Ф'ючерси
Сотні безстрокових контрактів
TradFi
Золото
Одна платформа для світових активів
Опціони
Hot
Торгівля ванільними опціонами європейського зразка
Єдиний рахунок
Максимізуйте ефективність вашого капіталу
Демо торгівля
Вступ до ф'ючерсної торгівлі
Підготуйтеся до ф’ючерсної торгівлі
Ф'ючерсні події
Заробляйте, беручи участь в подіях
Демо торгівля
Використовуйте віртуальні кошти для безризикової торгівлі
Запуск
CandyDrop
Збирайте цукерки, щоб заробити аірдропи
Launchpool
Швидкий стейкінг, заробляйте нові токени
HODLer Airdrop
Утримуйте GT і отримуйте масові аірдропи безкоштовно
Launchpad
Будьте першими в наступному великому проекту токенів
Alpha Поінти
Ончейн-торгівля та аірдропи
Ф'ючерсні бали
Заробляйте фʼючерсні бали та отримуйте аірдроп-винагороди
Інвестиції
Simple Earn
Заробляйте відсотки за допомогою неактивних токенів
Автоінвестування
Автоматичне інвестування на регулярній основі
Подвійні інвестиції
Прибуток від волатильності ринку
Soft Staking
Earn rewards with flexible staking
Криптопозика
0 Fees
Заставте одну криптовалюту, щоб позичити іншу
Центр кредитування
Єдиний центр кредитування
Центр багатства VIP
Преміальні плани зростання капіталу
Управління приватним капіталом
Розподіл преміальних активів
Квантовий фонд
Квантові стратегії найвищого рівня
Стейкінг
Стейкайте криптовалюту, щоб заробляти на продуктах PoS
Розумне кредитне плече
Кредитне плече без ліквідації
Випуск GUSD
Мінтинг GUSD для прибутку RWA
Кан Сінь Групп (688691.SH ): планує запровадити обмежену акціонерну мотиваційну програму на 2026 рік
Глорінхай 18 березня丨Каньсінь股份 (688691.SH) оголосила про план мотиваційних облігацій з обмеженим правом на 2026 рік. У рамках цього плану планується надати мотиваційним особам 1,200,000 облігацій, що становить приблизно 1.00% від загального статутного капіталу компанії на дату оголошення проекту плану. З них перша надання облігацій становить 1,111,500, що приблизно становить 0.93% від загального статутного капіталу компанії на дату оголошення проекту плану і складає 92.63% від загальної кількості облігацій, що плануються до надання. Зарезервовано 88,500 облігацій, що становить приблизно 0.07% від статутного капіталу компанії на дату оголошення проекту плану і 7.38% від загальної кількості облігацій, що плануються до надання.
На дату оголошення проекту плану загальна кількість цінних паперів, що залучаються у всіх діючих програмах мотивації компанії, не перевищує 20% від статутного капіталу компанії. Жоден з мотиваційних осіб у рамках будь-якої програми не може отримати у сумі більше 1% від статутного капіталу компанії через всі програми мотивації, що діють у період їх дії.