Фанда Теганг 2025 рік: чистий прибуток, що належить материнській компанії, зросла на 280.18% до 942 мільйонів юанів, операційний грошовий потік знизився на 47.08%

Основні показники прибутковості

Операційний дохід: зниження на 15,43% через тиск обсягу та ціни

У 2025 році компанія отримала операційний дохід у розмірі 182,33 млрд юанів, що на 15,43% менше порівняно з попереднім роком, головним чином через зниження цін на сталеву продукцію. За кварталами, у четвертому кварталі дохід склав 50,00 млрд юанів, що є найвищим показником за рік, але загалом все ще спостерігається зниження в порівнянні з кожним кварталом 2024 року.

• |
• | | Другий квартал | 43,49 |
• |
• | | Третій квартал | 45,39 |
• |
• | | Четвертий квартал | 50,00 |
• |
• |

Чистий прибуток: чистий прибуток для акціонерів збільшився на 280,18%, зростання чистого прибутку без урахування нерегулярних доходів ще більше

У 2025 році компанія отримала загальний прибуток у розмірі 12,22 млрд юанів, що на 160,58% більше в порівнянні з попереднім роком; чистий прибуток, що належить акціонерам, склав 9,42 млрд юанів, що на 280,18% більше; чистий прибуток, що належить акціонерам, без урахування нерегулярних доходів склав 7,92 млрд юанів, що на 349,49% більше. Значне зростання прибутку стало можливим завдяки зниженню цін на сировину, яке призвело до зниження витрат, а також реалізації заходів з оптимізації витрат.

Прибуток на акцію: базовий прибуток на акцію значно зріс до 0,407 юанів за акцію

У 2025 році базовий прибуток на акцію склав 0,407 юанів за акцію, що на 273,39% більше в порівнянні з попереднім роком; базовий прибуток на акцію без урахування нерегулярних доходів склав 0,343 юанів за акцію, що на 369,86% більше, що відповідає темпам зростання чистого прибутку, відображаючи значне підвищення якості прибутку компанії.

Аналіз контролю витрат

Витрати на продажі: зростання на 23,50%, масштаб все ще на низькому рівні

У 2025 році витрати на продажі склали 37,0419 млн юанів, що на 23,50% більше в порівнянні з попереднім роком, головним чином через збільшення витрат на зарплату працівників та витрати на конференції. Але частка витрат на продажі в операційному доході становила лише 0,20%, що все ще є низьким рівнем, що свідчить про стабільність каналів продажу компанії та ефективність контролю витрат.

Управлінські витрати: зростання на 5,31%, вплив витрат на стимулювання акцій усунуто

У 2025 році управлінські витрати склали 4,96 млрд юанів, що на 5,31% більше в порівнянні з попереднім роком. У 2024 році управлінські витрати включали витрати на стимулювання акцій у розмірі 31,8086 млн юанів, у 2025 році цього проекту не було, тому, виключивши цей вплив, фактичне зростання управлінських витрат було ще меншим, що свідчить про постійне підвищення ефективності управління компанії.

Фінансові витрати: з негативних в позитивні, основна причина - зменшення процентного доходу

У 2025 році фінансові витрати склали -616,96 тис. юанів, значно зросли в порівнянні з аналогічним періодом минулого року (-3714,77 тис. юанів, абсолютне значення зменшення), головним чином через зниження процентних ставок, що призвело до зменшення процентного доходу. Загальний процентний дохід склав 1,23 млрд юанів, що на 36,36 млн юанів менше в порівнянні з попереднім роком; процентні витрати склали 2520,72 тис. юанів, що на 193,55 тис. юанів менше.

Витрати на НДДКР: зниження на 20,54%, інвестиції в НДДКР зосереджені на основних продуктах

У 2025 році витрати на НДДКР склали 8259,78 тис. юанів, що на 20,54% менше в порівнянні з попереднім роком. Інвестиції компанії в НДДКР зосереджені на технологічному оновленні основних продуктів, таких як пружинна плоска сталь та високоякісні будівельні матеріали, протягом року було подано 10 патентних заявок, отримано 16 патентів на корисну модель, опубліковано 35 наукових статей, а рівень конверсії результатів НДДКР був досить високим.

Аналіз складу науково-дослідних працівників

У 2025 році кількість науково-дослідних працівників компанії становила 234 особи, що складає 3,66% від загальної чисельності компанії. Структура освіти науково-дослідних працівників покращилася, частка осіб з вищою освітою (магістра та вище) досягла 76,07%, з них 1 доктор, 177 магістрів; вікова структура молодша, частка науково-дослідних працівників до 30 років становить 76,07%, що надає енергію технічним інноваціям компанії.

Аналіз грошових потоків

Грошовий потік від операційної діяльності: зниження на 47,08%, основна причина - зменшення надходжень від продажу

У 2025 році чистий грошовий потік від операційної діяльності склав 4,64 млрд юанів, що на 47,08% менше в порівнянні з попереднім роком, головним чином через зменшення готівки, отриманої від продажу товарів та надання послуг. Усього за рік готівка, отримана від продажу товарів та надання послуг, становила 136,38 млрд юанів, що на 32,60 млрд юанів менше в порівнянні з попереднім роком; готівка, сплачена за покупку товарів та послуг, становила 110,62 млрд юанів, що на 37,77 млрд юанів менше, чистий грошовий потік від операційної діяльності зменшився менше, ніж дохід, що свідчить про те, що якість грошового потоку компанії залишається під контролем.

Грошовий потік від інвестиційної діяльності: чистий обсяг -1,30 млрд юанів, зростання зовнішніх інвестицій

У 2025 році чистий грошовий потік від інвестиційної діяльності склав -1,30 млрд юанів, в порівнянні з -1,51 млрд юанів у попередньому році, чистий обсяг скоротився. Загальна сума готівки, витраченої на інвестиції, склала 17,02 млрд юанів, що на 11,99 млрд юанів більше в порівнянні з попереднім роком, головним чином через збільшення покупки фінансових активів; готівка, отримана від повернення інвестицій, склала 15,85 млрд юанів, що на 11,95 млрд юанів більше в порівнянні з попереднім роком.

Грошовий потік від фінансової діяльності: чистий обсяг -1,32 млрд юанів, зменшення боргового тиску

У 2025 році чистий грошовий потік від фінансової діяльності склав -1,32 млрд юанів, у попередньому році -7,32 млрд юанів, чистий обсяг значно збільшився (абсолютне значення зменшено), головним чином через зменшення повернення позик. Загальна сума готівки, отриманої від позик, склала 1,20 млрд юанів, що на 1,09 млрд юанів менше в порівнянні з попереднім роком; готівка, сплачена за повернення боргів, становила 1,70 млрд юанів, що на 2,75 млрд юанів менше.

Аналіз ризиків

Структурні коливання попиту на ринку в поєднанні з ризиками зовнішніх збурень через геополітичні конфлікти

У 2026 році глобальне економічне відновлення залишається невизначеним, основа для стабілізації внутрішньої нерухомості ще не є міцною, попит на сталеву продукцію для будівництва може бути менш підкріпленим, ніж очікувалося, попит на сталь у виробничих галузях хоча й зберігається, але може зазнати тимчасових коливань через коригування виробничих потужностей. У той же час, якщо геополітичні конфлікти в регіоні Близького Сходу продовжать загострюватися, це призведе до збурення глобальної енергетичної, морської та торгової системи, зросте логістичні та енергетичні витрати на експорт сталі, а також можливе зменшення попиту на закордонних ринках і затримка виконання замовлень.

Ризик зелених і низьковуглецевих технологій

У 2026 році в Китаї продовжують підвищуватися екологічні стандарти, контроль енергоспоживання та вимоги щодо зменшення викидів вуглекислого газу, що ставить перед компанією нові вимоги до експлуатації екологічних установок, розробки низьковуглецевих технологій та зеленого виробництва, екологічні витрати продовжують зростати; вуглецевий облік і система торгівлі вуглецем у сталевій промисловості вдосконалюються, що призведе до поступового зростання витрат на викиди вуглекислого газу; витрати на експлуатацію проектів з наднизькими викидами та використанням зеленої енергії також зростатимуть.

Аналіз зарплат керівників

Зарплата голови правління до оподаткування: 1,7424 млн юанів

Протягом звітного періоду голова правління Лянь Цзяньго отримав загальну зарплату до оподаткування в розмірі 1,7424 млн юанів, що складається переважно з основної заробітної плати, премій за досягнення, тощо, що відповідає зростанню прибутковості компанії.

Зарплата генерального директора до оподаткування: 127,9 тис. юанів

Генеральний директор Цзянь Фейцзюнь був призначений 17 листопада 2025 року, протягом звітного періоду отримав загальну зарплату до оподаткування в розмірі 127,9 тис. юанів.

Зарплата заступника генерального директора до оподаткування: 879,9 тис. юанів

Заступник генерального директора У Цзіцюань протягом звітного періоду отримав загальну зарплату до оподаткування в розмірі 879,9 тис. юанів, він також обіймає посаду директора компанії.

Зарплата фінансового директора до оподаткування: 742 тис. юанів

Фінансовий директор Цзянь Пень протягом звітного періоду отримав загальну зарплату до оподаткування в розмірі 742 тис. юанів, він також обіймає посаду директора компанії.

Натисніть, щоб переглянути оригінальний текст оголошення>>

Заява: Ринок має ризики, інвестиції вимагають обережності. Ця стаття є автоматичною публікацією AI на основі третьої сторони, не відображає точки зору Sina Finance, будь-яка інформація, що міститься в цій статті, є лише для довідки і не є особистою інвестиційною порадою. Якщо є невідповідності, будь ласка, звертайтеся до фактичного оголошення. Якщо у вас є запитання, будь ласка, зв’яжіться з biz@staff.sina.com.cn.

Велика кількість новин, точні роз’яснення - все це в додатку Sina Finance

Редактор: Сяо Лан Куай Бао