Ф'ючерси
Сотні безстрокових контрактів
TradFi
Золото
Одна платформа для світових активів
Опціони
Hot
Торгівля ванільними опціонами європейського зразка
Єдиний рахунок
Максимізуйте ефективність вашого капіталу
Демо торгівля
Вступ до ф'ючерсної торгівлі
Підготуйтеся до ф’ючерсної торгівлі
Ф'ючерсні події
Заробляйте, беручи участь в подіях
Демо торгівля
Використовуйте віртуальні кошти для безризикової торгівлі
Запуск
CandyDrop
Збирайте цукерки, щоб заробити аірдропи
Launchpool
Швидкий стейкінг, заробляйте нові токени
HODLer Airdrop
Утримуйте GT і отримуйте масові аірдропи безкоштовно
Launchpad
Будьте першими в наступному великому проекту токенів
Alpha Поінти
Ончейн-торгівля та аірдропи
Ф'ючерсні бали
Заробляйте фʼючерсні бали та отримуйте аірдроп-винагороди
Інвестиції
Simple Earn
Заробляйте відсотки за допомогою неактивних токенів
Автоінвестування
Автоматичне інвестування на регулярній основі
Подвійні інвестиції
Прибуток від волатильності ринку
Soft Staking
Earn rewards with flexible staking
Криптопозика
0 Fees
Заставте одну криптовалюту, щоб позичити іншу
Центр кредитування
Єдиний центр кредитування
Центр багатства VIP
Преміальні плани зростання капіталу
Управління приватним капіталом
Розподіл преміальних активів
Квантовий фонд
Квантові стратегії найвищого рівня
Стейкінг
Стейкайте криптовалюту, щоб заробляти на продуктах PoS
Розумне кредитне плече
Кредитне плече без ліквідації
Випуск GUSD
Мінтинг GUSD для прибутку RWA
Індійські залізниці виходять на пенсію 6 офіцерів через неефективність роботи та малопродуктивність
( MENAFN- AsiaNet News )
Зміцнення відповідальності та контролю за ефективністю
У рішучому кроці для посилення відповідальності та контролю за ефективністю, Індійські залізниці обов’язково вийшли на пенсію шістьох посадовців відповідно до Правила 1802(a) Кодексу індійських залізниць (IREC), том 2.
Вихід на пенсію здійснено щодо посадовців, які займали посади, зокрема, CME/Проект/Головний офіс, Північні залізниці; NF-HAG/IRSME, SWR; SAG/ISRE, SECR; SAG/IRSSE, ER; Група-1 (Заступник секретаря/Заступник директора), RBSS; та PPS, RBSSS. Цей рішучий крок відображає тверду прихильність залізниць до підтримки операційної ефективності та відповідальності у своїх рядах.
Правило 1802(a) надає адміністрації право вийти на пенсію службовців у публічних інтересах, і цей крок сигналізує, що неефективність та недотримання стандартів не будуть толеруватися на будь-якому рівні організації. Очікується, що працівники залізниць серйозно поставляться до цієї новини, оскільки адміністрація підтверджує свою політику нульової толерантності щодо тих, хто не виконує вимоги щодо стандартів обслуговування.
Впровадження передових технологій для підвищення безпеки
Раніше Індійські залізниці активно підвищують свою безпеку та операційну ефективність за допомогою впровадження передових систем штучного інтелекту (ШІ) та машинного навчання (МН), а також розумних систем моніторингу.
Основні ініціативи з безпеки та моніторингу
До ключових ініціатив належать розробка системи TRI-Netra Інститутом досліджень та стандартів (RDSO), яка допомагає локомотивним бригадам у туманних та несприятливих погодних умовах, а також встановлення 24 систем визначення навантаження коліс (WILD) та 25 систем онлайн-моніторингу рухомого складу (OMRS) для моніторингу стану коліс та підшипників у реальному часі. Ці системи включають оптичні камери, інфрачервоні камери та далекоміри (наприклад, радар/лідар) і ШІ для створення системи реального часу з покращеним зіром для допомоги локомотивним бригадам.
Машинне зір та системи інтегрованого моніторингу колії (ITMS) також використовуються на пілотних проектах для виявлення дефектів у рухомому складі та залізничних коліях відповідно. Мета — використовувати технології для кращого планування обслуговування колії, підвищення надійності активів та загальної операційної ефективності.
MVIS — це система на базі ШІ/МН, яка генерує сповіщення при виявленні підвислих, розхитаних або відсутніх компонентів у рухомому складі. Три (03) системи MVIS вже встановлено у Північно-Східній залізниці, дві (02) — у Державній компанії з обслуговування вантажних залізниць (DFCCIL), та одна (01) — у Південно-Східній центральній залізниці на пілотних проектах для вантажних вагонів.
Крім того, між IR та DFCCIL підписано меморандум про взаєморозуміння для впровадження чотирьох (04) систем MVIS у мережі IR для вантажних вагонів. Також RDSO розпочав розробку MVIS для рухомого складу у співпраці з галуззю через Експресію зацікавленості (EoI). Разом із цим, було впроваджено три (03) системи ITMS для інтелектуального огляду та моніторингу компонентів колії. (ANI)
(Крім заголовка, ця стаття не редагувалася командою Asianet Newsable English і публікується з синдикованого джерела.)