مارين جاجا يُعين رئيسًا للاستراتيجية مع إعادة تشكيل فريق القيادة في فورد

شركة فورد موتور كشفت مؤخرًا عن إعادة هيكلة شاملة للقيادة ترفع من خلالها مارين جاجا إلى منصب رئيس الاستراتيجية، مما يمثل خطوة مهمة في تحول المنظمة للشركة المصنعة للسيارات. وتدخل هذه التغييرات حيز التنفيذ في أوائل عام 2026، وتعكس التزام الشركة ببناء فريق موجه بالمهمة قادر على تحقيق نمو مستدام وتنفيذ خطة فورد+.

شيري هاوس تتولى منصب المدير المالي

تتولى شيري هاوس رسميًا منصب المدير المالي في 6 فبراير، خلفًا لجون لويلر في هذا الدور. وكانت هاوس قد شغلت منصب نائب رئيس المالية منذ يونيو 2024، وتتمتع بخلفية قوية في العمليات المالية. ويتحول لويلر إلى منصب نائب الرئيس، حيث سيركز جهوده على الاستراتيجية والشراكات والتحالفات والتطوير المؤسسي، لضمان استمرارية التوجه الاستراتيجي طويل الأمد للشركة.

مارين جاجا يعزز القدرات الاستراتيجية

وبجانب ترقية هاوس، يتولى مارين جاجا منصب رئيس الاستراتيجية، مستفيدًا من سجل إنجازاته منذ انضمامه إلى فورد في 2022. وكان جاجا قد شغل مناصب قيادية مهمة، بما في ذلك رئيس العمليات لشركة فورد موديل e، مما يبرز خبرته العميقة في التنفيذ التشغيلي والابتكار الاستراتيجي. وتؤكد تعيينه على تركيز فورد على تعزيز قدراتها في التخطيط الاستراتيجي مع تطور صناعة السيارات.

تعديلات تنظيمية أوسع تدعم التنفيذ

وتتجاوز هذه التغييرات التعيينات. حيث قرر ديفيد مكليلاند، نائب رئيس الاستراتيجية والشراكات بخبرة عالمية تمتد لـ 32 عامًا في فورد، التقاعد بنهاية الربع الأول. ويتيح رحيله فرصة لقيادة جديدة داخل المنظمة. ويتولى أندرو فريك، رئيس فورد بلو وفورد موديل e، مسؤوليات أوسع، حيث يشرف على فورد برو مؤقتًا حتى يتم تعيين قائد دائم. كما تنتقل كاي هارت، التي كانت تقود مجموعة الأسواق الدولية، إلى منصب المدير العام لفورد موديل e، وتكون تحت إشراف فريك. بالإضافة إلى ذلك، يتولى سام وو، رئيس ومدير تنفيذي لفورد الصين، مسؤولية مجموعة الأسواق الدولية، بينما يتولى دانييل جوستو، نائب رئيس قسم خدمة العملاء، قيادة مبادرات تجربة العملاء.

التوافق الاستراتيجي مع رؤية فورد+

تدعم هذه التغييرات القيادية بشكل مباشر خطة فورد+ التي تهدف إلى تحويل الشركة إلى كيان عالي النمو وهوامش ربح أعلى، مع منتجات وخدمات وبرمجيات ديناميكية. وأكد جيم فارلي، رئيس فورد التنفيذي، التزام الشركة قائلاً: “نواصل بناء فريق قيادي موهوب وموجه بالمهمة يحقق النتائج باستمرار، مع تحويل فورد إلى شركة أكثر نموًا وربحيةً واستدامةً في بيئة سريعة التغير وتنافسية.” وتضع هذه الهيكلة الشاملة، التي يقودها جاجا استراتيجيًا، فورد في موقع قوي لتنفيذ هذا التحول بفعالية.