オラクルはAIとクラウドインフラの拡大を進める一方で、数千人の雇用を削減する予定です。

（MENAFN- AsiaNet News）

オラクル・コーポレーションが数千人規模の人員削減を計画しているようで、今月中に発表が出る可能性もある。米国拠点のテック大手が近く従業員のレイオフを開始するかもしれないという報道が入っている。この動きは、同社の経費を管理することを目的としたものだとされている。オラクルは、人工知能（AI）関連の大規模投資や新しいデータセンターの建設に多額の費用を投じてきた。

オラクルの議長であるラリー・エリソンのリーダーシップの下、同社には世界各地に新しいデータセンターを設置する計画がある。主な目標はAIサービスの提供で、とりわけOpenAIのような企業にAIの計算能力を提供することにある。これにより、オラクルはAmazon Web Services（AWS）やMicrosoft Azureのような大手クラウド事業者と競争したい考えだ。

こうした大規模プロジェクトの資金をまかなうため、オラクルは2026年までに約500億ドルを調達する計画も発表していた。この資金は、負債と株式の売却によって調達される見通しだ。ただし、市場アナリストは、これらの投資が今後数年の同社のキャッシュフローに影響を及ぼす可能性があると見積もっている。

その一環として、オラクルは同社の多数の部門にわたって雇用を見直す計画だと報じられている。AI技術の成長があまりに速いため、将来的に一部の仕事は不要になるかもしれず、それによってその領域で人員削減が起きる可能性がある、という話だ。

また、同社はクラウド部門における新規採用を当面遅らせる、あるいは停止することも検討しているとも伝えられている。現在、オラクルには世界で約162,000人の従業員が働いている。

報道によれば、オラクルは2万〜3万人の人員削減を計画しているという。これは、積極的なAIデータセンター拡大に伴うコストを管理するための、同社にとって最大級の組織再編の一つになる可能性がある。

AIデータセンターを立ち上げるための巨額投資の影響で、テック業界のレイオフは増加している。昨年、マイクロソフトが約15,000人の従業員を解雇したことを思い出しておく価値がある。同様に、多くの企業がAIおよびクラウド技術への投資のバランスを取るために人員数を削減している。

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