春招の熱気が高まる中、広東省は人材獲得に向けて絶え間なく歩みを進めている。3月15日から16日にかけて、「百万英才が南粤に集う」2026年春季大型総合採用会が広州広交会館で開催され、全省から約2000の企業・団体が8.5万の優良求人を一堂に出展し、大学卒業生の粤省就職を促進する合図を鳴らした。その中で、汕尾市は20の優良企業と93の高給求人を伴い、最高年収50万元と誠意あふれる政策パッケージを携えて参加し、国内外の人材に「夢を追う汕尾」への招待状を送った。**春招現場は大盛況、汕尾の求人に熱い視線**採用会場は人だかりで、入場口には早くから長い列ができ、汕尾ブースの前には相談に訪れる求職者でいっぱいとなり、熱気に満ちていた。汕尾の食品業界の老舗企業、汕尾国泰食品有限公司のブースには多くの人が集まり、食品関連の求職者が次々と履歴書を提出。開始わずか2時間で約60件の優良履歴書を集め、専門分野の一致率は80％超に達した。企業が募集する10のポジションは激しい競争となった。食品企業以外にも、汕尾の主要企業の採用は好調だった。信利半導体有限公司や南海海底ケーブル有限公司など、多くの優良履歴書を獲得し、求職者の中には企業と初期の就業意向を固める者もいた。現場には新卒者が専門分野に直結したポジションを狙う姿や、3年生の学生が早くも業界動向を把握しようとする姿も見られ、高校も積極的に卒業生の現場交流を支援し、学生の就職ルート拡大に寄与している。**求人の質は高く、産業ニーズに的確に対応**汕尾市は今回の会議で95種類の求人を展開し、計画で483人を採用予定。すべての求人は厳選されており、競争力も高い。給与待遇は充実しており、年収は一般的に8万元以上、最高50万元に達し、さまざまな人材ニーズに応える。学歴別の求人も明確で、博士ポジション45件、修士54件、学士340件、専門学校44件。修士以上の比率は20.49％、学士以上は90.89％に達し、昨年の深圳秋採と比べて博士求人は40件増加、採用意欲は引き続き高まっている。企業のタイプも多様で、6つの公的機関と14の企業が参加し、安定性と成長性の両面を兼ね備える。産業分野も電子情報、機械自動化、エネルギー工学、材料学、水産養殖、小中学校教育などに重点を置き、汕尾の産業発展と民生ニーズに的確に応えている。**都市展示ホールは注目を集め、政策パッケージも充実**優良求人に加え、「奮進の道」展示エリアに設置された24㎡の都市展示ホールは、現場の人気「フォトスポット」となった。このホールは「海洋強市」をテーマに、波、砂浜、灯台など汕尾の特色を取り入れ、活き活きとした「良い海水、在汕尾」の都市イメージを表現。さらに、「十四五」計画の変遷や「十五五」計画の青写真も紹介し、求職者に都市の潜在力を直感的に伝える。ホール内では人材政策、イノベーション・起業環境、非遺文化、観光資源などを集中展示し、インタラクティブな仕掛けで若者が汕尾の温度を体感できる工夫も施されている。人材を「引き寄せ、定着させ、活用する」ために、汕尾は最近、多くの重厚な人材政策を打ち出している。例として、「汕尾市善美英才」計画（2026年版）は最大110万元の総合補助金と、最大30万元の人材住宅補助を提供。さらに、「汕尾市緊急・不足人材リスト」（2026年版）には144の専門分野が収録され、リスト入りの不足人材は公的機関の採用「グリーンチャンネル」を利用できる。加えて、「汕尾市高層次人材認定办法」（2026年版）では、子女の入学や医療保障などの福利も整備し、人材の後顧をしっかりと支援している。今回の汕尾の春季採用会への参加は、省全体の人材政策の具体的な実践であるとともに、都市の魅力を示し優秀な人材を呼び込む重要な機会となる。汕尾は今後も人材育成環境の最適化、政策体系の充実、交流プラットフォームの拡充に努め、最大の誠意をもって英才を根付かせ、南粤の夢を築くことを目指す。文｜記者 李曉雨写真｜取材先提供
汕尾、穗で高給ポストを提供し人材を招致 最高年収50万元｜百万人才が南粤に集結
春招の熱気が高まる中、広東省は人材獲得に向けて絶え間なく歩みを進めている。3月15日から16日にかけて、「百万英才が南粤に集う」2026年春季大型総合採用会が広州広交会館で開催され、全省から約2000の企業・団体が8.5万の優良求人を一堂に出展し、大学卒業生の粤省就職を促進する合図を鳴らした。その中で、汕尾市は20の優良企業と93の高給求人を伴い、最高年収50万元と誠意あふれる政策パッケージを携えて参加し、国内外の人材に「夢を追う汕尾」への招待状を送った。
春招現場は大盛況、汕尾の求人に熱い視線
採用会場は人だかりで、入場口には早くから長い列ができ、汕尾ブースの前には相談に訪れる求職者でいっぱいとなり、熱気に満ちていた。汕尾の食品業界の老舗企業、汕尾国泰食品有限公司のブースには多くの人が集まり、食品関連の求職者が次々と履歴書を提出。開始わずか2時間で約60件の優良履歴書を集め、専門分野の一致率は80％超に達した。企業が募集する10のポジションは激しい競争となった。
食品企業以外にも、汕尾の主要企業の採用は好調だった。信利半導体有限公司や南海海底ケーブル有限公司など、多くの優良履歴書を獲得し、求職者の中には企業と初期の就業意向を固める者もいた。現場には新卒者が専門分野に直結したポジションを狙う姿や、3年生の学生が早くも業界動向を把握しようとする姿も見られ、高校も積極的に卒業生の現場交流を支援し、学生の就職ルート拡大に寄与している。
求人の質は高く、産業ニーズに的確に対応
汕尾市は今回の会議で95種類の求人を展開し、計画で483人を採用予定。すべての求人は厳選されており、競争力も高い。給与待遇は充実しており、年収は一般的に8万元以上、最高50万元に達し、さまざまな人材ニーズに応える。学歴別の求人も明確で、博士ポジション45件、修士54件、学士340件、専門学校44件。修士以上の比率は20.49％、学士以上は90.89％に達し、昨年の深圳秋採と比べて博士求人は40件増加、採用意欲は引き続き高まっている。企業のタイプも多様で、6つの公的機関と14の企業が参加し、安定性と成長性の両面を兼ね備える。産業分野も電子情報、機械自動化、エネルギー工学、材料学、水産養殖、小中学校教育などに重点を置き、汕尾の産業発展と民生ニーズに的確に応えている。
都市展示ホールは注目を集め、政策パッケージも充実
優良求人に加え、「奮進の道」展示エリアに設置された24㎡の都市展示ホールは、現場の人気「フォトスポット」となった。このホールは「海洋強市」をテーマに、波、砂浜、灯台など汕尾の特色を取り入れ、活き活きとした「良い海水、在汕尾」の都市イメージを表現。さらに、「十四五」計画の変遷や「十五五」計画の青写真も紹介し、求職者に都市の潜在力を直感的に伝える。ホール内では人材政策、イノベーション・起業環境、非遺文化、観光資源などを集中展示し、インタラクティブな仕掛けで若者が汕尾の温度を体感できる工夫も施されている。
人材を「引き寄せ、定着させ、活用する」ために、汕尾は最近、多くの重厚な人材政策を打ち出している。例として、「汕尾市善美英才」計画（2026年版）は最大110万元の総合補助金と、最大30万元の人材住宅補助を提供。さらに、「汕尾市緊急・不足人材リスト」（2026年版）には144の専門分野が収録され、リスト入りの不足人材は公的機関の採用「グリーンチャンネル」を利用できる。加えて、「汕尾市高層次人材認定办法」（2026年版）では、子女の入学や医療保障などの福利も整備し、人材の後顧をしっかりと支援している。
今回の汕尾の春季採用会への参加は、省全体の人材政策の具体的な実践であるとともに、都市の魅力を示し優秀な人材を呼び込む重要な機会となる。汕尾は今後も人材育成環境の最適化、政策体系の充実、交流プラットフォームの拡充に努め、最大の誠意をもって英才を根付かせ、南粤の夢を築くことを目指す。
文｜記者 李曉雨
写真｜取材先提供