Tiết kiệm cho những năm về già của bạn không phải là tùy chọn, mà là điều cần thiết
Tuổi 40 và 50 là thời điểm hoàn hảo để đánh giá xem bạn có hài lòng với quỹ hưu trí của mình hay không.
Nếu bạn không làm như vậy, bạn vẫn có thể thực hiện các bước để bắt kịp.
Khoản tiền trợ cấp An sinh xã hội $23,760 mà nhiều người nghỉ hưu hoàn toàn không biết đến
Thật là một sự thất vọng! Họ luôn nói với chúng ta rằng chi phí của chúng ta sẽ giảm khi chúng ta về hưu, nhưng điều đó không có nghĩa là chúng ta có thể bỏ qua việc tiết kiệm. Và những con số hiện tại thì thực sự là đáng buồn.
Mặc dù chúng ta có Bảo hiểm Xã hội như một hỗ trợ, nếu bạn kiếm được mức lương điển hình, những lợi ích đó chỉ đủ để trang trải khoảng 40% tiền lương của bạn. Hầu hết chúng ta cần nhiều hơn thế để sống thoải mái. Chỉ tin tưởng vào điều đó là một công thức cho thảm họa.
Và hãy thành thật, việc tiết kiệm không dễ dàng trong thời điểm này. Lạm phát đang nuốt chửng ngân sách của chúng ta, khiến việc ưu tiên đóng góp vào kế hoạch hưu trí gần như không thể khi có quá nhiều hóa đơn phải thanh toán.
Thực tế tàn nhẫn: những gì người Mỹ từ 45 đến 54 tuổi có
Theo dữ liệu từ Vanguard, số dư trung bình trong một 401(k) cho những người từ 45 đến 54 tuổi là 188,643 đô la vào cuối năm 2024. Nhưng số trung vị chỉ là 67,796 đô la. Và bạn biết không? Sự khác biệt đó là rất quan trọng.
Khi giá trị trung vị thấp hơn nhiều so với trung bình, điều đó có nghĩa là một vài người đặc quyền với tài khoản khổng lồ đang làm sai lệch các con số. Nói cách khác, con số $67,796 này thể hiện tốt hơn những gì mà người điển hình trong độ tuổi đó sở hữu. Thật là chán nản!
Đối với một người 45 tuổi, vẫn còn thời gian để phục hồi. Nhưng đối với một người 54 tuổi, chỉ còn 13 năm trước khi nghỉ hưu hoàn toàn theo Bảo hiểm Xã hội (67 năm), đó là một tình huống đáng báo động.
Làm thế nào để cập nhật?
Nếu bạn nằm trong độ tuổi từ 45 đến 54 và không hài lòng với 401(k) của mình, đã đến lúc hành động:
Tận dụng tối đa sự đóng góp tương đương của người sử dụng lao động của bạn, nếu họ cung cấp.
Hãy cố gắng tiết kiệm các khoản tăng lương của bạn, dù chỉ là một phần.
Tìm một công việc phụ để tạo ra thu nhập bổ sung
Đảm bảo rằng 401(k) của bạn được đầu tư một cách chiến lược để không mất tiền vào các khoản phí cao.
Có $67,796 trong một 401(k) thì tốt hơn là không có gì, tất nhiên, nhưng đừng hài lòng với điều đó. Bạn cần phải tăng đáng kể số dư đó trước khi nghỉ hưu.
Khoản tiền thưởng 23,760 đô la từ An sinh xã hội mà hầu hết mọi người đều không biết
Phần lớn chúng ta đang chậm trễ trong việc tiết kiệm cho hưu trí. Nhưng có những "bí mật của An sinh xã hội" ít người biết đến có thể giúp bạn tăng thu nhập hưu trí.
Một mẹo đơn giản có thể mang lại cho bạn tới $23,760 nhiều hơn... mỗi năm! Khi bạn học cách tối đa hóa lợi ích An sinh xã hội của mình, bạn sẽ có thể nghỉ hưu một cách tự tin.
Thông báo: Chỉ dùng cho mục đích thông tin. Hiệu suất trong quá khứ không đảm bảo kết quả trong tương lai.
Xem bản gốc
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
Tình hình tiết kiệm cho hưu trí ở người Mỹ từ 45 đến 54 tuổi là đáng báo động
Dữ liệu chính
Thật là một sự thất vọng! Họ luôn nói với chúng ta rằng chi phí của chúng ta sẽ giảm khi chúng ta về hưu, nhưng điều đó không có nghĩa là chúng ta có thể bỏ qua việc tiết kiệm. Và những con số hiện tại thì thực sự là đáng buồn.
Mặc dù chúng ta có Bảo hiểm Xã hội như một hỗ trợ, nếu bạn kiếm được mức lương điển hình, những lợi ích đó chỉ đủ để trang trải khoảng 40% tiền lương của bạn. Hầu hết chúng ta cần nhiều hơn thế để sống thoải mái. Chỉ tin tưởng vào điều đó là một công thức cho thảm họa.
Và hãy thành thật, việc tiết kiệm không dễ dàng trong thời điểm này. Lạm phát đang nuốt chửng ngân sách của chúng ta, khiến việc ưu tiên đóng góp vào kế hoạch hưu trí gần như không thể khi có quá nhiều hóa đơn phải thanh toán.
Thực tế tàn nhẫn: những gì người Mỹ từ 45 đến 54 tuổi có
Theo dữ liệu từ Vanguard, số dư trung bình trong một 401(k) cho những người từ 45 đến 54 tuổi là 188,643 đô la vào cuối năm 2024. Nhưng số trung vị chỉ là 67,796 đô la. Và bạn biết không? Sự khác biệt đó là rất quan trọng.
Khi giá trị trung vị thấp hơn nhiều so với trung bình, điều đó có nghĩa là một vài người đặc quyền với tài khoản khổng lồ đang làm sai lệch các con số. Nói cách khác, con số $67,796 này thể hiện tốt hơn những gì mà người điển hình trong độ tuổi đó sở hữu. Thật là chán nản!
Đối với một người 45 tuổi, vẫn còn thời gian để phục hồi. Nhưng đối với một người 54 tuổi, chỉ còn 13 năm trước khi nghỉ hưu hoàn toàn theo Bảo hiểm Xã hội (67 năm), đó là một tình huống đáng báo động.
Làm thế nào để cập nhật?
Nếu bạn nằm trong độ tuổi từ 45 đến 54 và không hài lòng với 401(k) của mình, đã đến lúc hành động:
Có $67,796 trong một 401(k) thì tốt hơn là không có gì, tất nhiên, nhưng đừng hài lòng với điều đó. Bạn cần phải tăng đáng kể số dư đó trước khi nghỉ hưu.
Khoản tiền thưởng 23,760 đô la từ An sinh xã hội mà hầu hết mọi người đều không biết
Phần lớn chúng ta đang chậm trễ trong việc tiết kiệm cho hưu trí. Nhưng có những "bí mật của An sinh xã hội" ít người biết đến có thể giúp bạn tăng thu nhập hưu trí.
Một mẹo đơn giản có thể mang lại cho bạn tới $23,760 nhiều hơn... mỗi năm! Khi bạn học cách tối đa hóa lợi ích An sinh xã hội của mình, bạn sẽ có thể nghỉ hưu một cách tự tin.
Thông báo: Chỉ dùng cho mục đích thông tin. Hiệu suất trong quá khứ không đảm bảo kết quả trong tương lai.