Высший порядок взаимодействия с людьми

一. Общение: сначала внимательно слушать других, затем выражать свои мысли, и в конце понимать и признавать чувства собеседника.
二. Общение: сначала искать общие точки зрения, затем обсуждать разногласия, и в конце ясно излагать свои мысли.
三. Сотрудничество: сначала думать о другом человеке, затем о себе, и в конце достигать взаимной выгоды.
四. Критика: сначала признавать достоинства, затем указывать на недостатки, и в конце стимулировать улучшение.
五. Похвала: сначала конкретно хвалить детали, затем в целом хвалить общую картину, и в конце поощрять продолжать в том же духе.
六. Просьба: сначала просить о небольшой помощи, затем о важной, и в конце достигать своих желаний.
七. Предпринимательство: сначала имитировать успешные модели, затем внедрять инновации, и в конце разрушать существующие рамки.
八. Обучение: сначала усваивать знания, затем применять и делиться ими, и в конце использовать знания на практике.
九. Принятие решений: сначала анализировать ситуацию, затем принимать решение, и в конце нести ответственность за результат.
十. Управление: сначала развивать способности подчинённых, затем осуществлять управление и контроль.