Công ty Cổ phần Thông tin Tài chính Phương Đông công bố kế hoạch phân chia cổ tức cho cổ đông giai đoạn 2026-2028

Dữ liệu từ Trung Văn Mạng, Công ty Cổ phần Thông tin Phương Đông đã thông qua kế hoạch phân phối lợi nhuận cổ đông trong 3 năm tới (2026-2028), xác định khung chính sách phân phối lợi nhuận trong ba năm tới. Theo kế hoạch, công ty sẽ duy trì nguyên tắc ưu tiên trả cổ tức bằng tiền mặt. Trong điều kiện đáp ứng các tiêu chí nhất định, công ty cam kết từ năm 2026 đến 2028, mỗi năm sẽ phân phối lợi nhuận bằng tiền mặt không thấp hơn 10% lợi nhuận có thể phân phối đạt được trong năm đó. Các điều kiện để trả cổ tức bằng tiền mặt theo kế hoạch bao gồm: công ty đạt lợi nhuận trong năm đó và lợi nhuận có thể phân phối là dương, dòng tiền dồi dào, tổng lợi nhuận có thể phân phối tích lũy là dương, báo cáo kiểm toán do tổ chức kiểm toán đưa ra ý kiến không có ý kiến ​​bổ sung hoặc phản đối, và không có kế hoạch đầu tư lớn hoặc chi tiêu tiền mặt lớn xảy ra.

Kế hoạch này còn cụ thể hóa chính sách trả cổ tức bằng tiền mặt theo hướng phân biệt, sẽ điều chỉnh tỷ lệ cổ tức bằng tiền mặt dựa trên giai đoạn phát triển và nhu cầu vốn của công ty. Ví dụ, khi công ty ở giai đoạn trưởng thành và không có chi tiêu lớn, tỷ lệ cổ tức bằng tiền mặt tối thiểu phải đạt 80%; nếu đang trong giai đoạn tăng trưởng và có chi tiêu lớn, tỷ lệ này không thấp hơn 20%. Ngoài ra, dựa trên việc đảm bảo đủ tiền mặt để trả cổ tức, Hội đồng quản trị có thể đề xuất phương án phân phối cổ tức bằng cổ phiếu tùy theo tình hình.

Kế hoạch nhấn mạnh rằng phương án phân phối lợi nhuận phải do Hội đồng quản trị xây dựng và trình đại hội cổ đông phê duyệt. Các cổ đông độc lập được giao nhiệm vụ giám sát quá trình phân phối lợi nhuận, có quyền đưa ra ý kiến về các phương án có thể gây tổn hại đến quyền lợi của công ty hoặc cổ đông nhỏ, và có thể thu thập đề xuất từ các cổ đông nhỏ và trung bình. Sau khi phương án được phê duyệt, công ty phải hoàn tất việc phân phối lợi nhuận trong vòng hai tháng. Mục đích của biện pháp này là hoàn thiện cơ chế phân phối lợi nhuận của công ty, cân bằng lợi ích cổ đông trong ngắn hạn với sự phát triển lâu dài của công ty, nâng cao tính minh bạch và ổn định của chính sách phân phối lợi nhuận, nhằm bảo vệ quyền lợi của toàn thể cổ đông, đặc biệt là cổ đông nhỏ và trung bình.