Люди, які працюють за гнучким графіком, мають дуже високий шанс не сплачувати соціальне страхування, оскільки для гнучкої зайнятості потрібно платити повністю самостійно, не тільки 8% особистого внеску, а й 16% підприємства, при цьому лише 40% сплачених грошей потрапляє на особистий рахунок, а 60% перераховуються на загальний фонд. Якщо платити особисто, це дуже невигідно, і краще взагалі не платити.

Переглянути оригінал
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
  • Нагородити
  • Прокоментувати
  • Репост
  • Поділіться
Прокоментувати
Додати коментар
Додати коментар
Немає коментарів
  • Закріплено