Guangnong Sugar Industry Daqiao Sugar Company: Party Building Empowerment Promotes Development, Sugarcane Crushing Volume Breaks 1.2 Million Tons for the First Time

Transmis de : Xinhuanet Finance

Le 18 mars, la société Guangxi Nongtou Sugar Industry Group Co., Ltd. Daqiao Sugar Company a annoncé une excellente nouvelle : à ce jour, la quantité de canne à sucre pressée a dépassé avec succès 1,2 million de tonnes, battant ainsi le record historique établi depuis la création de l’usine en 1982. La saison de broyage devrait atteindre plus de 1,4 million de tonnes, visant à renouveler le record historique. La production quotidienne de canne à sucre est stable à plus de 10 000 tonnes, et les indicateurs clés tels que la qualité du sucre blanc, le taux d’emballage de la bagasse, et le rendement en miel usé ont tous atteint des niveaux records. Derrière ces résultats remarquables se trouve la pratique vivante de la direction du Parti de la société, qui insiste sur le leadership du Parti et l’intégration profonde de la production et de la gestion, ainsi que la détermination de tous les cadres et employés à relever les défis et à travailler concrètement.

Leadership du Parti : Entreprise et agriculture main dans la main pour renforcer la base

En entrant dans la zone de culture de la canne à sucre de Daqiao Sugar Company, on voit des routes agricoles planes s’étendant jusqu’aux champs. Le développement de l’industrie repose sur la matière première. Ces dernières années, le comité du Parti de l’entreprise a saisi l’opportunité de la politique locale de « retrait des eucalyptus et entrée de la canne », en prenant des décisions rapides et scientifiques, en élaborant une politique de soutien de 950 yuans par mu pour la conversion d’eucalyptus en canne, et en promouvant vigoureusement l’expansion de la culture de la canne à sucre. De 2022 à 2025, l’entreprise a investi environ 78,5 millions de yuans pour transformer 8 263 mu de forêt d’eucalyptus, augmentant la superficie cultivée de 180 000 à 280 000 mu en quatre ans, posant une base solide pour une production stable et élevée.

Concernant le service aux agriculteurs, le comité du Parti a mis en œuvre des actions telles que « Pionniers de l’industrie sucrière – gestion par grille » et « Partenariat de la fidélité du Parti, douceur pour des milliers de foyers », en formant des équipes de pionniers parmi les membres du Parti, en menant régulièrement des conseils sur le terrain pour garantir la qualité de la matière première dès la source. Pour la saison de broyage 2025/2026, l’entreprise a aidé plus de 12 000 agriculteurs à cultiver la canne, générant un revenu d’environ 86,4 millions de yuans, réalisant ainsi véritablement la croissance des bénéfices pour l’entreprise et l’augmentation des revenus des canniers.

Transformation technologique : Amélioration de la qualité et efficacité remarquables

Face aux problèmes de vieillissement des équipements et de consommation énergétique élevée, le comité du Parti de Daqiao Sugar a placé la recherche technologique comme principal champ d’action pour les membres du Parti, en formant un groupe spécial de rénovation technologique dirigé par des cadres techniques, concentré sur les goulots d’étranglement de la production et les faiblesses en consommation d’énergie. En 2025, lors de la période de maintenance, l’équipe technique dirigée par des membres du Parti a modernisé les équipements de pressage et de chaudière, tout en optimisant les processus de clarification et de neutralisation. Après des efforts soutenus, la capacité quotidienne de broyage est passée de 8 000 à plus de 10 000 tonnes, et le taux d’emballage de la bagasse a atteint 7,43 %, un record historique.

Les employés du département de raffinage. Photo : Luo Ruxiu

L’optimisation des procédés progresse également. Grâce à des expérimentations répétées, l’entreprise a réussi à améliorer le procédé de clarification, réduisant efficacement les coûts de production. Le système de cuisson du sucre a été continuellement optimisé, diminuant la perte de miel de canne, avec un taux de production de miel usé réduit à 3,09 %, soit une baisse de 0,61 point de pourcentage par rapport à la saison précédente.

Le contrôle de la qualité a également atteint un nouveau niveau. Sur les postes clés de la ligne de production, 15 « postes de pionniers du Parti » sont particulièrement visibles. Le comité du Parti a dirigé une gestion rigoureuse des étapes critiques telles que la clarification et la neutralisation, en établissant un suivi quotidien des indicateurs de qualité et une analyse hebdomadaire pour assurer la stabilité et la maîtrise du processus. Au 18 mars, le taux de sucre blanc de première classe a été maintenu à 100 %, avec un taux de production de sucre de qualité A à 95,6 %, une amélioration de 14,86 points de pourcentage par rapport à la saison précédente, et la qualité du sucre blanc a atteint un niveau record depuis la fondation de l’usine.

Réduction de la consommation d’énergie : résultats remarquables. Le comité du Parti a intégré les indicateurs de consommation d’énergie dans l’évaluation, motivant tous les employés à exploiter pleinement leurs compétences pour économiser l’énergie et réduire les coûts. Cette saison, le ratio vapeur/canne est de 37,41 %, une réduction de 3,39 points de pourcentage par rapport à la saison précédente ; la consommation électrique par tonne de canne est de 31,14 kWh, en baisse de 3,88 kWh, permettant d’économiser environ 200 000 yuans par mois en coûts d’électricité.

Gestion fine : tous ensemble pour favoriser le développement

Le comité du Parti de Daqiao Sugar insiste sur la construction d’une équipe solide comme fondement, en promouvant une intégration profonde entre le travail du Parti, la formation des talents et l’innovation managériale. En matière de formation, il a mis en place un modèle « membres du Parti en mentorat », où des cadres expérimentés accompagnent les nouveaux employés, leur transmettant techniques, expériences et esprit. Des formations régulières, des entraînements en poste et des compétitions techniques créent une atmosphère de compétition et d’émulation.

En matière d’innovation managériale, le comité du Parti ne cesse d’innover dans les mécanismes d’incitation et d’évaluation, en favorisant une gestion précise et efficace. À travers des concours de « meilleures équipes », les tâches sont détaillées et les évaluations améliorées, faisant en sorte que « chacun porte ses responsabilités et assume ses devoirs » devienne une pratique courante.

Prochainement, le comité du Parti de Daqiao Sugar continuera à approfondir le leadership du Parti, à consolider et à étendre les résultats de l’innovation technologique, en transformant continuellement les avantages en qualité de produit et en maîtrise des coûts en atouts de développement, injectant ainsi une nouvelle dynamique dans la croissance de l’entreprise. (Luo Ruxiu)

Éditeur : Mu Hao