لاحظت قصة مثيرة للاهتمام حول شخص يحتفظ منذ ما يقرب من 25 عامًا بأحد أكثر المشاريع طموحًا في الفضاء. غوين شوتويل، رئيسة شركة سبيس إكس، هي شخصية تعمل في الظل، لكن الكثير يعتمد عليها. أسس ماسك الشركة في عام 2002، لكنها هي التي حولت الشركة الناشئة إلى آلة تغير صناعة الفضاء.

عندما أقرأ عن مسيرتها، يدهشني شيء واحد: بدأت كنائبة رئيس تنمية الأعمال، تلتقي بالمسؤولين في جميع أنحاء العالم. في عام 2008، عندما حصلت سبيس إكس على عقد ناسا بقيمة 1.6 مليار دولار، جعلها ماسك رئيسة. كانت تلك لحظة كانت الشركة على وشك الانهيار، لكن قيادتها ساعدت على بقائها.

الآن، تقف غوين شوتويل أمام أكبر اختبار لها - الاستعداد للطرح العام الأولي. تستهدف الشركة الإدراج في السوق في عام 2026 بتقييم يبلغ 1.5 تريليون دولار. هذا قد يجذب أكثر من 30 مليار دولار، لكنه سيجعل الشركة أكثر عرضة للمراجعة العامة كأول مرة على الإطلاق.

عملها هو توازن دائم. من ناحية، تدير علاقاتها مع ناسا وغيرها من الهيئات الحكومية التي تعتمد على سبيس إكس. ومن ناحية أخرى، تعمل مع رئيس يتسم بأسلوب غير متوقع غالبًا ما يسبب مشاكل. أتذكر حادثة في يونيو الماضي، عندما اشتبك ماسك مع الرئيس ترامب وهدد بإغلاق برنامج إمداد محطة الفضاء الدولية. اضطرت غوين شوتويل إلى التدخل بسرعة، مقنعة مسؤولي ناسا بأن الشركة ستتمكن من التعامل.

نهجها هو العمل بصمت، معتمدًا على الثقة التي بنتها على مر السنين. قال بيل نيلسون، المدير السابق لناسا، عنها: «أنا أثق بها جدًا. وبفضل ذلك، أثق في سبيس إكس». هذه ليست مجرد كلمات - إنها نتيجة عملها لسنوات في الظل.

بوجودها، حققت سبيس إكس إنجازات مذهلة: تعلمت كيفية هبوط وإعادة استخدام محركات الصواريخ، أرسلت رواد فضاء إلى محطة الفضاء الدولية لأول مرة بعد تسع سنوات من انتهاء برنامج الشاتل، وبنت شبكة ستارلينك - أكبر شبكة أقمار صناعية في التاريخ. وكل ذلك في الوقت الذي حافظت فيه على مسار الشركة.

لكن التحديات القادمة كبيرة. فشلت مركبة ستارشيب، الصاروخ ذو المرحلتين، في ثلاث مهمات اختبارية العام الماضي. تحتاجها ناسا للعودة إلى القمر، ويريدها ماسك للمريخ. وفي الوقت نفسه، تحملت الشركة نفقات تزيد على 20 مليار دولار لشراء طيف لاسلكي، وتختبر فكرة وضع مراكز معالجة البيانات للذكاء الاصطناعي في الفضاء.

ما هو مثير للاهتمام - أن غوين شوتويل تمنح مرؤوسيها حرية واسعة في إدارة مجالاتهم. يبقى العديد من كبار مديريها في الشركة لسنوات. لكنها تتخذ قرارات صعبة عندما يكون ذلك ضروريًا. كما قالت كاتي لودرز، المديرة السابقة لسبيس إكس: «الجميل في غوين هو أنها دائمًا تتدخل حيثما تكون الشركة في أمس الحاجة للمساعدة».

الطرح العام القادم ليس مجرد حدث مالي. إنه اختبار لقدرة غوين شوتويل على قيادة الشركة خلال الانتقال إلى المجال العام، مع الحفاظ على ثقافة الابتكار وسرعة النمو. بعد الطرح، ستعمل ليس خلف الكواليس، بل تحت الأضواء الساطعة للانتباه العام. ويبدو أن هذا هو أكبر اختبار لها على الإطلاق.