Dasar
Spot
Perdagangkan kripto dengan bebas
Perdagangan Margin
Perbesar keuntungan Anda dengan leverage
Konversi & Investasi Otomatis
0 Fees
Perdagangkan dalam ukuran berapa pun tanpa biaya dan tanpa slippage
ETF
Dapatkan eksposur ke posisi leverage dengan mudah
Perdagangan Pre-Market
Perdagangkan token baru sebelum listing
Futures
Akses ribuan kontrak perpetual
TradFi
Emas
Satu platform aset tradisional global
Opsi
Hot
Perdagangkan Opsi Vanilla ala Eropa
Akun Terpadu
Memaksimalkan efisiensi modal Anda
Perdagangan Demo
Pengantar tentang Perdagangan Futures
Bersiap untuk perdagangan futures Anda
Acara Futures
Gabung acara & dapatkan hadiah
Perdagangan Demo
Gunakan dana virtual untuk merasakan perdagangan bebas risiko
Peluncuran
CandyDrop
Koleksi permen untuk mendapatkan airdrop
Launchpool
Staking cepat, dapatkan token baru yang potensial
HODLer Airdrop
Pegang GT dan dapatkan airdrop besar secara gratis
Launchpad
Jadi yang pertama untuk proyek token besar berikutnya
Poin Alpha
Perdagangkan aset on-chain, raih airdrop
Poin Futures
Dapatkan poin futures dan klaim hadiah airdrop
Investasi
Simple Earn
Dapatkan bunga dengan token yang menganggur
Investasi Otomatis
Investasi otomatis secara teratur
Investasi Ganda
Keuntungan dari volatilitas pasar
Soft Staking
Dapatkan hadiah dengan staking fleksibel
Pinjaman Kripto
0 Fees
Menjaminkan satu kripto untuk meminjam kripto lainnya
Pusat Peminjaman
Hub Peminjaman Terpadu
Danaher (NYSE: DHR) 2026 proxy menguraikan tata kelola, pembayaran, dan kesepakatan Masimo sebesar $9,9 miliar
Pernyataan proksi Danaher 2026 merinci proposal pertemuan tahunan yang akan datang, termasuk pemilihan direksi, ratifikasi Ernst & Young LLP sebagai auditor, suara penasihat tentang kompensasi eksekutif, dan persetujuan perubahan pada Rencana Insentif Omnibus. Perusahaan menyoroti kinerja keuangan yang kuat pada tahun 2025 dengan penjualan sebesar $24,6 miliar dan menguraikan kesepakatannya untuk mengakuisisi Masimo Corporation senilai $9,9 miliar. Proksi tersebut juga menekankan komitmen Danaher terhadap praktik tata kelola perusahaan yang kuat dan program kompensasi eksekutif yang berbasis kinerja.