この65歳でのメディケアの誤りが一生あなたの人生に影響を及ぼす可能性があります

若い頃、65歳はもう年寄りだと思っていませんでしたか？おそらく、友人と過ごしたり、楽しみを見つけたり、ついでに一つや二つ失敗したりすることは、考えもしなかったでしょう。

しかし、65歳での一つの失敗が、その後の人生にわたってあなたに影響を及ぼす可能性があります。

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65歳

あなたがもうすぐ65歳になると想像してみてください。この記念すべき誕生日に何をしたいかを考えるのに忙しいことでしょう。

家族と夕食をとるか、友人と外出するか。65歳の誕生日にスカイダイビングや一生に一度の旅行を計画しているでしょうか。それとも、静かな夜を過ごし、お気に入りの本とワインを楽しむのが好きですか？

何を考えていても、メディケアに登録することの重要性は忘れているかもしれません。しかし、65歳の誕生日を迎える前後にメディケアについて考えないことは、最も高価な失敗の一つになる可能性があります。

社会保障への影響

ほとんどの退職者にとって、メディケアの保険料は自動的に社会保障給付から差し引かれます。まだ働いている場合や、70歳まで待って社会保障給付を最大化しようと考えている場合、65歳の時点でメディケアの支払いを気にする必要はないと思うかもしれません。しかし、それは誤りです。

あなたは、65歳の誕生日の3か月前から3か月後までの特定の期間に、メディケアのパートBに登録する必要があります。例えば、4月生まれの場合、1月から7月までの間に登録を済ませる必要があります。パートBは、医師の診察、外来治療、在宅医療、精神科サービス、救急車サービス、耐久医療機器の費用をカバーします。

ほとんどのアメリカ人はパートA（入院費用）に対して料金を支払いませんが、2026年の標準的なパートBの費用は月額202.90ドルです。ただし、最初の7か月間の登録期間を逃すと、永久的な遅延登録ペナルティが科されます。

ペナルティの仕組み

退職後の高額な医療費に加え、登録しなかった12か月ごとに10％のペナルティが加算されます。例えば、誤って登録期間を逃し、完全に退職してから登録しなくても良いと思い込んでしまった場合、2年や3年遅れることもあり得ます。

登録期間を3年過ぎてしまうと、30％のペナルティが科され、社会保障局（SSA）はあなたの月額保険料に追加の30％を上乗せします。つまり、月額202.90ドルの支払いが、月額263.77ドルに増えるのです。これは、貯蓄や退職金から追加で支払わなければならないお金です。

例外

例外として、あなたや配偶者が20人以上の従業員を雇用する雇用主のもとで働いており、信用できる企業グループ健康保険に加入している場合があります。その場合、一般的にパートBへの登録を遅らせてもペナルティはありません。

退職後も必要以上にメディケアの費用を支払わないようにすることが最も重要です。必要な7か月間の登録期間内に登録を済ませるだけで、そのリスクを避けることができます。