Trabajar tiene solo dos propósitos: mantener la subsistencia o aprender algo. No es para cambiar el destino ni para acumular riqueza. Si no se logra ninguno de estos, hay que cambiar. Pero aprender algo, la capacidad de comprensión varía de una persona a otra. Algunas personas pueden aprender incluso en entornos adversos (capacidad de aprender de manera furtiva: alta autoconciencia, sensibilidad al sistema, capacidad de transformar el sufrimiento en información), mientras que otras enfrentan dificultades extremas (comprender el sufrimiento, aceptar pasivamente el conocimiento).