تقرير الأداء الوظيفي للمدير المستقل لو فينج في بنك بينغ آن للعام 2025، يؤكد على التغييرات في بيئة المخاطر والابتكار في الأعمال

معلومات من شبكة Zhongfang. كشفت شركة بانك آمن المحدودة مؤخرًا عن تقرير أداء العضو المستقل ليونغ فنغ لعام 2025. يُظهر التقرير أن ليونغ فنغ قام بأداء واجباته بكدّ خلال عام 2025، حيث حضر شخصيًا جميع الاجتماعات الـ13 لمجلس الإدارة وجميع اللجان المختصة ذات الصلة، وقدم آراء مستقلة بشأن العديد من القضايا المهمة.

خلال أداء مهامه، ركز ليونغ فنغ بشكل خاص على التحديات الجديدة التي تواجه القطاع المصرفي، مشيرًا إلى أن هناك ميزتين رئيسيتين حاليًا: انخفاض قيمة الأصول القابلة للرهون التي تمتلكها الشركات، وزيادة هشاشة نماذج الأعمال. واقترح أن يتعين على بانك آمن اختيار القطاعات التي يدخلها بحذر، واستكشاف قطاعات ناشئة مثل “اقتصاد الحبوب”، من خلال إضفاء قيمة عاطفية بدلاً من الاعتماد فقط على النماذج التقليدية لتعزيز القدرة التنافسية. قدم خلال العام 35 اقتراحًا مهنيًا، تم اعتمادها أو الرد عليها جميعًا.

يوضح التقرير بالتفصيل مراقبة ليونغ فنغ للمعاملات ذات الصلة، والتقارير المالية، وتعيين وتقييم رواتب التنفيذيين. في عام 2025، كشفت بانك آمن عن 13 معاملة ذات صلة، جميعها تمت الموافقة عليها بعد مناقشتها في اجتماعات خاصة للعضو المستقل، وأبدى ليونغ فنغ رأيه الإيجابي بشأن عدالتها وامتثالها. بالإضافة إلى ذلك، كرئيس للجنة التدقيق، قاد مراجعة التقرير السنوي، وتقييم الرقابة الداخلية، وتعيين شركة التدقيق.

للفهم العميق للأداء التشغيلي، قام ليونغ فنغ في أبريل وأغسطس 2025 بزيارة فروع نانجينغ وهونغ كونغ على التوالي، وشارك في تدريب متخصص لمكافحة غسل الأموال. وفرت له لجنة مجلس الإدارة بيئة داعمة وشاملة لأداء مهامه، بما في ذلك تزويده بالمعلومات في الوقت المناسب، وتوفير قنوات اتصال سلسة، ودعم البحث الميداني عند الحاجة.

وفي تقريره، قيم ليونغ فنغ بشكل عام استقلاليته وموضوعيته في أداء المهام، مؤكدًا أنه حافظ على مصالح البنك بشكل فعال وحقوق المساهمين الصغار والمتوسطين. وتوقع أن يستمر في أداء واجباته بكدّ واجتهاد في عام 2026، واقترح أن تواصل البنك تنظيم تدريبات وورش عمل للعضو المستقل لتعزيز كفاءة الأداء.