China Ping An Guo Xiaotao: A estrutura equilibrada de canais da empresa pode resistir eficazmente ao impacto das flutuações do mercado no desempenho

（Fonte: Beijing Business Today）

Beijing Business Today informou (repórter: Hu Yongxin) em 27 de março, a China Ping An realizou a conferência de apresentação de resultados do ano fiscal de 2025. O co-CEO da China Ping An, Guo Xiaotao, afirmou: «No que diz respeito à estrutura dos canais de seguros de vida da Ping An, trata-se de uma estrutura equilibrada de canais. A empresa dispõe de agentes de seguros de vida, canais de banco-seguros e canais de finanças comunitárias. Esta estrutura equilibrada de canais permite que, quando o mercado regista flutuações, a empresa resista de forma eficaz ao impacto das variações do mercado no desempenho. No que diz respeito, por si, aos seus agentes, a empresa continua a avançar de forma sustentada no caminho da transformação de alta qualidade e, ao mesmo tempo, melhora progressivamente. Por conseguinte, a produção média por agente tem vindo a aumentar continuamente. A estrutura dos agentes — isto é, a quota de agentes com melhor desempenho dentro do universo de agentes — continua a optimizar-se. A proporção de promoções dos supervisores também tem vindo a aumentar continuamente, o que significa que a capacidade de combate do corpo de agentes está cada vez mais forte, conseguindo alcançar de forma mais eficaz um desenvolvimento contínuo do desempenho na concorrência do mercado.»

«A razão pela qual a empresa tem canais equilibrados é que, enquanto os canais dos agentes evoluem, os canais de banco-seguros conseguem captar o espaço de crescimento do mercado. Neste momento, a empresa está também a formar de forma intensiva os canais de finanças comunitárias. Assim, este planeamento equilibrado de canais permite que, quando o mercado tiver novas oportunidades, a empresa consiga apanhá-las. As fontes do crescimento futuro são inesgotáveis; o crescimento não vai parar apenas porque um canal tenha atingido um certo nível e o seu crescimento fique limitado. Em vez disso, haverá um ciclo de crescimento a seguir ao outro, permitindo alcançar os objectivos da empresa, isto é, o primeiro ponto da política de dezasseis palavras apresentada pela empresa em 2026 — ‘crescimento de alto valor’ — tornando o crescimento resiliente e sustentável, e alcançando verdadeiramente valor e escala. Esta é uma direcção estratégica muito importante no planeamento global dos canais de seguros de vida da empresa.» Guo Xiaotao afirmou.

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