Dasar
Spot
Perdagangkan kripto dengan bebas
Perdagangan Margin
Perbesar keuntungan Anda dengan leverage
Konversi & Investasi Otomatis
0 Fees
Perdagangkan dalam ukuran berapa pun tanpa biaya dan tanpa slippage
ETF
Dapatkan eksposur ke posisi leverage dengan mudah
Perdagangan Pre-Market
Perdagangkan token baru sebelum listing
Futures
Akses ribuan kontrak perpetual
TradFi
Emas
Satu platform aset tradisional global
Opsi
Hot
Perdagangkan Opsi Vanilla ala Eropa
Akun Terpadu
Memaksimalkan efisiensi modal Anda
Perdagangan Demo
Pengantar tentang Perdagangan Futures
Bersiap untuk perdagangan futures Anda
Acara Futures
Gabung acara & dapatkan hadiah
Perdagangan Demo
Gunakan dana virtual untuk merasakan perdagangan bebas risiko
Peluncuran
CandyDrop
Koleksi permen untuk mendapatkan airdrop
Launchpool
Staking cepat, dapatkan token baru yang potensial
HODLer Airdrop
Pegang GT dan dapatkan airdrop besar secara gratis
Launchpad
Jadi yang pertama untuk proyek token besar berikutnya
Poin Alpha
Perdagangkan aset on-chain, raih airdrop
Poin Futures
Dapatkan poin futures dan klaim hadiah airdrop
Investasi
Simple Earn
Dapatkan bunga dengan token yang menganggur
Investasi Otomatis
Investasi otomatis secara teratur
Investasi Ganda
Keuntungan dari volatilitas pasar
Soft Staking
Dapatkan hadiah dengan staking fleksibel
Pinjaman Kripto
0 Fees
Menjaminkan satu kripto untuk meminjam kripto lainnya
Pusat Peminjaman
Hub Peminjaman Terpadu
Provinsi dengan populasi terbesar di China, akan "merebut" orang lagi
Tanya AI · Populasi Guangdong telah memimpin, mengapa masih perlu menarik talenta berpendidikan tinggi secara besar-besaran?
Tulisan|Kaifeng
Dari timur, barat, utara, selatan, berkembang ke Guangdong.
Baru saja, aksi “Seratus Ribu Bakat Berkumpul di Selatan Guangdong” dimulai, ini adalah langkah kedua Guangdong secara berkelanjutan untuk merekrut talenta.
Setelah tahun lalu menyerap lebih dari 1,1 juta mahasiswa, Guangdong menyatakan tahun ini akan menarik lagi lebih dari 1 juta mahasiswa untuk berwirausaha dan bekerja di Guangdong.
Kementerian Pendidikan menyatakan, tahun ini diperkirakan ada 12,7 juta lulusan perguruan tinggi di seluruh negeri, mencatat rekor tertinggi.
Seratus Ribu Bakat Berkumpul di Selatan Guangdong, berarti lebih dari satu dari sepuluh lulusan perguruan tinggi memilih Guangdong.
Ini adalah tanggung jawab provinsi ekonomi besar yang berani memikul beban pekerjaan, dan juga kepercayaan diri dalam “Selalu Berusaha Menjadi yang Terbaik.”
01
Merak, tetap terbang ke timur laut.
Baru-baru ini, setiap provinsi secara bertahap merilis data populasi, populasi tetap Guangdong mencapai 129 juta orang, selama 19 tahun berturut-turut menduduki posisi pertama.
Yang memimpin bukan hanya jumlah total, tetapi juga pertumbuhan. Tahun lalu, pertumbuhan penduduk Guangdong mencapai 790.000 orang, tertinggi di antara provinsi-provinsi besar, dan pertumbuhan ini meningkat meskipun secara umum jumlah penduduk nasional menurun.
Perlu diketahui, tahun lalu jumlah penduduk nasional berkurang 3,39 juta, sebagian besar provinsi mengalami penurunan, Guangdong justru bertambah, menunjukkan daya tarik penduduk yang semakin meningkat.
Ada pandangan yang menyatakan bahwa pertumbuhan populasi tinggi di Guangdong terutama disumbangkan oleh kontribusi “yang paling berani untuk memiliki anak.”
Sebagai provinsi dengan angka kelahiran tertinggi di China, Guangdong telah memecahkan angka satu juta kelahiran selama delapan tahun berturut-turut, satu-satunya di seluruh negeri.
Padahal, tidak sepenuhnya demikian, pertumbuhan alami memang penting sebagai pendukung utama, tetapi masuknya penduduk bersih adalah sumber kontribusi terbesar.
Tahun lalu, Guangdong menambah penduduk bersih sebanyak 790.000 orang, dari mana kontribusi pertumbuhan alami (kelahiran dikurangi kematian) sebesar 290.000, dan masuk bersih mencapai 500.000 orang.
Masuk bersih penduduk bukan hanya hasil jangka pendek satu atau dua tahun, tetapi hasil dari perjalanan panjang lebih dari 40 tahun, “Merak terbang ke timur laut” tidak pernah berhenti.
Data menunjukkan, penduduk asing di Guangdong mendekati 30 juta orang, belum termasuk mereka yang sudah menetap dan menganggap Guangdong sebagai tanah kelahiran.
Kali ini, dari “Merak terbang ke timur laut” menjadi “Seratus Ribu Bakat Berkumpul di Selatan Guangdong,” bukan kebetulan, melainkan suatu keharusan.
02
Provinsi terbesar dari segi jumlah penduduk, mengapa masih harus “merebut” orang?
Guangdong memiliki keunggulan skala dari jumlah total penduduk dan juga keunggulan struktur penduduk muda, di mana ada pepatah “20 tahun di Delta Pearl, 40 tahun di Delta Yangtze.”
Namun, Guangdong tidak hanya menikmati keuntungan demografi, melainkan berusaha keras mengubah keuntungan tersebut menjadi “keuntungan talenta,” dengan kepadatan talenta sebagai kekuatan penggerak pertumbuhan baru.
Alasannya, revolusi teknologi dan perubahan industri yang baru semakin mempercepat, secara mendalam merombak peta ekonomi global, memicu perombakan besar dalam kompetisi regional.
Dari sirkuit terintegrasi hingga kecerdasan buatan, dari ekonomi rendah ketinggian hingga ruang angkasa komersial, dari biomedis hingga kendaraan listrik baru, pentingnya talenta berpendidikan tinggi untuk industri baru semakin menonjol.
Selain itu, paradigma kompetisi global dari yang berbasis produk atau layanan secara bertahap beralih ke kompetisi ekosistem industri yang kompleks dan komprehensif.
Ini tidak hanya menuntut kolaborasi antara manufaktur dan jasa, tetapi juga membutuhkan dukungan dari lebih banyak talenta berpendidikan tinggi yang bersifat multi-disiplin.
Saat ini, Guangdong sedang dalam masa transisi kekuatan, juga berada di periode jendela “membangun Guangdong baru,” sangat membutuhkan keunggulan talenta untuk memperkuat posisi terdepan.
Satu latar belakang yang tidak boleh diabaikan adalah, meskipun jumlah penduduk dan jumlah muda di Guangdong sangat unggul, proporsi talenta berpendidikan tinggi masih memiliki ruang untuk peningkatan.
Di dalam negeri, data dari sensus ketujuh menunjukkan bahwa proporsi penduduk dengan tingkat pendidikan universitas di Guangdong adalah 15,7%, sedangkan di Beijing dan Shanghai lebih dari 30%, dan di Jiangsu mencapai 18,6%.
Melihat secara internasional, proporsi penduduk pendidikan tinggi di Greater Bay Area mencapai lebih dari 20%, tetapi San Francisco, New York, dan Tokyo masing-masing di atas 40%.
Selain itu, seiring berlanjutnya strategi “sirkulasi internal,” penduduk mulai kembali ke wilayah tengah dan barat, menunjukkan adanya arus balik dari “merak terbang ke timur laut” yang sebelumnya satu arah.
Baik berdasarkan kebutuhan pengembangan sendiri maupun kebutuhan kompetisi antar negara besar, menarik lebih banyak mahasiswa dan membangun fondasi talenta yang kokoh adalah langkah yang tak terelakkan.
03
Orang mengikuti industri, orang menuju ke tempat yang lebih tinggi.
Beberapa tahun terakhir, “perang merebut orang” berlangsung terus-menerus, tetapi tidak semua tempat mampu “merebut” dan mempertahankan orang.
Memandang ke depan, apa yang akan terus menarik talenta berpendidikan tinggi di Guangdong?
Dukungan utama pertama adalah industri.
Guangdong memiliki semua 31 kategori industri manufaktur dan 10 kluster industri bernilai triliunan yuan, ini adalah kekuatan utama dalam merekrut orang.
Kluster industri bernilai triliunan yuan mencakup bidang informasi elektronik generasi baru, bahan maju, peralatan rumah pintar, perangkat lunak dan layanan informasi, otomotif, energi baru, video ultra-tinggi definisi, dan lain-lain.
Dalam industri baru, skala industri inti AI Guangdong menyumbang seperempat dari nasional, ekonomi digital menduduki posisi terdepan di seluruh negeri, dan ekonomi rendah ketinggian memimpin nasional.
Tak peduli apa jurusan atau talenta apa, di Guangdong semua bisa menemukan tempat untuk berkontribusi, di sini bisa merawat kebutuhan sehari-hari maupun menginspirasi impian dan harapan.
Dukungan kedua adalah perusahaan, terutama perusahaan swasta, yang merupakan kolam terbesar untuk lapangan kerja.
7,4 juta perusahaan teknologi tinggi, lebih dari 1.200 perusahaan tercatat, 18 perusahaan Fortune 500, membangun fondasi perekrutan talenta di Guangdong.
Huawei, Tencent, BYD dan perusahaan besar lainnya adalah kekuatan utama inovasi teknologi, sekitar 88% dari investasi R&D Guangdong berasal dari perusahaan, dan perusahaan adalah kekuatan utama dalam sinergi antara industri dan teknologi.
Usaha kecil dan menengah adalah kekuatan utama penciptaan lapangan kerja, dengan lebih dari 9,3 juta perusahaan menyediakan lebih dari 70 juta pekerjaan, jauh melampaui provinsi lain dengan ukuran yang sama.
Jiangsu, yang ekonominya mengikuti secara ketat, memiliki sekitar 50 juta tenaga kerja; Shandong, dengan populasi lebih dari satu miliar, memiliki sekitar 55 juta tenaga kerja.
Dukungan ketiga adalah lingkungan bisnis yang ramah, terbuka dan inklusif, serta suasana inovatif dan pragmatis yang merupakan kekuatan lunak untuk mempertahankan talenta.
Di jalan-jalan di Delta Pearl, Anda bisa mendengar berbagai aksen dari seluruh penjuru negeri, baik dari Hunan, Guangxi, Jiangxi, maupun Hubei, Henan, Sichuan, semuanya menjadi orang Guangdong.
Ini adalah tempat yang tidak pernah takut untuk “menghasilkan uang”, “kaya” bukanlah tujuan yang tidak pantas, melainkan pencapaian praktis setiap orang.
Menghormati manusia, pasar, dan kreativitas selalu menjadi dasar pembangunan terbesar Guangdong.
Di mana ada orang, di situ ada masa depan; mempertahankan generasi muda berarti mempertahankan sumber masa depan, dan menantikan “membangun Guangdong baru” di masa depan.