Belakangan ini saya memperhatikan bahwa perusahaan pembayaran stablecoin RedotPay di Hong Kong cukup aktif. Tahun lalu mereka menyelesaikan dua putaran pendanaan berturut-turut dengan total lebih dari 150M dolar AS, didukung oleh institusi besar seperti Coinbase dan Circle, dan valuasinya telah menembus 1B dolar AS.

Yang menarik, meskipun pendanaan mereka berjalan lancar, perubahan personel internal cukup sering terjadi. Dalam satu tahun terakhir, setidaknya lima eksekutif mengundurkan diri, masa jabatan mereka tidak lebih dari 12 bulan, bahkan kepala kepatuhan telah diganti dua kali, dan saat ini mereka bahkan belum memiliki Chief Financial Officer. Dalam situasi seperti ini, mereka tetap melanjutkan rencana go public di AS tahun ini, dengan target valuasi lebih dari 4B dolar AS.

Dari data bisnis, pembayaran stablecoin RedotPay memang menunjukkan pertumbuhan. Pada Desember tahun lalu, volume pembayaran tahunan melampaui 10 miliar dolar AS, meningkat dua kali lipat dibanding tahun sebelumnya, pendapatan mencapai 158 juta dolar AS, dan pengguna lebih dari 6 juta, sudah mencakup lebih dari 100 negara. Pertumbuhan ini cukup mengesankan di bidang pembayaran stablecoin.

Hanya saja, tingkat perputaran eksekutif di sini cukup mengkhawatirkan. Perubahan personel yang sering sebelum IPO biasanya akan menarik perhatian investor, terutama di departemen penting seperti kepatuhan dan keuangan. Kompetisi di bidang pembayaran stablecoin semakin ketat, dan apakah RedotPay mampu menjaga timnya melewati masa listing mungkin menjadi tantangan besar.