Le programme de récompenses d'Arbitrum pour les délégués actifs prend de l'ampleur avec des étapes clés opérationnelles et de conformité

En Bref

OpCo a lancé et gère activement le programme RAD pour inciter la participation des délégués, améliorer la transparence des votes et fournir des insights publics sur la gouvernance de l’Arbitrum DAO.

OpCo, la branche opérationnelle de l’écosystème Arbitrum, a fourni une mise à jour sur son programme Rewards for Active Delegates (RAD), lancé le 1er janvier et qui se poursuivra jusqu’au 31 décembre. Contrairement aux initiatives précédentes administrées par la Fondation Arbitrum, OpCo gère directement ce programme, exigeant que les délégués complètent une vérification KYC/KYB et signent un accord de subvention — un processus de conformité unique pour les participants.

La structure du programme inclut des revues de budget trimestrielles, la première devant se conclure d’ici le 31 mars, et des rapports de transparence semestriels, le premier étant prévu pour le 1er juillet. Les délégués peuvent également s’attendre à des calculs de récompenses mensuels pour tout vote effectué ou ajustement du programme, tandis que des mises à jour trimestrielles détailleront les revues de budget et les changements.

Opérationnellement, OpCo a réalisé des progrès significatifs depuis la prise en charge de RAD. L’équipe a publié un fil de candidature pour les délégués, a engagé SEED en tant que gestionnaire du programme, et a partagé publiquement la portée du travail et la rémunération de SEED. Un flux de conformité a été mis en place utilisant Sumsub pour KYC et Provenance pour KYB, et un modèle d’accord de subvention a été créé avec un conseiller externe. De plus, un portefeuille multisig a été configuré avec des accords légaux signés, et OpCo a formalisé un accord juridique avec la Fondation Arbitrum pour transférer des fonds sous son contrôle. Au 29 janvier, 38 délégués avaient postulé, 24 avaient complété la conformité, 7 étaient en cours, et 4 n’avaient pas encore commencé, représentant plus de 200 000 voix.

Concernant les récompenses, les paiements rétroactifs pour novembre et décembre 2025 ont été calculés et publiés sur le forum, avec une distribution attendue dans les portefeuilles des délégués d’ici la fin janvier. Étant donné qu’aucun vote n’a eu lieu en janvier, aucune récompense ne sera distribuée pour ce mois. La mise à jour souligne les efforts continus d’OpCo pour rationaliser le fonctionnement du programme et maintenir la transparence pour la communauté des délégués Arbitrum.

RAD : Inciter la participation des délégués et renforcer la transparence de la gouvernance

Le programme Rewards for Active Delegates (RAD) est conçu pour inciter les délégués en fonction de leur activité de vote et de la transparence de leur justification de vote, représentant la première initiative d’une série de propositions dans le cadre du programme d’incitation DAO (DIP 2.1). Dans ce cadre, un délégué est défini comme une entité disposant d’un pouvoir de vote qui participe aux décisions de proposition, le programme mettant particulièrement l’accent sur l’engagement dans le vote et fournissant des insights accessibles publiquement pour faciliter l’analyse du sentiment sur les raisons pour lesquelles les propositions réussissent ou échouent.

Le programme RAD a trois objectifs principaux. Le premier est d’augmenter le pouvoir de vote actif en encourageant une participation accrue au fil du temps. Le second est de réduire l’apathie des votants, mesurée par la proportion de pouvoir de vote actif par rapport au pouvoir délégué total, qui devrait augmenter à mesure que les délégués s’engagent de manière cohérente. Le troisième objectif est de générer des données significatives, accessibles publiquement, qui soutiennent l’analyse du sentiment, permettant aux parties prenantes de comprendre la logique derrière les votes et d’obtenir des insights sur la dynamique de prise de décision de l’DAO.

Le succès de RAD se mesure par la participation soutenue des délégués, l’intégration de nouveaux délégués dans le processus de vote, et la création d’une boucle de rétroaction transparente. Même lorsqu’une proposition n’est pas adoptée, le programme permet aux proposants et à la communauté d’évaluer le sentiment à travers la DAO via la justification partagée publiquement, favorisant la responsabilisation, la clarté et une compréhension approfondie des résultats de la gouvernance.