Quy tắc tài sản thay thế 401(k) do Bộ Lao động đề xuất

Một biển hiệu được trưng bày tại Tòa nhà Frances Perkins của Bộ Lao động vào tháng 6 năm 2025, tại Washington.

Kevin Carter | Getty Images

Vào thứ Hai, Bộ Lao động đã đề xuất một quy định liên quan đến cách các nhà tài trợ kế hoạch và người ủy thác có thể đưa các tài sản thay thế vào tài khoản hưu trí 401(k).

Đề xuất này là phản hồi trước lệnh hành pháp của Tổng thống Donald Trump, ban hành vào tháng 8, trong đó yêu cầu Bộ Lao động và Ủy ban Chứng khoán và Giao dịch tạo điều kiện để mở rộng khả năng tiếp cận các tài sản thay thế trong 401(k). Các khoản đầu tư thay thế là một nhóm rộng, bao gồm bất động sản, tiền mã hóa và các tài sản của thị trường tư nhân, cùng nhiều loại khác.

“Quy định đề xuất này sẽ cho thấy các kế hoạch có thể cân nhắc những sản phẩm phản ánh tốt hơn bối cảnh đầu tư như hiện nay,” Bộ trưởng Lao động Lori Chavez-DeRemer cho biết trong một tuyên bố.

Đọc thêm tin tức tài chính cá nhân từ CNBC

• Bộ Lao động đề xuất quy định để đưa các tài sản thay thế vào 401(k)
• 31,5% người mua ô tô bị “âm” tiền khi đổi xe; nhà phân tích nói số tiền phải trả ‘đáng lo ngại’
• Tại sao hoàn thuế của bạn có thể trông khác đi năm nay, và nguyên nhân thực sự là gì
• Bạn định đấu với người bạn đời về tiền? Bạn có thể đã sai: nghiên cứu
• ‘Những người lạ’ của Belle Burden nêu bật các dấu hiệu cảnh báo tài chính quan trọng đối với phụ nữ
• Hoàn thuế trung bình của IRS tăng 10,9%, dữ liệu hồ sơ mới nhất cho thấy
• 1,4 triệu người nộp đơn phải đối mặt với trễ hạn hoàn thuế do IRS chuyển pha kiểm tra giấy
• Người chăm sóc gia đình hiện cung cấp lượng dịch vụ chăm sóc trị giá 1 nghìn tỷ USD mỗi năm, AARP cho biết
• Giá xăng cao hơn từ chiến tranh Iran có thể bù đắp các khoản hoàn thuế lớn hơn của Trump
• Phụ nữ độc thân coi việc mua nhà là ‘công cụ tạo dựng tài sản’, nhà kinh tế nói
• Trong lúc diễn ra March Madness, NY Fed nêu bật tác động của cá cược thể thao lên sức khỏe tín dụng
• Lợi ích An sinh Xã hội có thể vượt 100.000 USD mỗi năm đối với một số cặp đôi
• Chiến tranh Iran có thể khiến thị trường việc làm vốn đã bị “đóng băng” thêm ‘lạnh đi’, nhà kinh tế nói
• Hơn 7 triệu người vay vốn sinh viên đang nằm trong kế hoạch thanh toán đã không còn hiệu lực
• 100 Cố vấn Tài chính của CNBC: Những cố vấn tài chính tốt nhất, các công ty hàng đầu được xếp hạng

Mặc dù các kế hoạch 401(k) đã không bị cấm đưa các tài sản như vậy vào, nhưng nỗi lo về các vụ kiện thách thức các quyết định đầu tư của họ đã khiến hầu hết các nhà tài trợ kế hoạch đứng ngoài cuộc.

Quy định của Bộ Lao động tạo ra cái gọi là “vùng an toàn” có thể giúp che chắn các nhà tài trợ kế hoạch khỏi việc bị kiện tụng. Quy định này xác định sáu yếu tố để một người ủy thác kế hoạch “xem xét một cách khách quan, kỹ lưỡng và mang tính phân tích” khi lựa chọn các khoản đầu tư thay thế. Sáu yếu tố đó là hiệu suất, phí, tính thanh khoản, định giá, các chuẩn mực hiệu suất và mức độ phức tạp.

Quy định này sẽ phải được xem xét thêm, bao gồm cả giai đoạn lấy ý kiến công chúng kéo dài 60 ngày, trước khi có thể được hoàn tất.

Đây là lúc các thị trường tín dụng tư nhân đang chịu áp lực do nhà đầu tư rút vốn và lo ngại về việc bị phơi nhiễm quá mức với các khoản đầu tư vào phần mềm giữa những gián đoạn từ trí tuệ nhân tạo.

Đây là tin tức nóng. Vui lòng làm mới để cập nhật.

Chọn CNBC làm nguồn ưu tiên của bạn trên Google và không bao giờ bỏ lỡ bất kỳ khoảnh khắc nào từ cái tên đáng tin cậy nhất trong tin tức kinh doanh.