Protocol Guild：Gaji pengembang inti L1 50% lebih rendah dari pasar, sedang direbut oleh chain baru berkinerja tinggi dengan gaji 10 kali lipat

Berita ME, pada 1 April (UTC+8), kontributor Protocol Guild cheeky-gorilla menyatakan di ajang EthCC[9] bahwa gaji pengembang inti Ethereum L1 lebih rendah 50% hingga 60% dibanding posisi sejenis di pasar, sementara jaringan baru berperforma tinggi seperti Monad dan proyek L2 terkemuka sedang direkrut secara presisi dengan paket gaji lebih dari 10 kali. Ia memperingatkan bahwa jika peneliti senior yang memahami logika protokol lapisan dasar mengalami perpindahan, peta jalan kunci seperti PeerDAS, pohon Verkle, dan lainnya akan menghadapi risiko terhentinya operasional secara nyata. Protocol Guild saat ini telah mengumpulkan lebih dari 100 juta dolar AS aset, yang bersumber dari donasi pihak proyek yang diuntungkan oleh ekosistem Ethereum seperti EigenLayer, ether.fi, Taiko, dan sebagainya; dana tersebut dialokasikan kepada lebih dari 160 kontributor inti melalui skema penyerahan linear selama empat tahun melalui kontrak pintar, dengan tujuan menggunakan insentif jangka panjang untuk mempertahankan talenta kunci. Untuk menjaga mekanisme ini tetap berjalan, cheeky-gorilla menegaskan kembali inisiatif «The 1% Pledge», yang mengimbau proyek-proyek yang meraih keuntungan dalam ekosistem Ethereum untuk mengembalikan 1% dari total pasokan token kepada Protocol Guild. Ia menekankan bahwa kesehatan pengembangan inti L1 adalah fondasi seluruh ekosistem Ethereum; investasi ini bukan amal, melainkan biaya yang diperlukan agar Ethereum terus berevolusi. (Sumber: Foresight News)