نقص في الموارد البشرية! هذا النوع من المواهب يحظى بطلب كبير! متوسط الراتب الشهري يتجاوز 20000 يوان

عاد موسم التوظيف الربيعي مرة أخرى، حيث بدأت العديد من المناطق في تنفيذ عمليات التوظيف الربيعية بشكل متتابع. في الآونة الأخيرة، أقيم في بكين أول معرض توظيف كبير لهذا الربيع، حيث قدمت أكثر من 480 شركة أكثر من عشرين ألف وظيفة. علمًا أن الطلب على التوظيف في صناعات الذكاء الاصطناعي، والحوسبة السحابية، والبيانات الضخمة، والأجهزة الذكية، يشهد نموًا ثابتًا، وأن العديد من الوظائف الأساسية في مرحلة “تنافس على التوظيف”. وأظهرت أحدث البيانات أن متوسط الراتب الشهري لمهندسي الذكاء الاصطناعي بلغ الآن 20804 يوان.

وفي موقع المعرض، علمت الصحيفة أن الاختلاف هذا العام هو أن أكثر من نصف الشركات قد أدرجت وظائف تتعلق بالروبوتات، والذكاء الاصطناعي، والابتكار التكنولوجي.

ويشمل المعرض التوظيف للطلاب الخريجين والباحثين عن عمل من المجتمع، وأعرب العديد من الشركات عن أهمية المهارات المهنية للمتقدمين في عملية التوظيف.

كما تم إعداد 12 منطقة تجربة مميزة لمهن جديدة، تغطي مجالات الطائرات بدون طيار، واقتصاد الحيوانات الأليفة، والذكاء الاصطناعي، مما يتيح للباحثين عن عمل فهمًا واضحًا لآفاق وتطلعات الوظائف الجديدة ذات الصلة.

بكين: وصول بيئة العمل “التعاون بين الإنسان والآلة” واستمرار الطلب على الوظائف ذات الصلة بالذكاء الاصطناعي

وفي مقابلاتها، اكتشفت الصحيفة أن مشهد العمل “التعاون بين الإنسان والآلة” يتزايد هذا العام. في العديد من الشركات التكنولوجية في بكين، أصبح الموظفون قادرين على إنجاز المهام مع “زملائهم الرقميين”. أصبح فهم الذكاء الاصطناعي واستخدام أدواته مهارة أساسية في سوق العمل، ويستمر الطلب على الكفاءات في هذا المجال في النمو.

فُو تشيانغ، وهو تقني ذكاء اصطناعي في شركة تكنولوجيا ببكين، قال للصحيفة: “الآن، لم أعد أعمل بمفردي، بل أعمل بالتعاون مع خمسة من موظفيني الرقميين.”

خبير الذكاء الاصطناعي في شركة Feishu، فُو تشيانغ: “هذا أحد موظفيني الرقميين، يُدعى روي روي، وهو مخصص لمساعدتي في تحسين جودة التقارير. أُسجل عملية تقديم التقارير يوميًا عند مقابلة العملاء، ويبدأ موظفي الرقمي في فحص جودة التقرير والتأكد من أن الحلول تلبي احتياجات العميل.”

وأظهرت البيانات أن الطلب على الوظائف في مجالات الذكاء الاصطناعي، والحوسبة السحابية، والبيانات الضخمة، والأجهزة الذكية، يشهد نموًا ثابتًا، وأن العديد من الوظائف الأساسية في مرحلة “تنافس على التوظيف”.

وأحدث البيانات تشير إلى أن متوسط الراتب الشهري لمهندسي الذكاء الاصطناعي بلغ 20804 يوان؛ يليهم مهندسو الرقائق، ومطورو التطبيقات المحمولة، ومطورو البرمجيات، برواتب تبلغ 17790 يوان، 16624 يوان، و15816 يوان على التوالي.

المصدر: تلفزيون CCTV الاقتصادي