A ação "Mil cidades, mil escolas, dez mil empresas para promover o emprego" realiza evento de recrutamento na região de Pequim, Tianjin e Hebei (Pequim).

董兆瑞

人民网北京3月29日电 (记者李博) Para apoiar o desenvolvimento de alta qualidade da economia privada e o emprego pleno e de alta qualidade dos graduados, no dia 27 de março, a ação nacional de 2026 “Centenas de cidades, mil escolas, dez mil empresas promovem o emprego” teve lugar em Pequim, na Escola de Engenharia Química de Pequim.

Mais de 140 empresas participaram online e offline, oferecendo quase 3000 vagas em áreas como pesquisa e desenvolvimento tecnológico, desenvolvimento de produtos, vendas de mercado e operação de novos meios de comunicação.

Este evento foi co-organizado pela Federação de Indústrias e Comércio de Pequim, pela Comissão de Educação de Pequim, pelo Departamento de Recursos Humanos e Segurança Social de Pequim, pelo Departamento de Assuntos dos Veteranos de Pequim e pela Federação dos Sindicatos de Pequim, com o objetivo de orientar as empresas de Pequim a cumprir ativamente suas responsabilidades sociais, refletindo um compromisso com o emprego pleno e de alta qualidade.

O evento está alinhado com as necessidades de construção do Centro Internacional de Inovação Tecnológica de Pequim (Jing-Jin-Ji), fazendo uma correspondência precisa entre a oferta e a demanda de talentos da indústria. No local, podem ser vistas empresas líderes como JD.com, Meituan, Xiaomi, Beike, Didi, e Hǎowèilái, além de um grupo de pequenas e médias empresas especializadas e inovadoras, cobrindo indústrias prioritárias de desenvolvimento da capital, como biomedicina, manufatura inteligente e criatividade cultural, oferecendo uma ampla gama de opções de emprego para os graduados.

Cerca de 2000 pessoas, incluindo graduados recentes de mais de 20 universidades de Pequim e da região de Jing-Jin-Ji, como a Escola de Engenharia Química de Pequim, a Universidade de Pequim, a Universidade de Transporte de Pequim e a Universidade de Energia Elétrica do Norte da China, estiveram presentes.

No local, foram estabelecidos estandes de consulta sobre políticas, estações de orientação de carreira e áreas de serviços jurídicos, oferecendo aos estudantes um serviço “um a um” preciso, abrangendo a interpretação de políticas de emprego, planejamento de desenvolvimento profissional e proteção dos direitos trabalhistas.

Sabe-se que este evento também abriu um canal de recrutamento online, com uma área exclusiva para recrutamento nos sites oficiais da Comissão de Educação de Pequim, do Departamento de Recursos Humanos e Segurança Social de Pequim e da Federação dos Sindicatos de Pequim, e o recrutamento online continuará até meados de abril, oferecendo mais oportunidades de emprego para graduados que não puderam comparecer.