Лоян Молібден оприлюднив майбутню програму дій: цілі, шляхи та методологію

Нещодавно, Luoyang Molybdenum оголосила свій звіт за 2025 рік.

У звітному періоді, Luoyang Molybdenum досягла операційного доходу в 2066,84 мільярдів юанів; чистий прибуток, що належить материнській компанії, склав 203,39 мільярдів юанів, зростання на 50,30%; чистий прибуток, що належить материнській компанії за вирахуванням неопераційних витрат, становив 204,07 мільярдів юанів, зростання на 55,56%.

Після п’яти послідовних років рекордних досягнень, які цілком оновили історичні рекорди, які цілі має Luoyang Molybdenum на майбутнє? Що потрібно зробити? Як це зробити?

У щорічному звіті Luoyang Molybdenum, через лист правління «Відкриваючи нову еру Luoyang Molybdenum», було відкрито відповіді на ці питання.

Luoyang Molybdenum вперше чітко визначила нову ціль: прагнути стати провідною, унікальною світовою компанією у галузі копальної промисловості. «Унікальність» за цим — глибоке розуміння галузі копальної промисловості, тобто конкуренція — це ціна, а ціна — це витрати.

На цій основі, Luoyang Molybdenum вперше пояснила «622 модель», яка є її «методологією»: 60% конкурентних переваг визначаються ресурсним потенціалом, стратегічні злиття та поглинання визначають життєву лінію та генетичний код компанії; 20% залежать від рівня планування та будівництва проектів для досягнення оптимальних витрат у всьому життєвому циклі; 20% визначаються здатністю щоденного управління — тобто використання порівняльних переваг китайських підприємств для досягнення глобальної підтримки «китайської ефективності» через lean-менеджмент.

Далі, на зовнішньому стратегічному рівні, Luoyang Molybdenum буде дотримуватися стратегії «спільного розвитку міді та золота»; всередині компанії — створювати «платформоподібну організацію». У цьому Luoyang Molybdenum пояснила: потрібно сформувати цілісні платформені можливості у дев’яти сферах: безпека, управління громадою, громадські зв’язки, електропостачання, ланцюг постачань, інформатизація, автоматизація та інтелектуалізація, технології, фінанси, людські ресурси.

«Ми прагнемо не просто до лінійного розширення, а до повної самовдосконалення та всебічного підвищення здатностей», — зазначено у листі правління Luoyang Molybdenum.

Загалом, це можна назвати «дорожньою картою дій» на майбутнє Luoyang Molybdenum, але водночас — глибоким розумінням і роздумами про галузь копальної промисловості.