Фьючерсы
Доступ к сотням фьючерсов
TradFi
Золото
Одна платформа мировых активов
Опционы
Hot
Торги опционами Vanilla в европейском стиле
Единый счет
Увеличьте эффективность вашего капитала
Демо-торговля
Введение в торговлю фьючерсами
Подготовьтесь к торговле фьючерсами
Фьючерсные события
Получайте награды в событиях
Демо-торговля
Используйте виртуальные средства для торговли без риска
Запуск
CandyDrop
Собирайте конфеты, чтобы заработать аирдропы
Launchpool
Быстрый стейкинг, заработайте потенциальные новые токены
HODLer Airdrop
Удерживайте GT и получайте огромные аирдропы бесплатно
Pre-IPOs
Откройте полный доступ к глобальным IPO акций
Alpha Points
Торгуйте и получайте аирдропы
Фьючерсные баллы
Зарабатывайте баллы и получайте награды аирдропа
Инвестиции
Simple Earn
Зарабатывайте проценты с помощью неиспользуемых токенов
Автоинвест.
Автоинвестиции на регулярной основе.
Бивалютные инвестиции
Доход от волатильности рынка
Мягкий стейкинг
Получайте вознаграждения с помощью гибкого стейкинга
Криптозаймы
0 Fees
Заложите одну криптовалюту, чтобы занять другую
Центр кредитования
Единый центр кредитования
Только что увидел последние взгляды Банк Англии, довольно интересно. Главный экономист Пир предложил, что текущая ситуация с инфляцией на самом деле гораздо более оптимистична, чем в 2022 году.
В чем заключается логика этого? В основном в том, что на рынке труда еще есть много свободных ресурсов, которые не используются полностью. Эти избыточные мощности фактически могут помочь поглотить ценовое давление, тем самым ослабляя движущие силы роста инфляции.
По сравнению с высокой инфляционной обстановкой 2022 года, структура рынка действительно изменилась. Ослабление рынка труда означает, что темпы роста заработной платы, возможно, не выйдут из-под контроля так же, как раньше, что является позитивным сигналом для стабильности цен.
Интересно, что это отражает постепенное изменение оценки текущей экономической ситуации со стороны центрального банка. От высокой настороженности к более оптимистичному взгляду — за этим стоит переоценка динамики рынка труда.