Dentro de um dia, 5 fundos públicos e 10 altos executivos passaram por mudanças intensas: 2 presidentes de conselho foram substituídos, e alguns altos executivos saíram de forma relâmpago.

Notícia da Caixin (Claianshe) de 29 de março — (repórter: Feng Qijuan). Acontece que neste sábado, cinco instituições de fundos públicos — Guangda Baodexin, Guolian-AI An Fund, Huafu Fund, Lianbo Fund e People’s Insurance Asset — divulgaram em simultâneo anúncios de alterações de dirigentes, envolvendo um total de 10 executivos, cobrindo três grandes grupos de fundos públicos: as instituições ligadas a corretoras, as de capital estrangeiro e as de seguros. Entre elas, há não só ajustes normais, como a saída por reforma após atingir a idade legal, e a demissão por motivos pessoais, mas também sinais profundos, como troca estratégica de liderança e reestruturação de equipas.

Em detalhe, os presidentes de conselho das duas instituições — Guangda Baodexin e Lianbo Fund — são ambos reformados por terem atingido a idade. Além disso, a Guangda Baodexin promoveu o responsável de renda fixa, Huang Bo, para vice-presidente e director de investimentos executivo (Chief Investment Officer). Isto poderá evidenciar a aposta na área de renda fixa.

Na verdade, as nomeações de dirigentes nas várias gestoras de fundos públicos destinam-se, em grande medida, a reforçar linhas de negócio-chave. O exemplo mais típico é o Departamento de fundos públicos da People’s Insurance Asset: foram nomeados de uma só vez 4 executivos, repartidos por quatro grandes linhas de negócio — renda fixa e quantitativas, negócios internacionais e institucionais, conformidade financeira e tecnologia financeira. Este movimento poderá ter como objectivo reforçar de forma sistemática cinco capacidades centrais: investimentos em renda fixa, derivados quantitativos, negócios institucionais, conformidade financeira e tecnologia financeira.

Pela tendência dos últimos anos, a indústria de fundos públicos tem aumentado progressivamente a importância atribuída à construção de conformidade, controlo de risco e tecnologia. As mudanças em cargos relevantes, como o Chief Information Officer (CIO) e o supervisor de supervisão (督察长), têm-se tornado frequentes, constituindo uma característica marcante das alterações de dirigentes nos últimos anos. É de notar que, a 26 de março, o CIO da Guolian-AI An Fund, Huang Feng, completou apenas um mês no cargo e já se demitiu de forma “relâmpago”.

Várias alterações de pessoal num só dia: mudanças concentradas de presidente do conselho, vice-presidente e CIO

A mudança de gerente geral ocorreu em menos de 1 ano: presidente do conselho da Guangda Baodexin reforma-se por idade; o responsável da linha de renda fixa é promovido a vice-presidente.

A partir de 26 de março, após a reforma do anterior presidente do conselho Wang Cuiting por ter atingido a idade legal, Wang Pei assumiu como o novo presidente do conselho da Guangda Baodexin Fund. Ao mesmo tempo, Dong Wen Zhu, por motivos pessoais, deixou o cargo de vice-presidente e director de investimentos executivo; e Huang Bo foi nomeado para o novo cargo de vice-presidente e director de investimentos executivo.

Segundo os dados, em maio de 2011, Wang Pei juntou-se à Guangda Securities, tendo antes sido gestor-geral do departamento de investimento em valores mobiliários; gestor-geral da Guangzheng Asset Management. Actualmente, também desempenha funções como director-geral de negócios da Guangda Securities. Além disso, trabalhou sucessivamente no Agricultural Bank of China, Fosun Fund e Jianxin Fund.

Em junho de 2019, Huang Bo juntou-se à Guangda Baodexin; já foi assistente do gerente geral. Para além de ser vice-presidente e director de investimentos executivo, também acumula actualmente responsabilidades como responsável pelo Gabinete de Gestão de Renda Fixa, líder da equipa de investimento em estratégias de renda fixa, líder da equipa de contas geridas de renda fixa e gestor de fundos. Antes disso, Huang Bo já desempenhou funções como gestor de investimentos assistente no departamento de renda fixa da Ping An Pension Insurance; gestor de investimentos em contas geridas no departamento de renda fixa da Changxin Fund; e vice-director do departamento de investimento em contas geridas de Yisheng Yongfeng.

O antigo presidente do conselho da Lianbo Fund, AJAI MOHAN KAU, também se reformou e saiu a 26 de março, e MICHAEL FRAZIER THOMPSON tornou-se o novo presidente do conselho da Lianbo Fund.

Note-se que o antigo vice-presidente Zhu Jianrong saiu apenas 3 meses antes de processar o antigo empregador, a Lianbo Fund, devido a litígio laboral. Este veterano de 20 anos na gestão de activos já tinha ocupado funções como gestor de canal na Teda Holland (actualmente Manulife Fund); gestor sénior de canal na Teda Manulife (actualmente Manulife Fund) e assistente do director-geral da região Leste; subgerente do departamento central de UBs na China Leste da State Investment Corporation; director-geral do departamento de canais do Lide Group; responsável pelo departamento de canais da Xingzheng Global Fund; assistente do gestor geral do capital da Xingzheng Global Capital; e consultor do conselho de supervisão da Bo Dao Investment.

De acordo com informações públicas, MICHAEL FRAZIER THOMPSON já foi responsável pelas operações de Singapura na Ásia da PIMCO (PIMCO) e pelas operações de gestão de património na região da Ásia (excepto o Japão); responsável pelas operações na Ásia da PIMCO; responsável pelos negócios com instituições financeiras globais e pelas relações com mercados europeus e clientes na ICG; responsável pelo desenvolvimento de negócios de renda fixa e pela estratégia de produtos da Lianbo Global; responsável pelos negócios institucionais globais; actualmente, Chief Executive Officer da região Ásia-Pacífico.

Também a 26 de março, o Departamento de fundos públicos da People’s Insurance Asset nomeou de uma só vez 4 executivos, com cargos como vice-presidente do departamento, assistente do departamento e responsável pelas finanças, e Chief Information Officer, ficando simultaneamente definidos. Note-se que estes 4 executivos provêm de linhas de negócio-chave como renda fixa, quantitativas, finanças e tecnologia.

No mesmo dia, Wang Xiaohu e Jin Ge foram nomeados vice-presidentes do Departamento de fundos públicos da People’s Insurance Asset.

Segundo os dados, Wang Xiaohu juntou-se à People’s Insurance Asset em julho de 2010. Já foi gestor de investimentos no Departamento de Investimentos em Renda Fixa; gestor sénior de investimentos no Departamento de Investimentos em Renda Fixa; gestor sénior sênior de investimentos no Departamento de Investimentos em Renda Fixa; gestor principal de investimentos no Departamento de Investimentos em Renda Fixa; director de investimentos sénior no Departamento de Investimentos em Renda Fixa; vice-gerente geral do Departamento de Investimentos em Renda Fixa; vice-gerente geral do Departamento de Investimentos em Quantitativas e Derivados; e vice-gerente geral do Departamento de Produtos Financeiros.

Antes de entrar na People’s Insurance Asset, Jin Ge foi assistente-geral no Departamento de Negócios de Empresas do ramo de Henan do Bank of Communications; vice-gerente geral do Departamento de Desenvolvimento de Negócios do ramo de Nova Iorque do Bank of Communications; gerente geral do ramo de São Francisco do Bank of Communications; assistente do gerente geral da Harvest Fund; e vice-presidente sénior da Huibin Wealth Management, entre outras funções.

Entretanto, Zhu Youhan assumiu como Chief Information Officer (CIO) dos fundos públicos da People’s Insurance Asset, e Shen Jing tornou-se a nova assistente do gerente geral do Departamento de fundos públicos da empresa e responsável pelas finanças dos fundos públicos.

Actualmente, Zhu Youhan também acumula funções como director adjunto do departamento de fundos públicos da People’s Insurance Asset, director do Departamento de Tecnologia de Informação, entre outras. Antes disso, já ocupou funções como engenheiro de software sénior e responsável no departamento de ICG de informações financeiras da Citigroup; e como vice-gerente geral e gerente-geral, e Chief Data Officer no departamento de tecnologia da Minsheng Tonghui Asset Management. Além disso, Shen Jing, que se juntou à People’s Insurance Asset em setembro de 2017, já foi assistente do gerente-geral do Departamento de Operações e Gestão; antes disso, ocupou funções como supervisor no Departamento de Gestão Financeira da Soochow Fund; vice-gerente geral; gerente geral do Departamento de Assuntos de Fundos, entre outras.

A partir de 26 de março, Huang Feng deixou o cargo de Chief Information Officer da Guolian-AI An Fund por motivos pessoais. E Huang Feng apenas entrou na Guolian-AI An Fund em 25 de fevereiro deste ano; com uma duração no cargo de pouco mais de um mês, saiu “de forma relâmpago” por motivos pessoais. No início de março, Li Hua, antigo supervisor de supervisão (督察长) da Guolian-AI An Fund, reformou-se por atingir a idade legal; neste momento, o gerente geral Tang Hua está a desempenhar funções em seu nome.

Além disso, o supervisor de supervisão (督察长) da Huafu Fund, Lin Ziyi, encontra-se de licença por motivos pessoais; durante a licença, não consegue temporariamente desempenhar o cargo de supervisor de supervisão. A partir de 27 de março, o gerente geral da Huafu Fund, Cao Huaiwei, também assumiu interinamente a função de supervisor de supervisão.

Mudança frequente de dirigentes na abertura do ano: além dos principais executivos, muitas mudanças em cargos de tecnologia de controlo de risco

De acordo com dados do Wind, até 29 de março, 44 instituições de fundos públicos, num total de 90 quadros de topo, tiveram alterações no decurso do ano. Em detalhe, as gestoras em que ocorreram alterações nos cargos de presidente do conselho, gerente geral, vice-presidente, supervisor de supervisão e Chief Information Officer são, respectivamente, 9, 11, 22, 13 e 10. O número de pessoas com alterações nos cargos correspondentes é de 16, 21, 29, 24 e 13.

Durante muito tempo, a questão de que os fundos públicos de capital estrangeiro são “pequenos e não crescem” tem sido um dos temas mais discutidos na indústria. Actualmente, continua a enfrentar limitações ao nível de escala e problemas de volatilidade de talentos.

Para além da Lianbo Fund, desde a aprovação para exercer negócio, a equipa de dirigentes da Allianz Fund também registou várias mudanças, e este ano tem sido particularmente frequente.

Em janeiro deste ano, o antigo gerente geral da Allianz Fund, Shen Liang, e o antigo vice-presidente, Zheng Yuchen, foram promovidos, respectivamente, para presidente do conselho e gerente geral. A primeira e a segunda etapas de sucessão do gerente geral da empresa ficaram concluídas com o novo e o antigo. Antes desta nomeação formal, Shen Liang já tinha desempenhado as funções de presidente do conselho durante quase 6 meses. Em 25 de julho do ano passado, Wu Jiayao deixou o cargo de presidente do conselho por motivos pessoais.

Em 13 de fevereiro, por motivos pessoais, Luo Ruihong apresentou a demissão do cargo de Chief Information Officer da Allianz Fund. No mesmo mês, a 28 de fevereiro, Lu Rong foi nomeada a nova Chief Information Officer da empresa. Segundo os dados, em fevereiro deste ano, Lu Rong juntou-se à Allianz Fund. Antes disso, já tinha sido responsável pelo departamento de tecnologias de informação da antiga First Venture Morgan, e também foi Chief Information Officer do sistema de pesquisa e investimento (投研体系) da empresa e responsável pelo Chief Information Officer de tecnologias de informação da unidade de pesquisa e investimento da antiga Jimei Fund (嘉实基金投研体系首席信息官). E também foi Chief Information Officer de tecnologias de informação na unidade de asset management da Morgan.

Nos últimos anos, muitos vice-presidentes da vertente de pesquisa e investimento têm-se despedido sucessivamente, concentrando-se mais no negócio principal de investimentos. Este tipo de situação não é incomum neste ano. Para além dos vice-presidentes, cargos de conformidade e controlo de risco como supervisor de supervisão e Chief Information Officer, bem como cargos de operações tecnológicas, também têm recebido ajustes frequentes. A importância dada pela indústria de fundos públicos à conformidade, ao controlo de risco e à construção de digitalização tem vindo a aumentar.

Vale a pena destacar que, em fevereiro deste ano, Wang Deying deixou o cargo de vice-presidente e Chief Information Officer na Boshi Fund, passando para Chief Technology Expert, e Zhang Dong, presidente do conselho, assumiu o cargo de Chief Information Officer. Em março, também surgiram rumores de mercado de que Wang Deying poderá deixar a empresa para se juntar à Huaxia Fund.

Ainda em fevereiro, a Ping An Ansheng (浦银安盛) recebeu um novo Chief Information Officer, Huang Junlin. Em outubro de 2020, Huang Junlin juntou-se à Ping An Ansheng; já foi assistente do gestor-geral do departamento de tecnologia de informação; vice-gestor-geral do departamento de tecnologia de informação (a desempenhar funções); e gestor-geral do departamento de tecnologia de informação. Antes disso, já foi programador na Dalian Lianchuang, e engenheiro de computadores na Tally (广达电脑). Também foi responsável por infraestrutura de TI do TNT China IT e, na DSV China, responsável pelo departamento de tecnologia, e além disso, atuou como gestor de TI sénior na equipe de tecnologias de informação da Yifutianfu (汇添富).

A 1 de janeiro, Zhou Han deixou o cargo de Chief Information Officer da Morgan Stanley Fund devido à reforma, e Tan Yuhang assumiu o posto. Segundo os dados, Tan Yuhang juntou-se à Morgan Stanley Fund em julho de 2020, tendo ocupado cargos como gestor responsável por riscos técnicos no departamento de tecnologia de informação e responsável pelo departamento de tecnologia de informação. Antes disso, ele também já tinha sido gerente sénior no departamento de consultoria da Ernst & Young (China) Shenzhen Branch; especialista em conformidade de TI do banco WeBank; e gestor sénior de IT SOX para o centro de serviços globais de investimentos da Walmart (China).

Xin Jian Fund tem um novo Chief Information Officer, An Ye, que já assumiu oficialmente funções a 16 de janeiro. Segundo os dados, An Ye juntou-se à Jianxin Fund em setembro de 2005, dedicando-se sempre ao trabalho de tecnologia de informação. Já ocupou cargos como subdirector do departamento de operações de fundos, director do departamento de tecnologia de informação e gerente geral. Em agosto de 1995, An Ye juntou-se ao Construction Bank, tendo trabalhado em sequência no departamento de tecnologia de informação do ramo de Pequim, e no centro de desenvolvimento do departamento de tecnologia de informação da sede.

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