Trump Revela Cartão de Ouro Para Reter Talento Estrangeiro de Topo nos EUA

(MENAFN- IANS) Washington, 11 de dezembro (IANS) O Presidente dos EUA, Donald Trump, anunciou um novo programa chamado “Trump Gold Card” que, segundo ele, permitirá às empresas reter os melhores graduados das universidades americanas — incluindo milhares da Índia — acabando com o que descreveu como um sistema “ridículo” que obriga talentos qualificados a deixarem o país após concluírem os estudos.

Falando numa mesa-redonda na Casa Branca com CEOs de tecnologia na quarta-feira (horário local), Trump afirmou que a iniciativa daria às empresas “certeza” na contratação de estudantes internacionais altamente treinados, muitos dos quais enfrentam obstáculos de imigração que duram anos, apesar de se formarem no topo da turma.

“Você se forma, em primeiro lugar na sua faculdade, e não há garantia… não há garantia de que possam ficar no país,” disse ele. “Têm que voltar à Índia, à China, à França.”

Chamando o sistema atual de “uma vergonha,” Trump afirmou que o Gold Card removeria uma barreira de longa data para as empresas americanas que competem globalmente por talentos em ciência e engenharia. “É uma coisa ridícula que estamos resolvendo,” observou, acrescentando que as reclamações de CEOs — especialmente de Tim Cook, da Apple — motivaram a mudança. “Ninguém falou mais comigo sobre isso do que o Tim Cook. Ele disse que é um problema real — é um problema sério.”

Howard Lutnick, apresentado por Trump para explicar o programa, afirmou que indivíduos poderiam obter o Gold Card por US$ 1 milhão, enquanto corporações poderiam adquirir um por US$ 2 milhões. Para as empresas, o cartão permitiria reter um funcionário que passasse por “uma avaliação completa, a melhor avaliação que o governo já fez.”

Ele disse que o processo de avaliação custaria US$ 15.000 e garantiria que o candidato “absolutamente qualificasse para ser americano, absolutamente qualificasse.”

Após a aprovação, o funcionário teria um caminho para a cidadania após cinco anos, afirmou Lutnick. Uma empresa poderia então “colocar outra pessoa no cartão,” permitindo às empresas rotacionar funcionários estrangeiros através de residências de longo prazo vinculadas ao emprego. “É um presente para os Estados Unidos da América… para ajudar a América a ser grande novamente sob Donald Trump,” acrescentou.

Trump afirmou que o programa também geraria receitas substanciais para o Tesouro dos EUA. “Acreditamos que provavelmente bilhões de dólares… muitos bilhões até,” disse, observando que empresas anteriormente transferiam pessoal para o Canadá e outros países devido à incerteza dos vistos nos EUA. “As empresas vão ficar muito felizes,” afirmou. “Como vocês sabem, elas costumavam enviar pessoas para o Canadá… Então resolvemos isso.”

A mesa-redonda reuniu um grupo de líderes influentes de tecnologia — incluindo Michael Dell, da Dell Technologies, Arvind Krishna, da IBM, Cristiano Amon, da Qualcomm, e líderes da HP e Hewlett Packard Enterprise — enquanto o governo buscava destacar a interseção de reforma migratória, competitividade da força de trabalho e uma maior aposta na “dominação” tecnológica dos EUA.

Trump elogiou repetidamente os executivos por seus investimentos em manufatura e capacidade de IA nos Estados Unidos. Disse que o país “lidera a inteligência artificial por muito,” e enfatizou os esforços de sua administração para centralizar a supervisão regulatória e reduzir a burocracia. “Nosso governo está comprometido com a dominação total na tecnologia,” afirmou. “Queremos permanecer em primeiro lugar por muito.”

Embora os CEOs não tenham abordado diretamente a política de imigração, destacaram a necessidade de uma força de trabalho estável e energia de baixo custo para apoiar investimentos massivos em semicondutores e IA. Dell afirmou que a fabricação de IA e chips “consome muita energia” e elogiou o foco da administração em reduzir os custos energéticos.

Krishna pediu o fortalecimento de toda a “pilha” de IA, dizendo que ela incluía “semicondutores… software… sistemas… e as aplicações de software acima.”

O anúncio do Trump Gold Card marca uma das mudanças mais significativas na política de imigração que afeta estudantes indianos e trabalhadores qualificados em mais de uma década. A Índia representa a segunda maior contingente de estudantes estrangeiros nos EUA e a maioria dos vistos H-1B de alta qualificação, tornando o novo programa especialmente relevante para a força de trabalho tecnológica indiana.

Administrações anteriores, tanto republicanas quanto democratas, enfrentaram dificuldades para reformar as vias de imigração baseadas no emprego devido ao impasse no Congresso.

Grandes empresas de tecnologia dos EUA há muito argumentam que loterias de vistos imprevisíveis e limites numéricos prejudicam a competitividade americana, especialmente contra o Gold Card de Trump para reter talentos estrangeiros de alto nível nos EUA.