نمو الأداء المستقر لـ Dong-E E-Jiao في عام 2025، مع التعمق في الإستراتيجية وتحسين الحوكمة معاً

معلومات من شبكة Zhongfang، أصدرت شركة Dong’e E Jiao Co., Ltd. (المشار إليها فيما بعد بـ “Dong’e E Jiao”) مؤخرًا تقرير عمل مجلس الإدارة لعام 2025، حيث استعرضت بشكل منهجي التقدمات الأساسية التي حققتها الشركة في تنفيذ الاستراتيجية، وتحسين الحوكمة، والأداء التشغيلي، والتخطيط للمستقبل. يُظهر التقرير أن الشركة حققت إيرادات تشغيلية قدرها 6.7 مليار يوان في عام 2025، بزيادة قدرها 13.17% عن العام السابق؛ وصافي أرباح المساهمين في الشركة المدرجة بلغ 1.739 مليار يوان، بزيادة قدرها 11.67%، مع تحسين شامل في جودة التشغيل.

على الصعيد الاستراتيجي، ركز مجلس الإدارة على موضوع السنة “النمو·الاختراق”، وطبق بشكل كامل استراتيجية التنمية “1238”، والتي تتحدد برغبة الشركة في أن تكون “الجهة الأكثر ثقة من الجمهور في مجال التغذية الصحية”، وتعزيز الدفع المزدوج للأدوية والمنتجات الصحية، والثقافة والصناعة، ودفع تكامل الصناعات الثلاث، ورفع القدرات الأساسية الثمانية بشكل منهجي. عقد المجلس 12 اجتماعًا خلال العام، وناقش 54 مشروع قرار، مما يعكس كفاءة عالية في أداء مسؤولياته المتمثلة في “تحديد الاستراتيجية، واتخاذ القرارات، ومنع المخاطر”.

كما استمرت تحسينات الحوكمة. في عام 2025، أكملت Dong’e E Jiao بشكل قانوني عملية إلغاء مجلس المراقبة، حيث تم تفويض صلاحيات المجلس إلى لجنة التدقيق بمجلس الإدارة، وتم إضافة عضو ممثل للموظفين إلى مجلس الإدارة. كما أنشأ المجلس لجانًا متخصصة لتنظيم العمل، وعقد 26 اجتماعًا خلال العام، لتوفير دعم مهني لاتخاذ القرارات العلمية. وواصلت الشركة تنفيذ المرحلة الأولى من خطة تحفيز الأسهم المقيدة، وانهت في يوليو تسجيل المنحة الأولى، بهدف تحسين آلية الحوافز والقيود طويلة الأمد.

تميزت الابتكارات في البحث والتطوير وإدارة القيمة السوقية. عززت الشركة خطة البحث والتطوير بـ"مركز واحد وثلاثة مرتفعات + N من التعاون"، ونجحت في الحصول على اعتماد مركز التكنولوجيا الوطني للمؤسسات. بالإضافة إلى ذلك، أنشأت الشركة نظام إدارة القيمة السوقية الذي يركز على “القيمة المشتركة”، بهدف أن تكون أفضل ممارس لإدارة القيمة السوقية لشركات الأدوية الصينية المدرجة. وفيما يتعلق بعوائد المستثمرين، اقترحت الشركة توزيع أرباح نصف سنوية لعام 2025 بمقدار 12.69 يوان لكل 10 أسهم، مع الحفاظ على مستوى توزيع أرباح رائد في القطاع.

أما بالنسبة لتوقعات عام 2026، فسيتركز مجلس الإدارة على موضوع “النمو·الابتكار”، ويدفع بداية استراتيجية “الخطة الخمسية الخامسة عشرة”، ويواصل تعميق الدفع المزدوج وتكامل الصناعات الثلاث، ويعزز استثمارات البحث والتطوير لتنمية قدرات إنتاجية جديدة، ويعمل على تحسين نظام إدارة المخاطر الشامل، لضمان تطور الشركة عالي الجودة.