العقود الآجلة
وصول إلى مئات العقود الدائمة
TradFi
الذهب
منصّة واحدة للأصول التقليدية العالمية
الخیارات المتاحة
Hot
تداول خيارات الفانيلا على الطريقة الأوروبية
الحساب الموحد
زيادة كفاءة رأس المال إلى أقصى حد
التداول التجريبي
مقدمة حول تداول العقود الآجلة
استعد لتداول العقود الآجلة
أحداث مستقبلية
"انضم إلى الفعاليات لكسب المكافآت "
التداول التجريبي
استخدم الأموال الافتراضية لتجربة التداول بدون مخاطر
إطلاق
CandyDrop
اجمع الحلوى لتحصل على توزيعات مجانية.
منصة الإطلاق
-التخزين السريع، واربح رموزًا مميزة جديدة محتملة!
HODLer Airdrop
احتفظ بـ GT واحصل على توزيعات مجانية ضخمة مجانًا
Pre-IPOs
افتح الوصول الكامل إلى الاكتتابات العامة للأسهم العالمية
نقاط Alpha
تداول الأصول على السلسلة واكسب التوزيعات المجانية
نقاط العقود الآجلة
اكسب نقاط العقود الآجلة وطالب بمكافآت التوزيع المجاني
شركة توظف خريجًا جديدًا، براتب شهري 30000، ويطلب منه أن يكون بارعًا في بايثون، ويستطيع جمع البيانات، ويجيد تجاوز الحجب.
عمل لمدة نصف شهر، وطلب منه المدير أن يكتب برنامج زاحف لجمع بيانات المستخدمين للمنافسين، ويحتاج إلى تزوير عنوان IP.
قال إنه هذا غير قانوني.
ضحك المدير وقال: "راتب الثلاثين ألف هو عشان تكتب الكود؟ هو عشان تتحمل المسؤولية لو حصل شيء؟ لو حصلت مشكلة، أنت تتحملها، وأنا أضمن لعيلتك مصاريف الاستقرار."
رفض على الفور.
وفي اليوم التالي، فصله المدير، وخصم نصف راتبه.
فرد عليه وأرسل سجل الدردشة للشرطة الإلكترونية.
دخل المدير السجن.
وتلقى رسالة نصية تقول: "تم توظيفك، قسم التقنية في شرطة الأمن العام، براتب 5000، هل تأتي؟"