アメリカ人がこの人気のある社会保障請求年齢から離れている

キーポイント

• 62歳は伝統的に社会保障の請求のホットスポットでした。
• この年齢での請求は20年以上にわたって急落しています。
• 以前と比べて、早期の請求は30%の大幅な削減に直面しています。

社会保障戦略の計画は、62歳になるまで待つべきではありません。先を見越して考えましょう。これは、退職後の資金計算において本当に重要です。実際にどれだけの資金が手に入るか、そして自分で埋めなければならないギャップが何かを把握するためです。

いつ請求すべきですか？それは個人的なことです。あなたの完璧なタイミングは隣人のものとはまったく異なるかもしれません。多くの要因が関与しています。現在のトレンドは興味深い物語を語っています。

過去20年は、かつて誰もが頼りにしていた請求年齢からの大きなシフトを示しています。驚くべきことではありません。

早期参入のデメリット

人々は62歳での請求を好んでいました。それにはある程度の意味がありました。人生の中でのチェックが増えます。仕事からの早期の自由。しかし、その代償は？重要です。

62歳で請求すると、代償を支払うことになります。大きな代償です。あなたの完全退職年齢(FRA)はここで重要です - それはあなたが完全な基礎年金額を受け取る時です。今日、ほとんどの労働者は67歳のFRAに直面しています。以前はもっと低かったです。

1943年から1954年の間に生まれた場合、あなたの完全退職年齢（FRA）は66歳でした。それ以降に生まれた場合は、1960年以降に生まれた人は67歳に達するまで徐々に上昇しました。早期請求のペナルティも厳しくなりました。以前は62歳で請求すると25%のカットがありましたが、現在は30%です。痛いですね。生涯の給付金が損なわれることがよくあります。

数字は変わりました。2005年には、男性の半数以上が(50%)、女性は(54%)が62歳で飛び込んでいました。2025年には？男性は約22%、女性は23%に減少します。かなりの劇的な減少です。

その間、後に年齢を主張することが勢いを増してきた。より多くの高齢者が今やその計算を理解しているようです - 待つことは報われることがあります。

62がまだ意味を持つとき

62歳での請求が常に間違っているわけではありません。誰にでも完璧な年齢は存在しません。いくつかの要因によります。

一部の人々は待てません。予期せず仕事を失ったのかもしれません。家族の世話をしているのかもしれません。ギャップを埋めるための十分な貯金がありません。このような場合、仕事を見つけることが現実的でないときには、早期の給付金を受け取ることが借金をするよりも良い選択です。

健康も重要です。健康が悪い？早期請求は実際にあなたの生涯利益を最大化するかもしれません。70歳まで待つのは、十分に長生きして元を取る可能性が低い場合、無意味に思えます。悲しいですが、実用的です。

健康上の問題を抱えている人々は、別の選択をすることがあります。彼らは自分自身の給付を完全にスキップします。なぜでしょうか？それは、亡くなった後に家族のための遺族給付を増やすためです。遺族給付は配偶者給付とは異なる仕組みで機能します。支給されていた額に基づいています。

個人的な好みも重要です。あなたは慎重に予算を立てました。数字を計算しました。62歳での減額金額はあなたのニーズを満たします。問題ありません。あなたの人生、あなたの選択です。ただ、何を手放すことになるのかを理解してください。

正しい社会保障戦略を見つけることは、人生の道を見つけることに似ているようです - 深く個人的で、あなたの独自の状況に結びついています。普遍的な答えはありません。ただ情報に基づいた選択があります。