ベライドグループ(贝莱德集团)のCEO、ラリー・フィンク氏は近日、ホワイトカラー業務に従事する予定の米国の新卒大学卒業者はあまり期待しないでほしいと警告した。理由は、「人工知能がこうした種類の多くの仕事を覆すからだ」。同氏は、今年大学を卒業して職場に入るとき、「景気後退がなくても、彼らの中で失業率が最も高くなる可能性がある」ことが見られるかもしれないと述べた。フィンク氏は、人工知能が技術職の仕事の雇用を創出するだろうとしており、これはある程度、人工知能インフラ(たとえばデータセンター)の拡大によって後押しされている一方で、労働市場はまだ準備ができていないと指摘した。
ブラックロックCEOが警告:AIの衝撃により、米国の新卒者は史上最高の失業率に直面する可能性
ベライドグループ(贝莱德集团)のCEO、ラリー・フィンク氏は近日、ホワイトカラー業務に従事する予定の米国の新卒大学卒業者はあまり期待しないでほしいと警告した。理由は、「人工知能がこうした種類の多くの仕事を覆すからだ」。同氏は、今年大学を卒業して職場に入るとき、「景気後退がなくても、彼らの中で失業率が最も高くなる可能性がある」ことが見られるかもしれないと述べた。フィンク氏は、人工知能が技術職の仕事の雇用を創出するだろうとしており、これはある程度、人工知能インフラ(たとえばデータセンター)の拡大によって後押しされている一方で、労働市場はまだ準備ができていないと指摘した。