登录新浪财经APP 搜索【信披】查看更多考评等级 中访网数据 比亚迪股份有限公司于近日发布了2025年度内部控制自我评价报告。报告显示，截至2025年12月31日，公司已按照企业内部控制规范体系的要求，在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制，且未发现非财务报告内部控制重大缺陷。公司董事会、审核委员会及高级管理层对报告内容的真实性、准确性和完整性承担责任。报告概述了公司内部控制体系的建设与运行情况。在内部环境方面，公司建立了规范的治理结构，设有股东会、董事会及下设的审核、薪酬、提名、战略及可持续发展等专门委员会，并明确了“技术为王，创新为本”的发展战略与多品牌矩阵布局。公司已制定涵盖人力资源、社会责任、企业文化等多方面的管理制度。在风险评估与控制活动方面，公司设立了风险管理委员会，建立了覆盖资金活动、采购业务、资产管理、销售业务、研发、工程项目、财务报告、合同管理、信息系统等主要业务和事项的内部控制体系，并重点关注相关高风险领域。公司通过职责分离、授权审批、财产保护、绩效考评等措施实施控制。在信息沟通与内部监督方面，公司制定了完善的信息披露与信息安全制度，并利用多种内外部渠道保持沟通。董事会下设的审核委员会及其领导的审计监察部门独立行使监督职权，开展内部审计与监察工作，并设有廉洁举报渠道，对发现的内部控制缺陷督促整改，形成管理闭环。报告依据公司制定的定量与定性标准对内部控制缺陷进行了认定。定量标准以错报或损失金额占上一年度资产总额的比例划分，定性标准则考虑了控制环境无效、监督无效、高管舞弊、财报重大更正等情形。根据该标准，报告期内未发现重大及重要缺陷，对于发现的一般缺陷已落实整改。展望2026年，公司表示将持续完善内控体系，强化制度执行力，并加强监督检查，以促进公司健康、可持续发展。 海量资讯、精准解读，尽在新浪财经APP
比亚迪发布2025年度内部控制自我评价报告，确认内控体系有效运行
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中访网数据 比亚迪股份有限公司于近日发布了2025年度内部控制自我评价报告。报告显示，截至2025年12月31日，公司已按照企业内部控制规范体系的要求，在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制，且未发现非财务报告内部控制重大缺陷。公司董事会、审核委员会及高级管理层对报告内容的真实性、准确性和完整性承担责任。
报告概述了公司内部控制体系的建设与运行情况。在内部环境方面，公司建立了规范的治理结构，设有股东会、董事会及下设的审核、薪酬、提名、战略及可持续发展等专门委员会，并明确了“技术为王，创新为本”的发展战略与多品牌矩阵布局。公司已制定涵盖人力资源、社会责任、企业文化等多方面的管理制度。
在风险评估与控制活动方面，公司设立了风险管理委员会，建立了覆盖资金活动、采购业务、资产管理、销售业务、研发、工程项目、财务报告、合同管理、信息系统等主要业务和事项的内部控制体系，并重点关注相关高风险领域。公司通过职责分离、授权审批、财产保护、绩效考评等措施实施控制。
在信息沟通与内部监督方面，公司制定了完善的信息披露与信息安全制度，并利用多种内外部渠道保持沟通。董事会下设的审核委员会及其领导的审计监察部门独立行使监督职权，开展内部审计与监察工作，并设有廉洁举报渠道，对发现的内部控制缺陷督促整改，形成管理闭环。
报告依据公司制定的定量与定性标准对内部控制缺陷进行了认定。定量标准以错报或损失金额占上一年度资产总额的比例划分，定性标准则考虑了控制环境无效、监督无效、高管舞弊、财报重大更正等情形。根据该标准，报告期内未发现重大及重要缺陷，对于发现的一般缺陷已落实整改。
展望2026年，公司表示将持续完善内控体系，强化制度执行力，并加强监督检查，以促进公司健康、可持续发展。
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