## キーインサイト- 2026年の生活費調整(COLA)は、10月に発表される予定で、現在の予測では給付金が2.7%増加することが示唆されています。- パーセンテージの増加は均一になりますが、実際のドル額の昇給は異なり、基本的な福利厚生が高い人ほど名目上の増加が大きくなります。- ニュージャージー州は、2026年に退職労働者が最も substantial COLA を受け取ると予想される州のリストのトップに立っています。これは、最高の中央値の社会保障給付があるためです。- 多くの退職者は、潜在的な23,760ドルの社会保障ボーナスを逃しているかもしれません ›社会保障制度は年次の変更を受け、生活費調整(COLA)が退職者にとって最も重要です。これらの年次COLAは、インフレーションに対抗して給付の購買力を維持する上で重要であり、受益者が経済のさまざまな部門でのコスト上昇に対処するのを助けます。2026年のCOLAの公式発表は、労働省が9月のインフレデータを発表した後の10月15日に予定されています。シニア市民リーグの現在の予測では、来年度の給付金は2.7%の増加が見込まれています。ただし、この予測は5ヶ月連続で上方修正されているため、さらなる変動の可能性があることに留意する価値があります。COLAの割合はすべての社会保障受給者に対して均一である一方で、増加する実際のドル額は大きく異なることを理解することが重要です。2026年に退職者給付受給者が最も大きなCOLAを受け取ると予想される10州を見てみましょう。## COLA計算を理解する社会保障局は、消費者物価指数のサブセットであるCPI-Wを使用して年間の生活費調整を決定します。このプロセスでは、現在の年の第三四半期(の平均CPI-W値を前年のものと比較します。得られたパーセンテージの増加が翌年のCOLAとなります。例えば、2024年の第三四半期にCPI-Wが2.5%増加した場合、2025年の社会保障給付金も2.5%増加しました。COLAのドル額を計算するために、パーセンテージの増加が各退職労働者の給付に適用されます。これには自動的に差し引かれるメディケア保険料も含まれます。その結果は、最も近い10セントに切り捨てられます。例えば、2024年に月額1,500ドルを受け取っている退職労働者は、2025年に給付が2.5％増加して月額1,537.50ドルになるのを目にすることになります。その結果、社会保障給付金が多い退職者は、名目ドルでより大きなCOLAを受け取ることになります。したがって、2026年の公式なCOLA割合に関係なく、最高の中央値の社会保障給付金を持つ10州に住む退職者は、来年最も大きな金銭的増加を見込むことができます。## 2026年における最大のCOLAを持つトップ10州以下の表は、2024年12月時点で退職した労働者に対する中央値の社会保障給付金が最も高い10州を示しています。|状態 |社会保障給付の中央値||-------|--------------------------------|| ニュージャージー | $2,172 || コネチカット | $2,159 || デラウェア | $2,139 || ニューハンプシャー | $2,121 || メリーランド | $2,084 || ミシガン | $2,067 || ワシントン | $2,061 || ミネソタ | $2,053 || マサチューセッツ州 | $2,021 || インディアナ | $2,016 |退職者の居住州が社会保障収入に直接的な影響を与えないことは重要です。ただし、間接的な相関関係があります。給付金は生涯の収入と請求年齢に基づいて計算されるため、中位収入が高い州は中位の社会保障給付金も高くなる傾向があります。実際、リストに挙げられた州のうち、ニュージャージー州、ニューハンプシャー州、メリーランド州、ワシントン州、マサチューセッツ州の5つは、中央値所得が最も高い上位10州の中に含まれています。さらに、デラウェア州、コネチカット州、ミネソタ州の3つも全国平均を上回る中央値所得を誇っています。興味深いことに、ミシガン州とインディアナ州は、中央値の社会保障給付金でトップ10にランクインしていますが、中央値の所得は全国平均を下回っています。これは、これらの州の労働者が社会保障をより遅い年齢で請求する傾向があるため、より大きな給付金を得るか、あるいは他の州の労働者がミシガン州とインディアナ州で退職することを選ぶことを示唆している可能性があります。要約すると：社会保障給付金は退職した労働者の居住地に直接結びついていません。州を変更しても自動的に給付金が増えることはありません。代わりに、特定の州では平均所得が高く、しばしば生活費が高いため、退職時に社会保障小切手が大きくなることがあります。給付金は生涯所得の一部に基づいています。## 見落とされがちな$23,760の社会保障ボーナスアメリカ人の多くがそうであるように、あなたも退職貯蓄が不足しているかもしれません。しかし、退職収入を増やす可能性のある、あまり知られていない「ソーシャルセキュリティの秘訣」がいくつかあります。1つのシンプルな戦略で、年間収入を最大$23,760増やすことができます！社会保障の給付を最大限に活用する方法を理解すれば、より自信を持って安心して退職できるかもしれません。これらの戦略についてもっと学ぶために、ストックアドバイザーに参加することを検討してください。「社会保障の秘密」を探る »ゲートには情報開示ポリシーがあります。
2026年ソーシャルセキュリティの予測コスト・オブ・リビング調整（COLA）：退職者が最も大きな増加を実感するトップ10州
キーインサイト
2026年の生活費調整(COLA)は、10月に発表される予定で、現在の予測では給付金が2.7%増加することが示唆されています。
パーセンテージの増加は均一になりますが、実際のドル額の昇給は異なり、基本的な福利厚生が高い人ほど名目上の増加が大きくなります。
ニュージャージー州は、2026年に退職労働者が最も substantial COLA を受け取ると予想される州のリストのトップに立っています。これは、最高の中央値の社会保障給付があるためです。
多くの退職者は、潜在的な23,760ドルの社会保障ボーナスを逃しているかもしれません ›
社会保障制度は年次の変更を受け、生活費調整(COLA)が退職者にとって最も重要です。これらの年次COLAは、インフレーションに対抗して給付の購買力を維持する上で重要であり、受益者が経済のさまざまな部門でのコスト上昇に対処するのを助けます。
2026年のCOLAの公式発表は、労働省が9月のインフレデータを発表した後の10月15日に予定されています。シニア市民リーグの現在の予測では、来年度の給付金は2.7%の増加が見込まれています。ただし、この予測は5ヶ月連続で上方修正されているため、さらなる変動の可能性があることに留意する価値があります。
COLAの割合はすべての社会保障受給者に対して均一である一方で、増加する実際のドル額は大きく異なることを理解することが重要です。2026年に退職者給付受給者が最も大きなCOLAを受け取ると予想される10州を見てみましょう。
COLA計算を理解する
社会保障局は、消費者物価指数のサブセットであるCPI-Wを使用して年間の生活費調整を決定します。このプロセスでは、現在の年の第三四半期(の平均CPI-W値を前年のものと比較します。得られたパーセンテージの増加が翌年のCOLAとなります。例えば、2024年の第三四半期にCPI-Wが2.5%増加した場合、2025年の社会保障給付金も2.5%増加しました。
COLAのドル額を計算するために、パーセンテージの増加が各退職労働者の給付に適用されます。これには自動的に差し引かれるメディケア保険料も含まれます。その結果は、最も近い10セントに切り捨てられます。例えば、2024年に月額1,500ドルを受け取っている退職労働者は、2025年に給付が2.5％増加して月額1,537.50ドルになるのを目にすることになります。
その結果、社会保障給付金が多い退職者は、名目ドルでより大きなCOLAを受け取ることになります。したがって、2026年の公式なCOLA割合に関係なく、最高の中央値の社会保障給付金を持つ10州に住む退職者は、来年最も大きな金銭的増加を見込むことができます。
2026年における最大のCOLAを持つトップ10州
以下の表は、2024年12月時点で退職した労働者に対する中央値の社会保障給付金が最も高い10州を示しています。
|状態 |社会保障給付の中央値| |-------|--------------------------------| | ニュージャージー | $2,172 | | コネチカット | $2,159 | | デラウェア | $2,139 | | ニューハンプシャー | $2,121 | | メリーランド | $2,084 | | ミシガン | $2,067 | | ワシントン | $2,061 | | ミネソタ | $2,053 | | マサチューセッツ州 | $2,021 | | インディアナ | $2,016 |
退職者の居住州が社会保障収入に直接的な影響を与えないことは重要です。ただし、間接的な相関関係があります。給付金は生涯の収入と請求年齢に基づいて計算されるため、中位収入が高い州は中位の社会保障給付金も高くなる傾向があります。
実際、リストに挙げられた州のうち、ニュージャージー州、ニューハンプシャー州、メリーランド州、ワシントン州、マサチューセッツ州の5つは、中央値所得が最も高い上位10州の中に含まれています。さらに、デラウェア州、コネチカット州、ミネソタ州の3つも全国平均を上回る中央値所得を誇っています。
興味深いことに、ミシガン州とインディアナ州は、中央値の社会保障給付金でトップ10にランクインしていますが、中央値の所得は全国平均を下回っています。これは、これらの州の労働者が社会保障をより遅い年齢で請求する傾向があるため、より大きな給付金を得るか、あるいは他の州の労働者がミシガン州とインディアナ州で退職することを選ぶことを示唆している可能性があります。
要約すると：社会保障給付金は退職した労働者の居住地に直接結びついていません。州を変更しても自動的に給付金が増えることはありません。代わりに、特定の州では平均所得が高く、しばしば生活費が高いため、退職時に社会保障小切手が大きくなることがあります。給付金は生涯所得の一部に基づいています。
見落とされがちな$23,760の社会保障ボーナス
アメリカ人の多くがそうであるように、あなたも退職貯蓄が不足しているかもしれません。しかし、退職収入を増やす可能性のある、あまり知られていない「ソーシャルセキュリティの秘訣」がいくつかあります。
1つのシンプルな戦略で、年間収入を最大$23,760増やすことができます！社会保障の給付を最大限に活用する方法を理解すれば、より自信を持って安心して退職できるかもしれません。これらの戦略についてもっと学ぶために、ストックアドバイザーに参加することを検討してください。
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