующий бизнес, давление на конкурентоспособность компании продолжает расти;
  2. Риск рыночной волатильности: Бизнес компании сильно зависит от фондового рынка, если рынок продолжит находиться в упадке, спрос инвесторов на финансовые информационные услуги снизится, что повлияет на результаты компании;
  3. Риск технологической смены: Технологии финансовых технологий быстро обновляются, если компания не сможет своевременно следовать за технологическими обновлениями, это может привести к снижению конкурентоспособности продуктов;
  4. Риск зарубежного бизнеса: Доля зарубежного бизнеса компании составляет около 25.37%, она сталкивается с рисками колебаний валютных курсов и изменений в зарубежной регуляторной политике.

Вознаграждения для руководителей, наблюдателей и высшего менеджмента: Вознаграждение ключевых руководителей остаётся стабильным, информация о некоторых уволенных руководителях раскрыта

В 2025 году информация о вознаграждениях для руководителей, наблюдателей и высшего менеджмента компании следующая:

  • Председатель и генеральный директор Чжан Чжихун: Общая сумма предналога вознаграждения за отчётный период составила 1,132,400 юаней;
  • Заместитель генерального директора Фан Тао: Общая сумма предналога вознаграждения составила 1,228,900 юаней;
  • Заместитель генерального директора, секретарь совета директоров, финансовый директор Шэнь Жуйбо: Общая сумма предналога вознаграждения составила 1,240,000 юаней;
  • Заместитель генерального директора Шэнь Цзянь: Общая сумма предналога вознаграждения составила 1,384,500 юаней;
  • Уволенный директор, финансовый директор Чэнь Чжи: Общая сумма предналога вознаграждения за отчётный период составила 1,080,000 юаней.

В целом, уровень вознаграждений ключевых руководителей компании достаточно стабилен и в основном соответствует результатам компании.

Нажмите здесь, чтобы посмотреть оригинал объявления>>

Заявление: Рынок имеет риски, инвестиции требуют осторожности. Этот текст был автоматически опубликован AI на основе третьей стороны базы данных и не отражает мнение Sina Finance, вся информация, содержащаяся в этом тексте, является лишь справочной и не является индивидуальной инвестиционной рекомендацией. Если есть расхождения, пожалуйста, руководствуйтесь фактическим объявлением. Если у вас есть вопросы, свяжитесь с biz@staff.sina.com.cn.

Масштабная информация, точное толкование, всё это в приложении Sina Finance

Редактор: Сяо Лан Куай Бао

Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
  • Награда
  • комментарий
  • Репост
  • Поделиться
комментарий
Добавить комментарий
Добавить комментарий
Нет комментариев
  • Закрепить