Serah terima tanpa cela! Koyuan Pharmaceutical mengganti kepemimpinan dan menyambut tim baru, logika pertumbuhan tetap sama?

问AI · 新管理层背景如何助力科源制药应对行业挑战？

出品|中访网

审核|李晓燕

3月13日，科源制药（301281.SZ）发布公告，公司总裁高春坡因“工作调整”辞去总裁及法定代表人职务，离任后不再担任公司任何职务。同日，公司迅速完成新管理层任命：聘任韦治国为新任总裁，李嫣冰为副总裁兼财务总监，任期均至第四届董事会届满。这一“卸任即到任”的平稳交接，标志着这家成长型药企正式进入新的经营管理周期，在行业变革中锚定提质增效、破局增长的新航向。

Pengumuman tentang “penyesuaian kerja” yang netral, dikombinasikan dengan pengaturan “tidak lagi menjabat posisi apa pun setelah mengundurkan diri”, menyampaikan rasionalitas dan efisiensi peralihan manajemen di Kexuan Pharmaceutical. Selama masa jabatannya, Gao Chunpo memimpin perusahaan dalam pencapaian hasil tahap demi tahap dalam penataan produk, pengembangan pasar, dan kepatuhan terhadap tata kelola, yang mengokohkan dasar untuk perkembangan perusahaan di masa mendatang. Perusahaan mengucapkan terima kasih atas dedikasi dan kontribusinya dalam pengumuman, mencerminkan penghormatan dan pewarisan terhadap akumulasi masa lalu.

Sorotan utama dari peralihan ini adalah kesinambungan yang mulus. Manajemen baru semuanya menduduki posisi kunci: Wei Zhiguo mengelola manajemen operasional secara keseluruhan, dan Li Yanbing memimpin keuangan serta pengendalian internal, keduanya memiliki pembagian tugas yang jelas dan saling melengkapi, dengan cepat membentuk sinergi manajerial baru. Pengaturan ini tidak hanya menjamin kontinuitas operasi perusahaan, tetapi juga membangun dukungan ganda untuk pelaksanaan strategi dan pengendalian risiko, yang merupakan cerminan penting dari tingkat kematangan tata kelola perusahaan publik.

Presiden baru Wei Zhiguo, lahir tahun 1979, memiliki gelar sarjana, gelar EMBA, dan memiliki kualifikasi insinyur keselamatan terdaftar, dengan riwayat mencakup posisi manajemen di seluruh rantai industri farmasi. Ia pernah menjabat sebagai Presiden Shanghai Huatuo Pharmaceutical, Asisten Ketua Beijing Beilu Pharmaceutical, dan Kepala Departemen Manajemen Operasional Sichuan Huiyu Pharmaceutical, sebelum bergabung dengan Kexuan Pharmaceutical, ia menjabat sebagai Presiden Shandong Linuo Pharmaceutical.

Melihat dari riwayatnya, Wei Zhiguo adalah eksekutif manajemen yang tipikal, memiliki visi strategis serta kemampuan eksekusi. Dalam pengalaman kerjanya di berbagai perusahaan farmasi, ia akrab dengan seluruh proses operasi produksi, manajemen tim, dan pengembangan pasar, serta mahir dalam mengoptimalkan manajemen dan meningkatkan kinerja selama siklus industri. Latar belakangnya yang “datang dari luar” dan bukan promosi internal juga membawa sumber daya industri eksternal dan pengalaman manajemen yang maju bagi Kexuan Pharmaceutical, diharapkan dapat menyuntikkan kekuatan pertumbuhan baru ke perusahaan.

Bersamaan dengan Wei Zhiguo, Li Yanbing, yang lahir tahun 1982, memiliki gelar master akuntansi dari Universitas Renmin Tiongkok, memegang kualifikasi CMA (Certified Management Accountant) dan pernah menjabat sebagai Direktur Keuangan Yiling Wanzhou International Pharmaceutical. Ia telah lama berkecimpung dalam manajemen keuangan industri farmasi, dengan kemampuan perencanaan keuangan, pengendalian biaya, dan penghindaran risiko yang solid.

Kenaikan tanggung jawab keuangan ke tingkat wakil presiden adalah sinyal tipikal bagi perusahaan farmasi untuk memperkuat pengendalian keuangan dan meningkatkan kualitas operasional. Masuknya Li Yanbing akan mendorong Kexuan Pharmaceutical untuk membangun sistem pengendalian internal yang lebih ketat, mekanisme operasi keuangan yang lebih efisien, serta memberikan dukungan data dan perspektif keuangan untuk pengambilan keputusan operasional, membantu perusahaan menjaga batas profitabilitas dan mengoptimalkan kualitas aset di tengah normalisasi pengadaan kolektif dan peningkatan persaingan industri.

Kexuan Pharmaceutical saat ini berada dalam tahap pertumbuhan, dengan skala yang masih memiliki jarak dari pemimpin industri, tetapi fundamentalnya kokoh, memberikan ruang bagi tim baru untuk menunjukkan kemampuannya. Pada tiga kuartal pertama tahun 2025, perusahaan mencatatkan pendapatan 3,03 miliar yuan, dengan laba bersih 31,47 juta yuan, dan margin laba keseluruhan sekitar 10%, berada pada level yang wajar di bidang obat kimia khusus dan bahan baku; hingga akhir kuartal ketiga, total aset mencapai 1,606 miliar yuan, ekuitas pemegang saham 1,371 miliar yuan, dan kondisi arus kas sehat, dengan arus kas bersih dari aktivitas operasi sebesar 27,2399 juta yuan, meningkat 14,11%, menunjukkan “kemampuan pembiayaan” yang solid.

Dalam jangka pendek, perusahaan menghadapi tantangan umum industri: laba bersih yang diperkirakan akan menurun 70%-80% pada tahun 2025 dibandingkan tahun lalu, terutama dipengaruhi oleh ekspansi pasar produk, pengeluaran litigasi anak perusahaan, dan faktor lainnya. Namun, ini bukanlah penurunan daya saing inti, melainkan rasa sakit tahap yang bersifat sementara di masa penyesuaian industri. Perusahaan merespons secara proaktif, dengan pengeluaran R&D yang meningkat 58,75% dibandingkan tahun lalu menjadi 35,49 juta yuan, meningkatkan investasi dalam inovasi dan penataan pasar, untuk mengumpulkan energi bagi perkembangan jangka panjang.

Menghadapi perubahan industri, tim baru yang dipimpin oleh Wei Zhiguo dan Li Yanbing perlu fokus pada stabilitas dasar dan pencarian pertumbuhan baru, dengan tiga topik inti yang harus diperhatikan:

Pertama, mengoptimalkan struktur produk untuk memperkuat daya saing inti. Kexuan Pharmaceutical perlu fokus pada produk unggulan, memperkuat investasi R&D dan penelitian kedokteran berbasis bukti, serta meningkatkan kualitas produk dan kekuatan merek; sekaligus mengoptimalkan penataan kapasitas, menerapkan strategi “memperluas pasar di musim sepi, memenuhi pasar di musim ramai”, untuk mengurangi biaya dan meningkatkan efisiensi melalui produksi skala besar, serta menahan tekanan kompetisi dari stok industri.

Kedua, memperkuat pengendalian keuangan untuk meningkatkan kualitas operasional. Mengandalkan kemampuan profesional Li Yanbing, perusahaan akan lebih lanjut merapikan piutang, mengendalikan risiko persediaan, dan membangun sistem manajemen keuangan yang lebih terperinci; melalui pemberdayaan keuangan untuk mengoptimalkan proses bisnis dan meningkatkan efisiensi biaya, mewujudkan “peningkatan pendapatan dan pengurangan biaya” sebagai penggerak ganda, sambil menjaga batas profitabilitas di tengah fluktuasi industri.

Ketiga, memperluas batas pertumbuhan untuk mengaktifkan potensi pertumbuhan. Sebagai perusahaan farmasi yang sedang tumbuh, Kexuan Pharmaceutical perlu menemukan keseimbangan antara konsolidasi bisnis tradisional dan eksplorasi jalur baru: di satu sisi, menggali pasar domestik, memperluas saluran akhir; di sisi lain, secara hati-hati merencanakan pasar internasional, membawa masuk produk unggul atau kolaborasi teknologi, serta memperluas kurva pertumbuhan. Selain itu, dapat memanfaatkan sumber daya industri untuk menjelajahi kolaborasi dalam rantai industri farmasi dan menciptakan titik pertumbuhan yang beragam.

Dari Gao Chunpo ke Wei Zhiguo, peralihan manajemen Kexuan Pharmaceutical adalah pilihan strategis perusahaan untuk merespons perubahan industri dan secara proaktif mencari perubahan. Fluktuasi kinerja jangka pendek tidak mengubah logika pertumbuhan jangka panjang, dengan fundamental yang kokoh, tim baru yang saling melengkapi, dan arah pemecahan yang jelas, semuanya membentuk dasar bagi perkembangan perusahaan yang berkualitas tinggi.

Sebagai kekuatan pertumbuhan di industri farmasi, transformasi dan peningkatan Kexuan Pharmaceutical mencerminkan tren transformasi industri farmasi Tiongkok dari pertumbuhan cepat menuju perkembangan berkualitas tinggi. Dalam gelombang normalisasi pengadaan kolektif dan pendalaman inovasi, perusahaan hanya dapat berpegang pada bisnis inti sebagai akar, dengan manajemen sebagai sayap, menggunakan pemikiran siklus untuk merespons fluktuasi, dan menerapkan prinsip jangka panjang untuk melewati masa-masa sulit, agar dapat berjalan stabil dan jauh.

Perubahan pemimpin kali ini adalah titik penting dalam perjalanan perkembangan Kexuan Pharmaceutical, sekaligus merupakan titik awal perjalanan baru. Di bawah kepemimpinan Wei Zhiguo dan Li Yanbing, perusahaan akan menghadapi tantangan jangka pendek dengan strategi yang lebih jelas, manajemen yang lebih efisien, dan operasi yang lebih kokoh, melepaskan nilai jangka panjang, memperkuat keunggulan di bidang obat kimia khusus dan bahan baku, serta bergerak menuju tujuan “produk yang lebih baik, keuntungan yang lebih tinggi, dan batas yang lebih luas”, melanjutkan perjalanan pemecahan dan terbang perusahaan farmasi yang sedang tumbuh.