Changxin Fund: changement de président - Liu Yuanrui se retire, Xiao Jian, vice-président de Changjiang Securities, prend le relais (avec liste des actionnaires salariés)

Liste des employés actionnaires de Changxin Fund

Source : Xiao Ji Manpao

Le 21 mars, Changxin Fund a publié un communiqué annonçant que Liu Yuanrui, ancien président, a démissionné pour cause de réorganisation, et que Xiao Jian, ancien vice-président de Changjiang Securities, a pris la tête en tant que président.

Le nouveau président Xiao Jian possède de nombreuses années d’expérience en gestion dans le secteur des valeurs mobilières. Il a rejoint Changjiang Securities en 2007, occupant successivement les postes de directeur général de la succursale de Shanghai, vice-président de la société, etc. Il a accumulé de solides ressources dans le marché financier de Shanghai.

Selon des sources proches du dossier, après sa démission, Liu Yuanrui continuera à superviser, en tant que président de Changjiang Securities, deux plateformes de gestion d’actifs : Changxin Fund et Changjiang Asset Management, formant une structure de gestion « direct par le président + vétéran en poste ». Cette organisation facilitera l’intégration des ressources du groupe, renforcera la capacité d’investissement en actions de Changxin Fund sur la base de ses avantages en revenu fixe, et optimisera la structure des produits.

Un fan a commenté que, en réalité, Changxin Fund est toujours très performant, surtout grâce à son programme d’actionnariat salarié.

Actuellement, Changxin Fund compte 5 actionnaires, dont deux sont des plateformes d’actionnariat salarié — Shanghai Tongjun Investment Management Center (Limited Partnership) et Shanghai Tongsheng Investment Management Center (Limited Partnership), détenant ensemble 9,09 % des actions.

Voici la liste détaillée. Si vous connaissez quelqu’un, invitez-les vite à dîner.

Noyau de la direction : Tan Bo (directeur général), Shao Yanming (vice-directeur général), Zhou Yonggang (ancien chef de l’inspection) détiennent ensemble plus de 12,5 millions de yuans en actions, formant le cœur de l’intérêt de la direction.

Responsables de la recherche et de l’investissement : Ye Song (directeur des investissements en actions), Zuo Jinbao (directeur des investissements quantitatifs), Li Jiachun (directeur général du centre d’investissement en revenu fixe), Gao Yuan (directeur de la recherche), détenant ensemble plus de 8 millions de yuans, couvrant les principales lignes d’investissement de la société.

Actionnariat salarié : une mesure clé pour retenir les talents essentiels

En tant que l’un des gestionnaires de fonds publics les plus anciens en Chine, Changxin Fund a été fondé le 9 mai 2003, avec un capital social de 165 millions de yuans. Dans un secteur de plus en plus concurrentiel, le talent est la principale force compétitive des sociétés de gestion de fonds.

En réalité, le ROE global reste satisfaisant.

La mise en place d’une plateforme d’actionnariat salarié, liant les intérêts des employés clés au développement à long terme de l’entreprise, est devenue une mécanisme d’incitation efficace largement adopté dans l’industrie. Cette organisation aide à stabiliser l’équipe de recherche et d’investissement, stimule la motivation des employés, et se traduit finalement par des bénéfices pour les détenteurs de parts.

D’ici la fin 2025, la gestion d’actifs de Changxin Fund atteindra 197,241 milliards de yuans, approchant la barre des 2000 milliards. La société gère 90 fonds, avec 32 gestionnaires de fonds, une gestion moyenne par personne de 6,226 milliards de yuans, supérieure à la moyenne du secteur.