认识7位尼日利亚女性，她们位于全球企业领导的核心位置

仅仅20年前，尼日利亚女性在全球顶级领导岗位上基本是缺席的。

《财富》报道称：2005年，只有八位女性在领导《财富》500强公司，占CEO的比例仅为1.6%。

当时，尼日利亚公司董事会中的女性数量同样是个位数。

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几乎没有尼日利亚女性在跨国公司担任A类岗位，或在全球机构的任何领导岗位上“上手得当”。

超过20年过去了，随着全球女性掀起浪潮，尼日利亚女性并未被落下。尼日利亚血统的女性不再只是旁观者；她们如今掌舵，从世界贸易组织董事会到联合国，以及世界卫生组织（WHO）高管联盟。

到2026年，女性担任《财富》500强CEO岗位的比例超过10%，而尼日利亚的女性决策者现已上升至超过30%。该国正呈现出一批可见的尼日利亚女性，活跃在全球企业和多边组织中的高级决策岗位。

为庆祝女性月，Nairametrics 聚焦当下活跃在全球舞台上的7位最有影响力的尼日利亚血统女性。她们的工作体现了尼日利亚女性在全球决策与机构领导中影响力不断增强。

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7. Arunma Oteh || 非洲开发银行前副行长

• 7. Arunma Oteh || 非洲开发银行前副行长
• 6. Damilola Ogunbiyi||CEO，人人享有可持续能源（SEforALL）
• 5. Ndidi Nnoli-Edozien||董事成员，国际可持续标准委员会（ISSB），IFRS基金会
• 4. Ayoade Olatunbosun-Alakija || ACT-Accelerator（加速器）世界卫生组织特别代表
• 3. Ifeoma Chuks-Adizue||全球公民（Global Citizen）Move Afrika总经理
• 2. Amina Jane Mohammed || 联合国副秘书长
• 1. **Dr Ngozi Okonjo-Iweala ||世界贸易组织（WTO）总干事 **

从阿比亚州的家出发，到尼日利亚大学（Nsukka）求学，并在计算机科学方面获得了一级荣誉学位，Oteh一直都是一道耀眼的光芒。

随后，她进入哈佛商学院，在那里获得工商管理硕士学位。Arunma Oteh已成为非洲在金融治理、资本市场改革和发展融资方面最受尊敬的声音之一。

凭借数十年的国家监管与全球机构经验，她是全球关于发展银行业务、监管改革和机构韧性讨论中的重要参考。

多年来，不论种族或性别，Oteh都在全球舞台上担任过一些最具影响力的金融治理岗位。

• 2009年12月11日获参议院确认后，Arunma Oteh于2010年1月至2015年1月出任尼日利亚证券交易委员会（SEC）董事总经理（Director-General）。

• 随后，她于2015年至2018年担任非洲开发银行副行长（Vice President）。

• 她还曾与世界银行集团合作，并自2022年10月起成为 FSD Africa 董事会董事成员。

截至61岁，她在发展融资的核心领域表现出色——作为一名精明的资本市场监管者，她曾在众多多边董事会议室以及国家政策集会中任职。

如今她居住在英国，并担任学术、顾问与领导类职务。自2019年1月起，她成为牛津大学赛义德商学院（Saïd Business School）的驻校高管（Executive-in-Residence）。

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7. Arunma Oteh || 非洲开发银行前副行长

• 7. Arunma Oteh || 非洲开发银行前副行长
• 6. Damilola Ogunbiyi||CEO，人人享有可持续能源（SEforALL）
• 5. Ndidi Nnoli-Edozien||董事成员，国际可持续标准委员会（ISSB），IFRS基金会
• 4. Ayoade Olatunbosun-Alakija || ACT-Accelerator（加速器）世界卫生组织特别代表
• 3. Ifeoma Chuks-Adizue||全球公民（Global Citizen）Move Afrika总经理
• 2. Amina Jane Mohammed || 联合国副秘书长
• 1. **Dr Ngozi Okonjo-Iweala ||世界贸易组织（WTO）总干事 **

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