Une entreprise de Shenzhen a annoncé qu'un vice-président s'était associé à des parties externes pour détourner des actifs, et qu'il avait « grignoté » au bureau, violant la morale publique. Le personnel de l'entreprise concernée a répondu.

问AI · La motivation profonde de l’annonce publique de l’entreprise est quoi ?

Journaliste de Jimu News Wang Can

Le 18 mars, une entreprise de Shenzhen a publié un avis indiquant que l’ancienne vice-présidente de l’entreprise, Cheng某某 (femme), et un autre ancien vice-président de l’entreprise associée, He某某 (homme), avaient été licenciés avant le Nouvel An. La raison est qu’il y avait des cas de “collusion avec des étrangers pour s’approprier des actifs” et “vol à l’intérieur du bureau, portant atteinte à l’ordre social et aux bonnes mœurs”.

L’annonce déclare que l’ancienne vice-présidente de Jin Hang Biao Electronics, Cheng某某 (femme), et l’ancien vice-président de Sako Micro Semiconductor, He某某 (homme), ont été licenciés avant le Nouvel An. Les principales raisons sont d’une part la collusion entre l’agent virtuel, la société Desenlight, Luo某 et Yuan某某 de Huanyu Xinke, qui se sont appropriés les actifs de l’entreprise, et d’autre part, le fait qu’ils ont osé voler dans le bureau, portant gravement atteinte à l’ordre social et aux bonnes mœurs, affectant l’atmosphère de travail et enfreignant la législation nationale. L’entreprise cherche à poursuivre leur responsabilité pénale. Nous demandons à tous les secteurs de la société de faire attention à leurs risques juridiques et moraux, et si des indices criminels sont découverts, veuillez nous les transmettre, une récompense sera donnée après vérification. L’annonce est signée par Shenzhen Jin Hang Biao Electronics Co., Ltd. et porte un cachet.

Selon le Yangtze Evening News, un journaliste de ce dernier a contacté Jin Hang Biao Electronics, un employé a confirmé que l’annonce avait été émise par leur entreprise, mais concernant les détails sur “l’appropriation des actifs de l’entreprise” et “le vol”, l’employé a déclaré qu’il n’en savait pas plus.

Le 19 au matin, un journaliste de Jimu News a appelé le bureau du directeur général de Shenzhen Jin Hang Biao Electronics Co., Ltd., un employé a déclaré que l’annonce avait effectivement été émise par l’entreprise, les personnes concernées avaient été licenciées, et si quelqu’un avait des indices à signaler, ils pouvaient les envoyer directement à l’email de l’entreprise. L’employé a ajouté que si les indices étaient vérifiés comme étant vrais, une récompense serait donnée.

Le journaliste de Jimu News a découvert que Shenzhen Jin Hang Biao Electronics Co., Ltd. a été fondée le 18 juin 2007, c’est une entreprise dont l’activité principale est l’industrie BeiDou, spécialisée dans la recherche et fabrication de connecteurs électroniques d’antenne RF. L’autre entreprise mentionnée dans l’annonce est Shenzhen Sako Micro Semiconductor Co., Ltd., fondée en 2015, spécialisée dans la recherche et fabrication de semi-conducteurs, c’est une entreprise nationale de haute technologie intégrant conception, recherche et développement, fabrication et services de vente. Les entités légales et les directeurs généraux des deux entreprises sont les mêmes, et leur siège social est également le même. Le journaliste de Jimu News a trouvé sur les sites web des deux entreprises que leurs employés organisent souvent des activités de team building et de formation ensemble.

Le contenu de l’annonce ci-dessus montre que les destinataires sont les clients et amis de l’entreprise. Étant donné que le contenu de l’annonce concerne la vie privée, certains internautes remettent en question son opportunité. L’avocat Fu Chengchen du cabinet d’avocats Hubei Today estime que la publication de l’annonce par l’entreprise devrait être une action de réparation des dommages, et il faut évaluer objectivement les circonstances spécifiques pour savoir si l’annonce porte atteinte à la vie privée. Si les deux faits mentionnés dans l’annonce ne sont pas des situations réelles et objectives, les parties concernées peuvent défendre leurs droits.

(Source : Jimu News)