“Thông điệp của Cục Dự trữ Liên bang”: tăng trưởng việc làm thấp có thể trở thành trạng thái bình thường mới, nhưng đặc biệt dễ tổn thương trong bối cảnh chiến tranh

Tin tức ME News: Vào ngày 4 tháng 4 (UTC+8), Nick Timiraos—“cái loa truyền thanh của Cục Dự trữ Liên bang”—đã viết rằng việc làm mới trong tháng 3 tăng thêm 178.000 việc làm, đã đảo ngược đà sụt giảm mạnh của tháng 2 trước đó. Tỷ lệ thất nghiệp cũng giảm xuống còn 4,3%. Nhưng một số chi tiết lại không mấy lạc quan: mức tăng lương của người lao động phổ thông đã chậm lại xuống tốc độ tăng trưởng theo năm thấp nhất trong 5 năm qua kể từ giai đoạn phục hồi hậu đại dịch. Nếu lấy trung bình của hai tháng có biến động lớn này, có thể nhìn rõ hơn xu hướng tiềm ẩn: mức tăng việc làm mới trung bình chỉ là 22.500 vị trí/tháng. Hai năm trước, cứ mỗi tháng tăng thêm 22.500 việc làm thì đã đủ để khiến người ta phải cảnh giác; còn hiện nay, mức như vậy có lẽ vẫn được coi là có thể chấp nhận được.

Các quan chức của Cục Dự trữ Liên bang vẫn đang cố gắng giải thích sự thay đổi này. Chủ tịch Cục Dự trữ Liên bang San Francisco, Daly, đã viết vào thứ Sáu rằng: “Diễn giải để công chúng hiểu rằng một nền kinh tế có mức tăng trưởng việc làm bằng không vẫn phù hợp với tình trạng toàn dụng lao động không hề dễ.” Trong bối cảnh các cú sốc cung mới lại tiếp tục ập đến, tình hình này đặc biệt mong manh. Nếu chiến tranh Iran vẫn kéo dài, chi phí nhiên liệu cao hoặc tình trạng thiếu hụt hàng hóa sẽ gây sức ép lên doanh nghiệp và người tiêu dùng, khiến thị trường lao động thiếu “đệm” để hấp thụ cú sốc. Đồng thời, do nỗi lo về lạm phát có thể làm suy giảm mức độ chắc chắn của việc cắt giảm lãi suất, dư địa chính sách của Cục Dự trữ Liên bang cũng ngày càng hạn hẹp hơn. (Nguồn: ChainCatcher)