Dasar
Spot
Perdagangkan kripto dengan bebas
Perdagangan Margin
Perbesar keuntungan Anda dengan leverage
Konversi & Investasi Otomatis
0 Fees
Perdagangkan dalam ukuran berapa pun tanpa biaya dan tanpa slippage
ETF
Dapatkan eksposur ke posisi leverage dengan mudah
Perdagangan Pre-Market
Perdagangkan token baru sebelum listing
Futures
Akses ribuan kontrak perpetual
TradFi
Emas
Satu platform aset tradisional global
Opsi
Hot
Perdagangkan Opsi Vanilla ala Eropa
Akun Terpadu
Memaksimalkan efisiensi modal Anda
Perdagangan Demo
Pengantar tentang Perdagangan Futures
Bersiap untuk perdagangan futures Anda
Acara Futures
Gabung acara & dapatkan hadiah
Perdagangan Demo
Gunakan dana virtual untuk merasakan perdagangan bebas risiko
Peluncuran
CandyDrop
Koleksi permen untuk mendapatkan airdrop
Launchpool
Staking cepat, dapatkan token baru yang potensial
HODLer Airdrop
Pegang GT dan dapatkan airdrop besar secara gratis
Pre-IPOs
Buka akses penuh ke IPO saham global
Poin Alpha
Perdagangkan aset on-chain, raih airdrop
Poin Futures
Dapatkan poin futures dan klaim hadiah airdrop
Investasi
Simple Earn
Dapatkan bunga dengan token yang menganggur
Investasi Otomatis
Investasi otomatis secara teratur
Investasi Ganda
Keuntungan dari volatilitas pasar
Soft Staking
Dapatkan hadiah dengan staking fleksibel
Pinjaman Kripto
0 Fees
Menjaminkan satu kripto untuk meminjam kripto lainnya
Pusat Peminjaman
Hub Peminjaman Terpadu
Perusahaan mengirim saya ke Afrika untuk penambangan selama tiga bulan, setelah kembali menemukan tempat kerja saya hilang, bahkan akun OA saya telah dibatalkan👇
Awal tahun perusahaan mengatakan ada proyek "pelapisan emas", mengirim saya ke Nigeria untuk mengawasi tambang.
Orang lain tidak mau pergi, saya dengan bodohnya mengangkat tangan: Saya pergi!
Tiga bulan tidak ada sinyal, setiap hari makan singkong dengan paman hitam.
Akhirnya, saat masa kontrak habis, hal pertama yang saya lakukan setelah pulang ke rumah: pergi ke kantor untuk absen.
Di bawah gedung, saya menemukan pintu terkunci, di kaca tertempel tulisan "Disewakan".
Saya terdiam sejenak, lalu menelepon manajer:
“Bro, perusahaan ini disegel?”
Manajer menurunkan suara: “Sudah dipindahkan… lupa memberitahu kamu.”
Saya: “Kalau begitu, bagaimana dengan gaji tiga bulan ini?”
Manajer: “Nanti kita bahas setelah kamu kembali.”
Sesampainya di alamat baru, scan wajah untuk akses pintu — gagal.
Petugas resepsionis memandang saya dari atas ke bawah: “Siapa yang kamu cari?”
“Saya, bagian teknis 008, baru saja kembali dari perjalanan dinas.”
Petugas mengetik di keyboard selama setengah hari: “Tidak ada orang ini di sistem… Kamu yakin tidak resign?”
Saya menatap ke arah manajer.
Manajer memegang kopi, diam memandang ke luar jendela.
Saya dengan nada sinis berkata: “Wah, bos, pemandangan di luar keren ya?”
Dia meneguk air, tidak berani menoleh.
Saya menambahkan: “Wajah saya yang gelap karena terik Afrika, cocok banget sama logo baru perusahaan, kan?”
Dia meneguk lagi.
Kemudian HR diam-diam memberi tahu saya:
Tiga bulan lalu, saat departemen dioptimasi, nama saya sebenarnya ada di daftar. Manajer bilang “Nanti kita bahas setelah dia kembali”, lalu lupa.
Tragedi terbesar pekerja bukanlah di-PHK,
tapi di-PHK tapi mereka malas memberitahu.