Yu Donglai: Lebih dari 50% eksekutif Pang Donglai hanya lulusan SMP, tidak masalah jika manajemen keluar gambar, yang penting adalah transparansi keuangan

Pada 25 Maret, teknologi cepat, hari ini, acara mingguan supermarket 2026 diadakan di Xuchang, Henan, pendiri Pang Donglai naik ke panggung untuk berbagi pengalaman, dan menyampaikan pidato dengan tema “Dari Bertahan Hidup ke Kesejahteraan, Dari Belajar ke Percaya”.

Dalam pidatonya, Pang Donglai mengungkapkan: Lebih dari 50% eksekutif Pang Donglai adalah lulusan SMP, dengan menjamin karyawan mendapatkan libur dua hari dalam seminggu, 40 hari cuti tahunan, jika ditambah lagi dengan satu atau dua puluh hari cuti liburan, maka cara hidup karyawan mungkin akan berbeda.

Ia menjelaskan bahwa di Pang Donglai, lebih dari 50% eksekutif adalah lulusan SMP, mereka memiliki sistem yang lengkap, dan sekelompok karyawan yang mencintai perusahaan. Pang Donglai menyatakan “meskipun semua manajer menengah dan tingkat manajemen pergi, perkembangan perusahaan tidak akan menjadi masalah.”

Selanjutnya, ia menambahkan “selama ada karyawan yang mengantarkan dan menjual barang, ada yang melakukan kasir, Pang Donglai dapat beroperasi. Intinya adalah keuangan itu transparan, prosesnya juga transparan, pendapatan karyawan dan sikap perusahaan terhadap karyawan membuat mereka mau bekerja, dan setiap orang sangat menghargai pekerjaan mereka.”

Selama itu, Pang Donglai juga menyebutkan “saat ini telah menjamin karyawan mendapatkan libur dua hari, hari libur resmi, serta 40 hari cuti tahunan. Banyak dari mereka sekarang masih menjalani cara hidup yang tradisional. Namun, jika mereka diberikan satu atau dua puluh hari cuti liburan, cara hidup mereka mungkin akan sepenuhnya berbeda.”

Perlu dicatat bahwa, menurut rincian pembagian keuntungan aset sebesar 4 miliar yang sebelumnya diumumkan oleh Pang Donglai, Grup Pang Donglai memiliki total 10.194 karyawan, dengan total aset 379.290 juta yuan (sekitar 37,93 miliar yuan).

Di antaranya, tim manajemen terdiri dari 718 orang, yang merupakan 7,0% dari total jumlah grup, dengan aset sebesar 151.410 juta yuan, yang menyumbang 39,9%, mencakup posisi seperti manajer toko, asisten manajer toko, kepala departemen, dan tingkat lainnya.