A alta proporção de ações dos funcionários da SpaceX é muito importante: quando a empresa muda as regras, a exposição ao risco individual muda imediatamente.

A SpaceX mudou o vencimento dos prémios de acções para trabalhadores de maio para abril, antes de um IPO planeado, com o objectivo de uma avaliação acima de $2 trilião. As alterações podem afectar as responsabilidades fiscais dos trabalhadores e o risco financeiro, uma vez que muitos detêm um volume substancial de capital na empresa.