Cơ bản
Giao ngay
Giao dịch tiền điện tử một cách tự do
Giao dịch ký quỹ
Tăng lợi nhuận của bạn với đòn bẩy
Chuyển đổi và Đầu tư định kỳ
0 Fees
Giao dịch bất kể khối lượng không mất phí không trượt giá
ETF
Sản phẩm ETF có thuộc tính đòn bẩy giao dịch giao ngay không cần vay không cháy tải khoản
Giao dịch trước giờ mở cửa
Giao dịch token mới trước niêm yết
Futures
Truy cập hàng trăm hợp đồng vĩnh cửu
TradFi
Vàng
Một nền tảng cho tài sản truyền thống
Quyền chọn
Hot
Giao dịch với các quyền chọn kiểu Châu Âu
Tài khoản hợp nhất
Tối đa hóa hiệu quả sử dụng vốn của bạn
Giao dịch demo
Giới thiệu về Giao dịch hợp đồng tương lai
Nắm vững kỹ năng giao dịch hợp đồng từ đầu
Sự kiện tương lai
Tham gia sự kiện để nhận phần thưởng
Giao dịch demo
Sử dụng tiền ảo để trải nghiệm giao dịch không rủi ro
Launch
CandyDrop
Sưu tập kẹo để kiếm airdrop
Launchpool
Thế chấp nhanh, kiếm token mới tiềm năng
HODLer Airdrop
Nắm giữ GT và nhận được airdrop lớn miễn phí
Launchpad
Đăng ký sớm dự án token lớn tiếp theo
Điểm Alpha
Giao dịch trên chuỗi và nhận airdrop
Điểm Futures
Kiếm điểm futures và nhận phần thưởng airdrop
Đầu tư
Simple Earn
Kiếm lãi từ các token nhàn rỗi
Đầu tư tự động
Đầu tư tự động một cách thường xuyên.
Sản phẩm tiền kép
Kiếm lợi nhuận từ biến động thị trường
Soft Staking
Kiếm phần thưởng với staking linh hoạt
Vay Crypto
0 Fees
Thế chấp một loại tiền điện tử để vay một loại khác
Trung tâm cho vay
Trung tâm cho vay một cửa
Giải thích Báo cáo thường niên 2025 của Zhejiang Yunzhongma: Dòng tiền từ hoạt động kinh doanh tăng mạnh 436,36%, dòng tiền từ hoạt động tài chính giảm đột ngột 227,94%
Doanh thu hoạt động: Tăng nhẹ 2.16%, Sản phẩm dệt kim trở thành động lực chính
Năm 2025, công ty đạt doanh thu hoạt động 2.674.660,6 triệu nhân dân tệ, tăng 2.16% so với cùng kỳ năm trước, quy mô doanh thu duy trì xu hướng mở rộng ổn định. Nhìn vào cơ cấu sản phẩm, doanh thu từ vải革 dệt kim tăng 12.37% so với cùng kỳ, chủ yếu nhờ cải tiến quy trình được khách hàng phía dưới công nhận, đơn hàng tăng; doanh thu từ vải革 đan dệt chỉ tăng 0.71%, tốc độ tăng trưởng chậm hơn.
Xét theo khu vực, doanh thu tỉnh Giang Tây tăng mạnh 449.37% so với cùng kỳ, chủ yếu do một số khách hàng chuyển đổi hoạt động sản xuất về Giang Tây thúc đẩy đơn hàng tăng; doanh thu tỉnh Quảng Đông tăng 38.53% do số lượng khách hàng sử dụng vải革 cán màng và không dung môi tăng; còn doanh thu tỉnh Giang Tô giảm 37.03% chủ yếu do giảm đơn hàng.
Lợi nhuận ròng và lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ: Lợi nhuận ròng thuộc về mẹ tăng nhẹ 4.21%, lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ giảm 6.89%
Năm 2025, lợi nhuận ròng thuộc về cổ đông công ty mẹ đạt 104,577.3 triệu nhân dân tệ, tăng 4.21% so với cùng kỳ; lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ đạt 74,642.6 triệu nhân dân tệ, giảm 6.89%. Sự phân hóa tốc độ tăng trưởng chủ yếu do tăng đóng góp từ các khoản lợi nhuận và lỗ không thường xuyên, tổng cộng 2,993.48 triệu nhân dân tệ, trong đó lợi nhuận từ biến động giá trị hợp lý của tài sản tài chính nắm giữ đạt 2,984.88 triệu nhân dân tệ, tạo hỗ trợ lớn cho lợi nhuận kỳ này.
Lợi nhuận trên mỗi cổ phiếu: Lợi nhuận cơ bản trên mỗi cổ phiếu tăng đồng bộ, lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ giảm
Năm 2025, lợi nhuận cơ bản trên mỗi cổ phiếu là 0.76 nhân dân tệ/cổ phiếu, tăng 4.11% so với cùng kỳ, phù hợp với tốc độ tăng lợi nhuận ròng thuộc về mẹ; lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ trên mỗi cổ phiếu là 0.54 nhân dân tệ/cổ phiếu, giảm 6.90%, phù hợp với xu hướng biến động của lợi nhuận ròng trừ các khoản ngoại lệ.
Cơ cấu chi phí: Chi phí nghiên cứu phát triển tăng 9%, chi phí tài chính giảm 33.55%
Năm 2025, tổng chi phí hoạt động của công ty là 1.260.499,25 triệu nhân dân tệ, tăng nhẹ 0.22% so với cùng kỳ; cơ cấu chi phí có một số thay đổi:
Tình hình nhân sự R&D: Đội ngũ ổn định, giàu kinh nghiệm
Tính đến cuối năm 2025, số nhân viên R&D của công ty là 146 người, chiếm tỷ lệ 9.66% tổng số nhân viên. Cơ cấu trình độ học vấn gồm 139 người trung học trở xuống, 6 người cao đẳng, 1 người đại học; đội ngũ R&D chủ yếu là kỹ thuật thực chiến; về độ tuổi, có 60 người từ 40-50 tuổi, 43 người từ 50-60 tuổi, chiếm tổng cộng 70.55%, nhân viên R&D có kinh nghiệm phong phú, thuận lợi cho việc tối ưu quy trình sản xuất và đổi mới sản phẩm.
Dòng tiền: Dòng tiền hoạt động tăng mạnh, dòng tiền huy động vốn chuyển sang âm
Các rủi ro có thể đối mặt
Mức lương của ban lãnh đạo: Đội ngũ quản lý cốt lõi có mức lương cao
Trong kỳ báo cáo, Chủ tịch HĐQT Yè Fúzhōng nhận lương trước thuế là 81.15 triệu nhân dân tệ; Tổng giám đốc Yè Chéngjié nhận 205.51 triệu nhân dân tệ; Phó tổng giám đốc Lù Yàdòng nhận 210.88 triệu nhân dân tệ; Phó tổng giám đốc Táng Sōngyàn nhận 197.76 triệu nhân dân tệ; Giám đốc tài chính Liú Xuěméi nhận 63.83 triệu nhân dân tệ. Mức lương của đội ngũ quản lý chủ chốt phù hợp với quy mô hoạt động và trình độ ngành.
Xem thông báo gốc tại đây>>
Lưu ý: Thị trường có rủi ro, đầu tư cần thận trọng. Bài viết này do mô hình AI tự động phát hành dựa trên dữ liệu của bên thứ ba, không đại diện cho quan điểm của Sina Finance, mọi thông tin trong bài chỉ mang tính tham khảo, không cấu thành lời khuyên đầu tư cá nhân. Nếu có sự khác biệt, vui lòng dựa theo thông báo chính thức. Mọi thắc mắc xin liên hệ: biz@staff.sina.com.cn.